Legislator Case Law & Legislation
409032013029 EE

Koeru Keskkooli töötajate töötasustamine

9 Articles / Provisions · Estonia
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Table of Provisions (9)

Statutory Text (9 Articles)

Koeru Vallavolikogu — Koeru Keskkooli töötajate töötasustamine — RT IV, 2013, 29

Määruses kehtestatakse Koeru Keskkooli (edaspidi kool) töötajate töötasustamise alused.

Koeru Vallavolikogu — Koeru Keskkooli töötajate töötasustamine — RT IV, 2013, 29

Jrk nr Töötajad Palgamäärade vahemik eurodes 1. Koristaja, majahoidja, päevane koristaja, remonditööline, administraator-garderoobihoidja, administraator-garderoobihoidja-koristaja, laborant 290-515 2. raamatukoguhoidja, sekretär-asjaajaja, infojuht, õppemeister, majandusjuhataja 390-770 3. huvijuht, pikapäevarühma kasvataja, õpiabirühma õpetaja, sotsiaalpedagoog 438-824

Koeru Vallavolikogu — Koeru Keskkooli töötajate töötasustamine — RT IV, 2013, 29

Jrk nr Töötajad Palgamäärade vahemik eurodes 1. noorempedagoogil 715-1150 2. pedagoogil 715-1270 3. vanempedagoogil 736-1380 4. õppealajuhataja 939,50-1300 5. direktor 1136,99-1600 2014-03-0309:32:22Veaparandus - Parandatud ilmne ebatäpsus palgamäärade vahemikes § 3 punktides 1-3, Riigi Teataja seaduse § 10 lg 4 alusel arvestades Koeru Vallavalitsuse taotlust 21.02.2014 nr 14-27/237

Koeru Vallavolikogu — Koeru Keskkooli töötajate töötasustamine — RT IV, 2013, 29

Ringijuhtidele makstakse töötasu tunnitasu alusel järgmiselt: kõrgharidusega ringijuht – 4,60 eurot ringitund; kesk-eriharidusega ringijuht – 4,25 eurot ringitund; erihariduseta ringijuht – 3,60 eurot ringitund.

Koeru Vallavolikogu — Koeru Keskkooli töötajate töötasustamine — RT IV, 2013, 29

(1) Direktori töötasu määrab vallavanem arvestades tööülesandeid, töö tulemuslikkust ja eelarve võimalusi.

(2) Kooli töötajate töötasu määrab direktor arvestades töö keerukust, mahukust, tulemuslikkust ja eelarve võimalusi kooskõlastades töötasud vallavalitsusega.

Koeru Vallavolikogu — Koeru Keskkooli töötajate töötasustamine — RT IV, 2013, 29

(1) Direktoril on õigus määrata aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summa piires

1) täiendavat töötasu täiendavate tööülesannete täitmise ja tulemusliku töö eest;

2) ühekordseid preemiaid;

(2) Lõike 1 punktis 1 nimetatud täiendavate tööülesannete täitmise ja tulemusliku töö eest täiendava töötasu maksmise määraks kuus on kuni 50 protsenti tema ametikohale määratud kuupalgamäärast.

Koeru Vallavolikogu — Koeru Keskkooli töötajate töötasustamine — RT IV, 2013, 29

Klassijuhataja ülesannete täitmise eest makstakse täiendavat töötasu lähtudes tema ametikoha vastavast kuupalgamäärast.

Koeru Vallavolikogu — Koeru Keskkooli töötajate töötasustamine — RT IV, 2013, 29

(1) Kool koostab õppeaasta alguses (vastavalt vajadusele ka õppeaasta sees) tarifitseerimisnimekirja, mille koostamise aluseks on kooli õppekava ning kooli aastaeelarves töötasuks määratud summa.

(2) Kool koostab tarifitseerimisnimekirja alusel koondtarifikatsiooni, mille esitab Koeru Vallavalitsuse raamatupidamisele.

Koeru Vallavolikogu — Koeru Keskkooli töötajate töötasustamine — RT IV, 2013, 29

(1) [Käesolevast tekstist välja jäetud.]

(2) Määrus jõustub 23. veebruaril 2012.a.

(3) Määrust rakendatakse 1. jaanuarist 2012. a.

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →