Saarepeedi Vallavalitsuse hallatavate asutuste töötajate töötasustamise alused

Käesoleva määrusega reguleeritakse Saarepeedi Vallavalitsuse (edaspidi vallavalitsus) hallatavate asutuste (edaspidi asutus) töötajate, v.a Saarepeedi Kooli põhikooli pedagoogide ja lasteaia pedagoogide, töö tasustamist.

(1) Asutuste töötajate töötasuastmed on jagatud nelja töötasugruppi (lisa 1).

(2) Asutuse juht määrab töötajale töötasuastme lähtudes töötasugruppidest ja töötasuastmetest (lisa 2).

(3) Asutuse töötajate töötasuastmed kehtestatakse asutuse juhi poolt arvestades tehtava töö keerukust, kvalifikatsiooninõudeid, töötingimuste erisust ja vastutuse määra.

(4) Asutuse juhi, v.a Saarepeedi Kooli direktori, töötasuastme kehtestab kooskõlastatult vallavalitsusega vallavanem.

(1) Asutuse juhil on õigus maksta töötajatele eelarves määratud töötasufondi piires lisatasusid täiendavate tööülesannete täitmise eest ning nõutavast tulemuslikuma töö eest, kuid mitte rohkem kui 50% töötaja kuutöötasumäärast.

(2) Asutuse juhil on õigus aasta töötasufondi kokkuhoiu piires määrata töötajatele preemiat, toetusi.

(3) Asutuse juhile määrab lisatasu, preemia või toetuse vallavanem käskkirjaga.

(1) Tunnistada kehtetuks Saarepeedi Vallavalitsuse 24.01.2012. a määrus nr 1 “Saarepeedi Vallavalitsuse hallatavate asutuste töötajate töötasustamise alused”.

(2) Määrust rakendatakse tagasiulatuvalt alates 01. jaanuarist 2013.a.

(3) Määrus jõustub 3. päeval pärast Riigi Teatajas avaldamist.