Lääne-Nigula Vallavolikogu 23.01.2019 määruse nr 4 „Lääne-Nigula valla hallatavate asutuste töötajate tasustamise alused“ muutmine

(1) Muuta Lääne-Nigula Vallavolikogu 23.01.2019 määruse nr 4 § 2 lõige 2 sõnastatakse järgmiselt

1) „(2) Hallatavate asutuste juhtide ja ametikohtade palga kujundamisel võetakse aluseks riiklikult kehtestatud miinimumäär (miinimumpalk).“

(2) Muuta Lääne-Nigula Vallavolikogu 23.01.2019 määruse nr 4 § 2 lõige 3 sõnastatakse järgmiselt

1) „(3) Hallatavate asutuste juhtide ja ametikohtade palga maksimummäära kujundamisel on aluseks eelarves eraldatud vahendid.“

(3) Muuta Lääne-Nigula Vallavolikogu 23.01.2019 määruse nr 4 § 2 lõige 4 sõnastatakse järgmiselt

1) „(4) Ametikohal nõutud kõrg- või erihariduseta töötaja, töötasu alammäär võib olla 20% madalam, vastava asutuse kõrg- või eriharidusega juhtide või ametikohtade keskmisest palgast v.a õpetajad.“

(4) Muuta Lääne-Nigula Vallavolikogu 23.01.2019 määruse nr 4 § 2, lisades lõige 5 sõnastades see järgmiselt

1) „(5) Eelarvestatavad palgad vaadatakse vajadusel läbi Lääne-Nigula valla iga järgneva aasta eelarve koostamisel eelarve esimeseks lugemiseks võttes aluseks eelarve tulude laekumise prognoosi.“

(5) Muuta Lääne-Nigula Vallavolikogu 23.01.2019 määruse nr 4 § 5 lõike 1 punkte 1 ja 2 ning sõnastada need järgmiselt

1) 11 eurot õpilase kohta kuus;

2) tasu maksmise arvestuslikuks aluseks järgmiseks kalendriaastaks on õpilaste arv haridusasutuste lõikes, mis on fikseeritud Eesti Hariduse infosüsteemis 10. novembri seisuga.

(6) Lääne-Nigula Vallavolikogu 23.01.2019 määruse nr 4 lisa tunnistada kehtetuks.

(1) Määrus jõustub kolmandal päevale peale Riigi Teatajas avalikustamist.

(2) Määruse § 1 lõike 5 punkte 1 ja 2 rakendatakse alates 01.09.2023.