Legislator Case Law & Legislation
407022014012 EE

Haapsalu Linnavolikogu 22.02.2013 määruse nr 72 „Haapsalu Linnavalitsuse palgajuhend“ muutmine

2 Articles / Provisions · Estonia
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Statutory Text (2 Articles)

Haapsalu Linnavolikogu — Haapsalu Linnavolikogu 22.02.2013 määruse nr 72 „Haapsalu Linnavalitsuse palgajuhend“ muutmine — RT IV, 2014, 12

Haapsalu Linnavolikogu 22.02.2013 määruses nr 72 „Haapsalu Linnavalitsuse palgajuhend“ tehakse järgmised muudatused

(1) Paragrahvi 5 lõiget 2 ja 3 muudetakse ja sõnastatakse järgmiselt

„(2) Linnavalitsuse teenistuskohad on jaotatud palgagruppidesse. Jaotuse aluseks on ameti- või töökohal nõutav haridustase, tööülesannete lahendamise keerukusaste, tegevuse ja vastutuse ulatus. Linnavalitsuse teenistuskohad on jaotatud järgmistesse palgagruppidesse

1) I palgagrupp, kuhu kuuluvad spetsialistid ja teenindavad teenistuskohad (haldustöötajad);

2) II palgagrupp, kuhu kuuluvad keskastmespetsialistid;

3) III palgagrupp, kuhu kuuluvad osakondade juhatajad ja tippspetsialistid (täidavad keerukamaid, vähem reguleeritud ülesandeid, arendavad oma valdkonda);

4) IV palgagrupp, kuhu kuuluvad linnasekretär ja finantsjuht.

(3) Igale palgagrupile vastab põhipalk ja põhipalga vahemik, mis määrab vastavasse palgagruppi kuuluvate teenistuskohtade kuu põhipalga või põhipalga miinimum- ja maksimummäära. Põhipalga vahemikud on järgmised

1) I palgagrupp - 485-700 eurot;

2) II palgagrupp - 600-1200 eurot;

3) III palgagrupp - 1000-1400 eurot;

4) IV palgagrupp - 1300-1800 eurot."

Haapsalu Linnavolikogu — Haapsalu Linnavolikogu 22.02.2013 määruse nr 72 „Haapsalu Linnavalitsuse palgajuhend“ muutmine — RT IV, 2014, 12

Määrus jõustub kolmandal päeval peale avaldamist Riigi Teatajas, määrust rakendada tagasiulatuvalt alates 01.01.2014.

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →