Legislator Case Law & Legislation
67584 EE

Suure-Jaani Vallavolikogu — Sürgavere lasteaia «Vembu» põhimääruse kinnitamine — KO, 2, 40

1 Articles / Provisions · Estonia
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Statutory Text (1 Articles)

Suure-Jaani Vallavolikogu — Sürgavere lasteaia «Vembu» põhimääruse kinnitamine — KO, 2, 40

Aluseks võttes koolieelse lasteasutuse seaduse (RT I 1999, 27, 387) paragrahvi 9 lõike 3, Suure-Jaani Vallavolikogu määrab: 1. Kinnitada Sürgavere lasteaia «Vembu» põhimäärus (lisatud). 2. Määrus jõustub 1. jaanuaril 2000. a. Volikogu esimees Rein TAMM Kinnitatud Suure-Jaani Vallavolikogu 15. detsembri 1999. a määrusega nr 3 Sürgavere lasteaia «Vembu» põhimäärus I. ÜLDSÄTTED 1.1. Lasteasutuse nimi on Sürgavere lasteaed «Vembu». 1.2. Lasteasutuse asukoht on Õuna 1, Sürgavere küla, Suure-Jaani vald, 71401 Viljandimaa. 1.3. Lasteasutus kuulub Suure-Jaani Vallavalitsuse alluvusse. 1.4. Lasteasutuse liik on lasteaed. 1.5. Lasteasutusel on juriidilised õigused ja tal on asutuse pitsat. 1.6. Lasteasutuse sümboolika on vimpel. 1.7. Lasteasutus juhindub oma töös koolieelse lasteasutuse seadusest, kohaliku omavalitsuse korralduse seadusest, teistest õigusaktidest ja oma põhimäärusest. 1.8. Lasteasutuse põhiülesanne on lapse ealisi, soolisi, individuaalseid vajadusi ja iseärasusi arvestades: 1.8.1. luua võimalused ja tingimused tervikliku isiksuse kujunemiseks, kes on sotsiaalselt tundlik, vaimselt erk, ennastusaldav, kaasinimesi arvestav ja keskkonda väärtustav; 1.8.2. hoida ja tugevdada lapse tervist ning soodustada tema emotsionaalset, kõlbelist, sotsiaalset, vaimset ja kehalist arengut. II. LASTEASUTUSE STRUKTUUR 2.1. Lasteasutus töötab kohandatud ühepereelamus «Ella». 2.2. Lasteasutus on 20-kohaline ja töötab üks liitrühm. 2.3. Lasteasutuses töötavad juhataja, kaks pedagoogi, õpetajaid abistav töötaja, kokk. III. JUHTIMINE 3.1. Töölepingu juhatajaga sõlmib, peatab, muudab ja lõpetab vallavanem või tema volitatud ametiisik. 3.2. Juhatajaga sõlmitakse tööleping konkursil väljakuulutatud tähtajaks, kuid mitte kauemaks kui viieks aastaks. 3.3. Juhataja: 3.3.1. tagab lasteasutuse tulemusliku töö ja juhib lasteasutuse tegevust koostöös pedagoogilise nõukogu ja hoolekoguga; 3.3.2. on lasteasutuse seadusjärgne esindaja oma töölepingu kehtivuse ajal; 3.3.3. teeb koolieelse lasteasutuse seaduses sätestatud ülesannete täitmiseks lasteasutuse varaga tehinguid õigusaktidega kehtestatud korras; 3.3.4. kannab vastutust lasteasutuse arengu ning rahaliste vahendite sihipärase ja otstarbeka kasutamise eest; 3.3.5. peab kord aastas esitama vallavalitsusele ja hoolekogule kirjaliku ülevaate lasteasutuse õppe- ja kasvatustegevusest, majanduslikust seisust ja raha kasutamisest, samuti teatama kirjalikult lasteasutuse majandusliku seisundi olulisest halvenemisest ja järelevalveorgani tehtud ettekirjutustest; 3.3.6. sõlmib, peatab, muudab ja lõpetab töölepingud lasteasutuse töötajatega; 3.3.7. korraldab õpetajate vaba ametikoha täitmiseks konkursi, mille läbiviimise korra kinnitab hoolekogu juhataja ettepanekul; 3.3.8. kinnitab lasteasutuse õppekava pedagoogilise nõukogu ettepanekul, kuulates ära hoolekogu arvamuse; 3.3.9. kinnitab lasteasutuse tegevus- ja päevakava. IV. HOOLEKOGU 4.1. Hoolekogu on alaliselt tegutsev organ, kelle ülesanne on jälgida, et õppe- ja kasvatustegevus vastaks lapse arengule ja huvidele, ning teha sellesuunalist koostööd lasteasutuse personaliga. 4.2. Hoolekogu valimise kord: Lasteasutuse lapsevanemad valivad õppeaasta algul hoolekogu koosseisu enda hulgast esindajad. Lisaks neile nimetab vallavalitsus hoolekogu koosseisu ühe isiku, kes jälgib lasteasutuse tegevuse vastavust valla huvidele. 4.3. Oma töö korraldamiseks valib hoolekogu oma liikmete hulgast esimehe ja tema asetäitja. 4.4. Hoolekogu töövorm on koosolek, mis toimub vähemalt üks kord kvartalis hoolekogu esimehe või juhataja ettepanekul. 4.5. Hoolekogu pädevus: 4.5.1. kuulab ära juhataja aruande lasteasutuse õppe- ja kasvatustegevusest ning majandamisest; 4.5.2. annab juhatajale ja vallavalitsusele soovitusi lasteasutuse eelarve koostamisel ja eelarvevahendite otstarbekaks kasutamiseks; 4.5.3. teeb juhatajale ja vallavalitsusele ettepanekuid lastele soodsa arengukeskkonna tagamiseks; 4.5.4. osaleb oma esindaja kaudu juhataja vaba ametikoha täitmiseks korraldatud konkursi komisjoni töös; 4.5.5. otsustab lapse toidukulu päevamaksumuse; 4.5.6. otsustab teisi koolieelse lasteasutuse seaduse või vallavolikogu otsusega hoolekogu pädevusse antud küsimusi; 4.5.7. vaatab läbi lastevanematelt laekunud toetuse saamise avaldused ja esitab need koos oma seisukohaga lahendamiseks valla sotsiaalkomisjonile. 4.6. Hoolekogul on õigus saada juhatajalt ning vallavalitsuselt oma tööks vajalikku informatsiooni. 4.7. Juhataja esitab hoolekogu koosseisu vallavalitsusele kinnitamiseks ühe kuu jooksul õppeaasta algusest arvates. V. ÕPPE- JA KASVATUSKORRALDUSE ALUSED 5.1. Lasteasutuse õppe- ja kasvatuskorralduse aluseks on lasteasutuse õppekava, mis vastab Vabariigi Valitsuse määrusega kinnitatud alusharidus raamõppekavale. 5.2. Sürgavere lasteaia «Vembu» õppe- ja kasvatustegevuse eesmärgid: 5.2.1. tagada turvaline koht koosmängimiseks, luua võimalused uurimiseks, katsetamiseks, eneseteostamiseks; 5.2.2. võimaldada õppida mitmete mooduste kaudu: mängimine, näitlemine, ehitamine, lugemine, kirjutamine, käsitöö jne; 5.2.3. õppetegevuses kasutame põhimõtet kergemalt raskemale, lihtsamalt keerulisemale, lähemalt kaugemale; 5.2.4. kõik pakutav olgu lastele huvitav, eakohane ja loovust arendav; 5.2.5. koolivalmidus, mis sisaldab endas sotsiaalset, vaimset ja füüsilist küpsust. 5.3. Lasteasutuses toimub õppe- ja kasvatustegevus eesti keeles. 5.4. Lasteasutusel on tegevus- ja päevakava, mille koostamisel arvestatakse alushariduse raamõppekava ning selle paikkonna, kus lasteasutus asub, kultuurilist omapära ja rahvatraditsioone. 5.5. Lasteasutuse õppekava läbinule annab lasteasutus välja sellekohase õiendi. 5.6. Lasteasutuse traditsioonilised üritused: 5.6.1. tähtpäevade tähistamised (emade-, isade-, memme ja taadi päev jne); 5.6.2. rahvakalendriga seotud päevad (mihklipäev, jänkude pidu, nõidade disco jne); 5.6.3. jõulu- ja kevadpidu koos piirkonne lastega; 5.6.4. üritused koos lapsevanematega (spordipäev, sügise sünnipäev); 5.6.5. kevadine lõpuekskursioon Tallinna Loomaaeda. 5.7. Lasteasutuse aastaringse või hooajalise tegutsemise otsustab vallavalitsus hoolekogu ettepanekul. 5.8. Lasteasutuse päevase lahtiolekuaja otsustab vallavalitsus lähtudes hoolekogu ettepanekust. VI. LASTE JA VANEMATE ÕIGUSED JA KOHUSTUSED 6.1. Lastel on lasteasutuses õigus: 6.1.1. vaimselt ja füüsiliselt tervislikule keskkonnale ja päevakavale; 6.1.2. eneseusaldust ja vaimset erksust toetavale tegevusele; 6.1.3. pedagoogide igakülgsele abile ja toetusele alushariduse omandamisel. 6.2. Vanemate õigused: 6.2.1. tuua last lasteasutusse ja viia sealt ära vanematele sobival ajal lasteasutuse päevakava järgides; 6.2.2. nõuda vajalike tingimuste loomist laste mitmekülgseks arenguks ja kasvamiseks, aidates ise kaasa nende tingimuste kujunemisele; 6.2.3. tutvuda lasteasutuse õppe- ja päevakavaga; 6.2.4. saada teavet lasteasutuse töökorralduse kohta; 6.2.5. lasteasutuse valik vaba, kui soovitud lasteasutuses on vabu kohti. 6.3. Vanemate kohustused: 6.3.1. luua lapsele soodsad tingimused arenemiseks ja alushariduse omandamiseks lasteasutuses; 6.3.2. kinni pidama lasteasutuse päevakavast ning laste tervisekaitse ja tervise edendamise nõuetest; 6.3.3. katma oma lapse toidukulu lasteasutuses; 6.3.4. tasuma vallavolikogu poolt kehtestatud õppetasu ja majandamiskulu määra. VII. ÕPETAJATE JA TEISTE TÖÖTAJATE ÕIGUSED JA KOHUSTUSED 7.1. Lasteasutuse töötajad (personal) on pedagoogid, lasteasutuse majandamist tagav ja õpetajaid abistav töötaja. 7.2. Personalil on keelatud avalikustada lapselt saadud teavet lapse perekonna kohta. 7.3. Personal on kohustatud andma teavet vallavalitsuse ametnikule, kelle pädevusse kuuluvad sotsiaaltöö või lastekaitseküsimused, kui on selgunud, et lapse kodune kasvukeskkond on ebarahuldav või kui laps on kehalise, emotsionaalse või seksuaalse väärkohtlemise ohver. 7.4. Pedagoogid loovad tingimused laste kasvatamiseks ja arenemiseks vastastikusel lugupidamisel ning üksteisemõistmisel laste ja nende vanematega, samuti hoolitsevad laste elu ja tervise eest lasteasutuses. 7.5. Pedagoogid on kohustatud nõustama lasteasutuses käivate laste vanemaid ja teeninduspiirkonnas alaliselt elavate, lasteasutuses mittekäivate laste vanemaid nende soovil õppe- ja kasvatusküsimustes. 7.6. Pedagoogid kuuluvad lasteasutuse pedagoogilisse nõukogusse, mille ülesanne on lasteasutuse õppe- ja kasvatustegevuse analüüsimine ja hindamine ning juhatajale, hoolekogule ja vallavalitsusele õppe- ja kasvatustegevuse parandamiseks ettepanekute tegemine. VIII. RAHASTAMINE 8.1. Lasteasutusel on oma eelarve, mis koostatakse personali ja hoolekogu ettepanekuid arvestades. Eelarve esitatakse kinnitamiseks Suure-Jaani Vallavolikogule. 8.2. Lasteasutuse rahastamine toimub: 8.2.1. valla eelarve vahenditest; 8.2.2. vanemate poolt kaetavast osast. 8.2.3. Lasteasutuse majandamiskulude, personali töötasu ja õppevahendite kulude katmine toimub vallaeelarve vahenditest ning vallavolikogu otsusel osaliselt vanemate poolt. Vanemate kaetav osa ühe lapse kohta ei või ületada 20% Vabariigi Valitsuse kehtestatud palga alammäärast. IX. ÜMBERKORRALDAMINE JA TEGEVUSE LÕPETAMINE 9.1. Lasteasutuse ümberkorraldamise või tegevuse lõpetamise otsustab kohaliku omavalitsuse volikogu. Vallavalitsus informeerib sellest otsusest kirjalikult haridusministrit ja maavanemat. 9.2. Lasteasutuse ümberkorraldamisest või tegevuse lõpetamisest teatab vallavalitsus vanematele ja lasteasutuse personalile vähemalt neli kuud enne ümberkorraldamise või tegevuse lõpetamise tähtaega. X. PÕHIMÄÄRUSE MUUTMISE KORD 10.1. Sürgavere lasteaia «Vembu» põhimääruse muutmine toimub lasteasutuse, hoolekogu või vallavalitsuse ettepanekul ja selle kinnitab vallavolikogu.

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →