Võru Vallavolikogu — Võru valla munitsipaalüldhariduskoolide pedagoogide töötasustamise alused — KO, 45, 1242

Vastavalt põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse (RT I 1993, 63, 892; 1999, 42, 497; 79, 730; 2000, 33, 195; 54, 349; 71, õiend 95, 611; 2001, 50, 288; 75, 454; 2002, 25, 144; 34, 205; 53, 336; 57, 359; 61, 375; 63, 389; 64, 393; 90, 521; 2003, 21, 125) § 45 lõikele 2, Võru Vallavolikogu määrab: 1. Kinnitada Võru valla munitsipaalüldhariduskoolide pedagoogide töötasustamise alused (lisa 1). 2. Määrus jõustub 17. veebruaril 2003. a. Volikogu esimees Priit SÜÜDEN Kinnitatud Võru Vallavolikogu 12. veebruari 2003. a määrusega nr 8 VÕRU VALLA ÜLDHARIDUSKOOLIDE PEDAGOOGIDE TÖÖTASUSTAMISE ALUSED I. REGULEERIMISALA 1. Määrusega kehtestatakse Võru valla koolide pedagoogide töötasustamise alused, palgaastmed ja palgamäärad. II. DIREKTORITE JA NENDE ASETÄITJATE PALGAASTMED NING VAHETU ÕPPE- JA KASVATUSTÖÖ 2. Kooli direktori palgaaste on lähtudes õpilaste arvust koolis vähemalt järgmine: 2.1. 121–300 õpilasega koolis 27 2.2. 301–600 õpilasega koolis 29 3. Direktori asetäitja õppe- ja kasvatusalal palgaaste on lähtudes õpilaste arvust koolis järgmine: 3.1. 121–300 õpilasega koolis 24 või 25 3.2. 301–600 õpilasega koolis 26 või 27 4. Direktor võib õpetaja kvalifikatsiooni säilitamiseks tegeleda vahetu õppetööga andes kuni kuus tundi nädalas. III. PEDAGOOGIDE PALGAASTMED 5. Kooli pedagoogide palgaastmed on järgmised: 5.1. nooremõpetaja 19 5.2. õpetaja 20 5.3. vanemõpetaja 22 5.4. õpetaja-metoodik 25 6. Punktis 5 nimetatud palgaastmeid ja nendele vastavaid palgamäärasid kohaldatakse pedagoogidele, kellel on pedagoogide kvalifikatsiooninõuetele vastav kõrgharidus ja atesteerimisel omistatud vastav ametijärk. 7. Pedagoogide kvalifikatsiooninõuetele vastava keskeriharidusega pedagoogi palgamäär võib olla kuni 15% madalam vastava ametijärguga kõrgharidusega pedagoogi palgamäärast. 8. Õpetajana töötava isiku, kelle kvalifikatsioon ei vasta pedagoogide kvalifikatsiooninõuetele, palgaaste keskhariduse ja keskerihariduse puhul on 14 ning kõrghariduse puhul 16. Direktor võib vabade palgavahendite olemasolul nimetatud isiku palgamäära suurendada kuni 50%. 9. Kooli töötajatele määrab palgaastmed ja neile vastavad palgamäärad lähtudes käesolevast määrusest ja koolile kinnitatud aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summadest kooli direktor käskkirjaga. 10. Kooli direktori palgaastme ja sellele vastava palgamäära ning lisatasu kinnitab käesolevat määrust aluseks võttes Võru Vallavalitsus oma korraldusega. 11. Tunnipalga arvutamisel lähtutakse kuu keskmisest töötundide arvust: 11.1. 40-tunnise nädala üldtööaja puhul 168,6 11.2. 35-tunnise nädala üldtööaja puhul 147,7 11.3. 32-tunnise nädala üldtööaja puhul 134,9 11.4. 30-tunnise nädala üldtööaja puhul 126,5 12. Tunnipalga alusel tasustatakse asendustunde. IV. LISATASUD, ÜHEKORDSED TOETUSED, PREEMIAD JA NENDE MÄÄRAMINE 13. Klassijuhataja ülesannete täitmise eest makstakse õpetajale lisatasu vastavalt tema ametijärgule ja kehtivale seadusele. 14. Direktoril on õigus määrata pedagoogidele aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summa piires lisatasusid täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest vastavalt koolis kehtestatud lisatasude maksmise korrale. 15. Nõutavast tulemuslikuma töö ja täiendavate tööülesannete täitmise eest kokku on töötajale lisatasu maksmise määr kuus kuni 50% tema ametikoha palgaastmele vastavast kuupalgamäärast. 16. Direktoril on õigus määrata pedagoogidele aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summa piires ka ühekordseid toetusi ja preemiaid. 17. Kõikidele kooli töötajatele ühesuguse põhimõtte alusel makstavaid ühekordseid toetusi ja preemiaid makstakse samadel alustel erikorralduseta ka direktorile. 18. Kui direktor ametiaja möödudes uuel kandideerimisel ei osutu tagasivalituks, makstakse talle lahkumishüvitist punktis 2 nimetatud vastava kooliastme minimaalse palgaastmega määratud kuupalga: 18.1. kahekordne määr, kui direktor on ametis olnud kuni viis aastat; 18.2. kolmekordne määr, kui direktor on ametis olnud üle viie aasta. V. TARIFITSEERIMISNIMEKIRI 19. Koolid vormistavad õppeaasta ja kalendriaasta alguses tarifitseerimisnimekirja, mille koostamise aluseks on riiklik õppekava, käesolev määrus ning kooli aastaeelarves töötasuks määratud summa. 20. Koolid koostavad tarifitseerimisnimekirja, mille esitavad Võru Vallavalitsusele kahe nädala jooksul pärast aastaeelarve kinnitamist ning uue õppeaasta kohta 15. septembriks. VI. RAKENDUSSÄTTED 21. Käesolevaid töötasustamise aluseid, samuti volikogu poolt määrusega kinnitatud pedagoogide palgaastmeid ja palgamäärasid muudetakse kooskõlas Vabariigi Valitsuse määrusega, mis reguleerib valla- ja linnaeelarvete toetusfondi hariduskuludeks määratud eraldiste jaotamist ning riigi põhikooli ja gümnaasiumi pedagoogide töötasustamist. VÕRU VALLA MUNITSIPAALÜLDHARIDUSKOOLIDE PEDAGOOGIDE PALGAASTMED JA PALGAMÄÄRAD 2003. AASTAL Palgaaste Palgamäär kroonides 14 2865 15 3080 16 3305 17 4670 18 4980 19 5350 20 5710 21 6110 22 6490 23 6930 24 7375 25 7870 26 8325 27 8830 28 9340 29 9975 30 10 605