Anna Haava nim Pala Kooli õpetajate töötasustamine

Määrusega kehtestatakse Anna Haava nim Pala Kooli direktori, õppealajuhataja ja õpetajate töötasustamise alused ja tasustamise aluseks olevad töötasu määrad täistööajaga töötamise korral.

(1) Direktor lepib töötasu kokku õppealajuhatajaga ja õpetajatega.

(2) Direktori töötasu ning tööülesannetele täiendavalt ainetundide andmise ja nende eest lisatasu maksmise määrab Pala Vallavalitsus.

Direktori töötasu alammäär on 1270 eurot.

Õpetaja töötasu alammäär on võrdne Vabariigi Valitsuse kehtestatud põhikooli ja gümnaasiumi õpetaja töötasu alammääraga.

Õpetaja töötasu alammäär on

1) 2017. aasta 1. septembrist 840 eurot;

2) 2018. aasta 1. jaanuarist 85% üldhariduskooli õpetaja töötasu alammäärast toetuse saamise aastal;

3) 2019. aasta 1. jaanuarist 90% ning magistrikraadiga või sellega võrdsustatud tasemega õpetajal 100% üldhariduskooli õpetaja töötasu alammäärast toetuse saamise aastal.

(1) Direktoril on õigus määrata kooli aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summa piires

1) lisatasusid täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest töölepingus määratud tingimustel ning lähtudes hoolekogu ja õppenõukogu poolt kooskõlastatud põhimõtetest;

2) ühekordseid erieesmärgilisi toetusi ja preemiaid, kusjuures kooli kõikidele töötajatele ühesuguse põhimõtte alusel makstavaid ühekordseid toetusi ja preemiaid makstakse samal alusel ka direktorile vallavalitsuse korralduse alusel.

(2) Täiendavateks tööülesanneteks loetakse direktori poolt õpetajale antud, kuid töölepingus või ametijuhendis fikseerimata töökohustusi ja ülesandeid.

(3) Nõutavamast tulemuslikuma töö eest lisatasu määramise aluseks on õpetaja teadmiste, oskuste ja töötulemuste hindamine direktori poolt.

(4) Täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest õpetajale lisatasu maksmise määraks on kuni 30 protsenti tema kuu töötasumäärast.

(5) Kokkulepitud ületunnitöö hüvitatakse vaba aja andmisega.

(1) Tunnitöötasu arvestamise aluseks on üldtööaja kuu töötundide arv ja töötaja töötasumäär.

(2) Tunnitöötasu alusel tasustatakse asendustunde.

(1) Kool koostab iga õppeaasta ja kalendriaasta alguses tarifitseerimisnimekirja, mille koostamise aluseks on riiklik õppekava, käesolev määrus ning kooli aastaeelarves töötasuks määratud summa.

(2) Kool koostab tarifitseerimisnimekirja, mille esitab eletroonilisel kujul (e-posti teel) vallavalitsusele 15 päeva jooksul pärast aastaeelarve kinnitamist ning uue õppeaasta kohta 15. septembriks.

(3) Aasta jooksul töötasumäärade muutumisel esitab direktor tarifitseerimisnimekirjad vallavalitsusele kahe nädala jooksul pärast tarifitseerimisnimekirja muutmist.

(1) [Käesolevast tekstist välja jäetud].

(2) Käesolevat määrust rakendatakse alates 01. jaanuarist 2016. a, v.a § 5, mida rakendatakse alates 01. märtsist 2016. a.