Padise Valla Lasteaia töötajate töötasustamise alused
Table of Provisions (7)
Statutory Text (7 Articles)
(1) Käesoleva määrusega kinnitatakse Padise valla lasteaia töötajate töötasustamise alused ja lasteaia pedagoogide ning direktori kuupalga alammäärad.
(2) Töötajate töötasustamine peab lähtuma riigi ja valla õigusaktidest, töötasustamise põhimõtted peavad olema avalikud.
(3) Lasteaia pedagoogide ja direktori töötasustamisel arvestatakse pedagoogile atesteerimisel omistatud ametijärku ja vastavust kvalifikatsiooninõuetele.
(4) Lasteaia direktor töötab välja lasteasutuse palgajuhendi lähtudes valla eelarves asutuse töötasudeks ettenähtud vahenditest.
(1) Lasteaia pedagoogide kuupalga alammäärad vastavalt haridus- ja teadusministri 26.08.2002. aasta määruse nr 65 "Pedagoogide kvalifikatsiooninõuded" §-ga 18 kehtestatud kvalifikatsiooninõuetele ja atesteerimisel omistatud ametijärgule on järgmised
1) Nooremõpetaja - palgaaste 1, palgamäär 548;
2) õpetaja - palgaaste 2, palgamäär 647;
3) vanemõpetaja - palgaaste 3, palgamäär 710 eurot;
4) õpetaja-metoodik - palgaaste 4, palgamäär 780 eurot;
5) direktor - palgaaste 5, palgamäär 900 eurot. 2014-02-0610:54:55Veaparandus - Parandatud ilmne ebatäpsus, lisatud § 2 lg 1 punktide 3-5 puudunud tekst, vastavalt Riigi Teataja seaduse § 10 lg 4 alusel arvestades Padise Vallavalitsuse taotlust 04.02.2014 nr 1-7/125
(2) Kvalifikatsiooninõuetele mittevastavate õpetajate ja direktori kuupalga alammäär võib olla määruse § 2 lõikes 1 määratud palgamääradest kuni 25% madalam.
Lasteaia teiste töötajate töötasustamise põhimõtted sätestatakse lasteaia palgajuhendis.
(1) Lasteaia direktoril on õigus valla eelarves lasteaia töötasudeks ettenähtud vahendite piires ja lähtudes lasteaia palgajuhendist taotleda pedagoogidele ja teistele lasteaia töötajatele toetusi ja preemiaid.
(2) Vallavanemal on õigus lasteaia direktorile valla eelarves lasteaia töötasudeks ettenähtud vahendite piires
1) kehtestatud kuupalga alammäärast kõrgem kuupalgamäär näidates ära palgamäära suurendamise põhjendused;
2) määrata toetusi ja preemiaid.
[Käesolevast tekstist välja jäetud.]
Määrus jõustub 01. veebruaril 2011. a.
Määrust rakendatakse alates 01. jaanuarist 2011. a.