Vabariigi Valitsus — Tööõnnetuse ja kutsehaigestumise uurimise ja registreerimise kord — RT I, 2000, 74, 466

AVALDATUD : RT I 2000, 74, 466 Määrus kehtestatakse «Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse» (RT I 1999, 60, 616; 2000, 55, 362) paragrahvi 24 lõike 6 alusel. 1. peatükk ÜLDSÄTTED § 1. Reguleerimisala Määrus reguleerib tööõnnetuse ja kutsehaigestumise asjaolude ja põhjuste uurimist ning registreerimist tööandja poolt ning raske või surmaga lõppenud tööõnnetuse ja kutsehaigestumise uurimist tööinspektori poolt. 2. peatükk TÖÖÕNNETUSE UURIMINE JA REGISTREERIMINE § 2. Tööõnnetuse uurimine tööandja poolt (1) Tööandja peab raskest tööõnnetusest viivitamata teatama Tööinspektsiooni kohalikule asutusele elektronposti, telefoni või faksi teel järgmised andmed: 1) ettevõtte nimi; 2) tööõnnetuse toimumiskoha aadress; 3) tööõnnetuse toimumise kuupäev ja kellaaeg; 4) kannatanu ees- ja perekonnanimi; 5) tööõnnetuse lühikirjeldus; 6) teate edastaja ees- ja perekonnanimi, amet ja telefoninumber. (2) Raske tööõnnetus käesoleva määruse mõistes on õnnetusjuhtum, mis põhjustas töötajale eluohtliku seisundi, raske või üliraske kehavigastuse. (3) Otsuse tervisekahjustuse ja selle raskusastme kohta väljastab tervishoiuasutuse arst tööandjale tema nõudmisel. (4) Surmaga lõppenud tööõnnetusest teatab tööandja politseile ja Tööinspektsiooni kohalikule asutusele viivitamata elektronposti, telefoni või faksi teel paragrahvi 2 lõikes 1 esitatud andmed. (5) Raske või surmaga lõppenud tööõnnetuse puhul peab tööandja säilitama õnnetuskoha ning seadmed puutumatuna kuni politsei või tööinspektori saabumiseni. Kui see ei ole ohutust arvestades võimalik, peab tööandja tegutsema vastavalt lõikes 7 sätestatule. (6) Tööandja peab tööõnnetuse asjaolude ja põhjuste väljaselgitamiseks läbi viima uurimise hiljemalt 7 tööpäeva jooksul pärast tööõnnetuse toimumist. (7) Tööandja selgitab tööõnnetuse uurimisel välja õnnetuse toimumise asjaolud ja põhjused, sealhulgas: 1) võtab seletuskirjad töö eest vastutavalt isikult, kannatanult ning töötajatelt, kes olid sündmuse pealtnägijad; 2) koostab tööõnnetuse kirjelduse ja õnnetuskoha skeemi, kus on näidatud kannatanu täpne asukoht õnnetuse hetkel. (8) Tööandja koostab uurimistulemuste alusel raporti tööõnnetuse kohta, mis põhjustas töötaja töövõime kaotuse vähemalt üheks tööpäevaks, ning saadab selle kannatanule või tema huvide kaitsjale, Tööinspektsiooni kohalikule asutusele ja kindlustusasutusele. Raporti üks eksemplar jääb tööandjale. Raporti vorm on esitatud lisas 1. (9) Kui tööõnnetus toimus ettevõttes teise tööandja poolt tööülesande täitmiseks suunatud töötajaga, uurib ja koostab raporti tööandja, kelle juures tööõnnetus toimus, välja arvatud juhul, kui töötaja tööd selles töölõigus korraldas teda suunanud tööandja. Uurimise läbiviinud tööandja saadab raporti ühe eksemplari töötaja suunanud tööandjale. (10) Tööõnnetuse raporti allkirjastavad tööandja ja töökeskkonnavolinik või töötajate usaldusisik. (11) Tööandja peab uurimistulemuste alusel rakendama abinõud samalaadse tööõnnetuse ennetamiseks. § 3. Tööõnnetuse registreerimine (1) Tööandja registreerib kirjalikult või elektrooniliselt kõik tööõnnetused, näidates ära järgmised andmed: 1) kannatanu ees- ja perekonnanimi, amet; 2) tööõnnetuse toimumise kuupäev ja kellaaeg; 3) tööõnnetuse lühikirjeldus; 4) tervisekahjustus ja selle raskusaste; 5) raporti allakirjutamise kuupäev. (2) Kui tööõnnetus toimus ettevõttes teise tööandja poolt tööülesande täitmiseks suunatud töötajaga, registreerivad tööõnnetuse mõlemad tööandjad. § 4. Tööõnnetuse uurimine tööinspektori poolt (1) Tööinspektor uurib rasket või surmaga lõppenud tööõnnetust eesmärgiga selgitada välja asjaolud ja põhjused, mis aitavad ennetada samalaadseid tööõnnetusi ning rakendada vajadusel riiklikku sundi. (2) Arst teatab tööõnnetusest Tööinspektsiooni kohalikule asutusele kirjalikult hiljemalt 3 tööpäeva jooksul pärast töötaja arsti poole pöördumist, esitades järgmised andmed: 1) kannatanu ees- ja perekonnanimi, amet; 2) tööandja ja tema aadress; 3) kannatanu tervishoiuasutusse pöördumise kuupäev; 4) tervisekahjustus ja selle raskusaste; 5) arsti ees- ja perekonnanimi. (3) Tööinspektor viib uurimise läbi 20 tööpäeva jooksul, alates arstilt või tööandjalt teate saamisest. Vajadusel võib Tööinspektsiooni kohaliku asutuse juhataja uurimise tähtaega pikendada kuni 10 tööpäeva võrra. (4) Uurimise lõpetamisel koostab tööinspektor uurimiskokkuvõtte, milles toob välja tööõnnetuse põhjustanud või seda soodustanud asjaolud, märgib õigusaktide sätted, mida ja kelle poolt rikuti, ning näitab «Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse» paragrahvi 26 lõike 4 punktide 1¿3 alusel rakendatud abinõud. Uurimiskokkuvõtte koopia antakse tööandjale ja kannatanule või tema huvide kaitsjale. (5) Tööõnnetuse uurimisel tööinspektor vajadusel kaasab teisi riiklikke järelevalve- ja uurimisasutusi või teeb nendega koostööd. Tehnilise Järelevalve Inspektsiooni pädevusse kuuluvate tööõnnetuste puhul uurib tööinspektor tööõnnetust koos Tehnilise Järelevalve Inspektsiooni inspektoriga. (6) Tööandja on kohustatud andma tööinspektorile tema nõudmisel tasuta koopiad tööandja kogutud ja koostatud uurimismaterjalidest ning muudest dokumentidest, mis tööinspektori arvates on olulised tööõnnetuse põhjuste väljaselgitamisel. (7) Liiklusõnnetusega seotud tööõnnetuse puhul kontrollib tööinspektor mootorsõiduki omaniku juures õnnetuse võimalikku seost juhi sõidu- ja puhkeaja korraldusega, lähtudes politsei uurimismaterjalidest. 3. peatükk KUTSEHAIGESTUMISE UURIMINE JA REGISTREERIMINE § 5. Kutsehaigestumise uurimine tööandja poolt (1) Töötervishoiuarst saadab hiljemalt 3 tööpäeva jooksul, arvates kutsehaiguse diagnoosimisest, Tööinspektsiooni kohalikule asutusele, Töötervishoiu Keskusele ja tööandjale, selle puudumisel kindlustusasutusele, teatise, mis peab sisaldama järgmisi andmeid: 1) töötaja ees- ja perekonnanimi, amet; 2) tööandja ja tema aadress; 3) kutsehaigus ja selle põhjustanud ohutegur; 4) kutsehaiguse diagnoosimise kuupäev; 5) soovitus edasise töökorralduse kohta; 6) töötervishoiuarsti ees- ja perekonnanimi. (2) Tööandja peab kutsehaigestumise asjaolude ja põhjuste väljaselgitamiseks läbi viima uurimise hiljemalt 7 tööpäeva jooksul pärast töötervishoiuarstilt teatise saamist. (3) Kutsehaigestumise uurimisel selgitab tööandja välja kutsehaigestumise asjaolud ja põhjused, sealhulgas: 1) võtab seletuskirjad töötingimuste kohta töötajalt ja vajadusel kaastöötajatelt; 2) kogub andmeid töökeskkonna ohutegurite parameetrite mõõtmise ja töötaja tervisekontrollide tulemuste kohta; 3) koostab töötaja tööülesannete lühikirjelduse. (4) Kui uurimise käigus kogutud andmete põhjal selgub, et kutsehaigestumise põhjus on seotud töötaja eelmise töökohaga, teeb tööandja raportis vastavasisulise otsuse. (5) Tööandja koostab uurimistulemuste alusel kutsehaigestumise raporti ja saadab selle töötajale või tema huvide kaitsjale, Tööinspektsiooni kohalikule asutusele ja kindlustusasutusele. Raporti üks eksemplar jääb tööandjale. Raporti vorm on esitatud lisas 2. (6) Kutsehaigestumise raporti õigsust tõendavad oma allkirjaga tööandja ja töökeskkonnavolinik või töötajate usaldusisik. (7) Tööandja peab uurimistulemuste alusel rakendama abinõud samalaadse kutsehaiguse ennetamiseks. § 6. Kutsehaigestumise registreerimine Tööandja registreerib kirjalikult või elektrooniliselt kõik kutsehaigusjuhud, näidates ära järgmised andmed: 1) töötaja ees- ja perekonnanimi, amet; 2) kutsehaiguse diagnoosimise kuupäev; 3) kutsehaigus, asjaolud ja tekkepõhjused; 4) raporti allakirjutamise kuupäev. § 7. Kutsehaigestumise uurimine tööinspektori poolt (1) Töötervishoiuarstilt saadud teatis või tööandjalt saadud kutsehaigestumise raport on tööinspektorile aluseks, et alustada uurimist. (2) Tööinspektor uurib kutsehaigestumist eesmärgiga selgitada välja haigestumist põhjustanud või soodustanud asjaolud, mida on võimalik ennetada. (3) Töötervishoiuarst ja tööandja on kohustatud andma tööinspektorile tema nõudmisel tasuta koopiad kutsehaigestumise kohta kogutud andmetest. 4. peatükk TÖÖÕNNETUSE JA KUTSEHAIGESTUMISE UURIMISE ANDMETE AVALDAMINE JA SÄILITAMINE § 8. Isikuandmete avaldamine Tööõnnetuse ja kutsehaigestumise asjaolude ja põhjuste uurimise käigus saadud andmed töötaja tervise seisundi kohta on delikaatsed isikuandmed ning neid võib avaldada ja edastada «Isikuandmete kaitse seaduse» (RT I 1996, 48, 944; 1998, 59, 941; 111, 1833; 2000, 50, 317) paragrahvis 9 sätestatud korras. § 9. Tööõnnetuse ja kutsehaigestumise andmete säilitamine (1) Tööõnnetuse ja kutsehaigestumise raporteid säilitab Tööinspektsiooni kohalik asutus vastavalt «Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse» paragrahvi 24 lõikes 5 ja «Arhiiviseaduses» (RT I 1998, 36/37, 552; 1999, 16, 271) sätestatud korrale. (2) Tööõnnetuse ja kutsehaigestumise uurimise andmeid säilitab tööandja «Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse» paragrahvi 24 lõikes 5 sätestatud korras. Kui tööandja lõpetab oma tegevuse, antakse uurimise andmed üle Tööinspektsiooni kohalikule asutusele. 5. peatükk RAKENDUSSÄTTED § 10. Vabariigi Valitsuse määruse kehtetuks tunnistamine Vabariigi Valitsuse 7. juuni 1993. a määrus nr 171 «Tööõnnetuste ja kutsehaiguste uurimise ja arvelevõtmise korra kohta» (RT I 1993, 34, 540; 1994, 8, 111) tunnistatakse kehtetuks. § 11. Määruse jõustumine Määrus jõustub 1. oktoobril 2000. a. Peaminister Mart LAAR Sotsiaalminister Eiki NESTOR Riigisekretär Aino LEPIK von WIRÉN TÄIDAB TÖÖANDJA Vabariigi Valitsuse 13. septembri 2000. a määruse nr 301 «Tööõnnetuse ja kutsehaigestumise uurimise ja registreerimise kord» lisa 1 TÖÖÕNNETUSE RAPORT A ETTEVÕTTE NIMI ___________________ TÖÖANDJA Tööandja ___________________________________ ____________________________ AADRESS __________________________ AMET ______________________ ___________________________________ TELEFON ___________________ TELEFON _______ POSTIINDEKS _____ FAKS ______________________ ÄRIREGISTRI KOOD _ _ _ _ _ _ _ _ E-POST ____________________ B TÖÖTAJA __________________________ ISIKUKOOD _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Töötaja (ees- ja perekonnanimi) TÖÖLEASUMISE AEG (ettevõttesse, kus toimus tööõnnetus) ___________________________________ (päev, kuu, aasta) _ _ _ _ _ _ ELUKOHA AADRESS ________________ AMETIALANE STAAŽ AASTATES ___________________________________ _ _ ______________ TELEFON ____________ AMET _____________________________________________________________ ÜLALPEETAVAD (ees- ja perekonnanimi, sugulusaste, vanus ___________________ ___________________________________________________________________ C TÖÖÕNNETUSE REGISTREERIMISE NR _ _ _ Tööõnnetuse ÕNNETUSE TOIMUMISE AEG (päev, kuu, aasta) _ _ _ _ _ _ KELLAAEG _ _ _ _ andmed ÕNNETUSE TOIMUMISE KOHT TÖÖL _ TÖÖTEEL _ AADRESS _________ (märkida ristiga) TERVISEKAHJUSTUS (arsti teate alusel) __________________________________ RASKUSASTE (märkida ristiga; arsti teate alusel) RASKE _ SURM _ ÕNNETUSEST TEATATI TÖÖINSPEKTSIOONI KOHALIKULE ASUTUSELE (päev, kuu, aasta) _ _ _ _ _ _ KELLAAEG _ _ _ _ TEATE VÕTTIS VASTU (tööinspektori ees- ja perekonnanimi) _______ telefon _____ SURMAGA LÕPPENUD ÕNNETUSEST TEATATI POLITSEILE (päev, kuu, aasta) _ _ _ _ _ _ KELLAAEG _ _ _ _ TEATE VÕTTIS VASTU (politseiametniku ees- ja perekonnanimi) ____________ telefon _____ TÖÖÕNNETUSE RAPORT SAADETI TÖÖINSPETKSTIOONI KOHALIKULE ASUTUSELE (päev, kuu, aasta) _ _ _ _ _ _ KANNATANULE (päev, kuu, aasta) _ _ _ _ _ _ KINDLUSTUSASUTUSELE (päev, kuu, aasta) _ _ _ _ _ _ TÖÖÕNNETUSE ANDMED TEATE EDASTAS (ees- ja perekonnanimi) _____ amet ______ telefon ______ RAPORTI SAATIS (ees- ja perekonnanimi) _____ amet ______ telefon ______ REGISTREERIS (ees- ja perekonnanimi) _____ amet ______ telefon ______ D JUHTUNU LÜHIKIRJELDUS _________________________________________ Tööõnnetus __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ Lisa 1 järg E TÖÖTAJA EES- JA PEREKONNANIMI, ELUKOHA AADRESS, TELEFON Tunnistajad __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ F PÕHJUSED, MIS VIISID TÖÖÕNNETUSENI (märkida ristiga) Põhjused _ 1. HALB TÖÖKORRALDUS _ 8. ALKOHOLI- VÕI MUU JOOVE _ 2. TÖÖKOHA PUUDULIK ETTEVALMISTAMINE JA KORRASHOID _ 9. LIIKLUSEESKIRJA RIKKUMINE _ 3. PUUDULIK VÄLJAÕPE _ 10. TÖÖVAHENDI VÕI TEHNILISE ABIVAHENDI KONSTRUKTSIOONI PUUDUSED VÕI MITTEVASTAVUS OHUTUSNÕUETELE _ 4. KAITSERIIETUSE JA TEISTE ISIKUKAITSEVAHENDITE PUUDUMINE 11. KAITSERIIETE PUUDUMINE VÕI MITTEKORRASOLEK _ 5. TEHNOLOOGILISE PROTSESSI RIKKUMINE 12. HOONE, RAJATISE VÕI TERRITORIMI EBARAHULDAV SEISUKORD _ 6. TEHNOLOOGILISE PROTSESSI EBATÄIUSLIKKUS 13. MUU (KIRJELDADA) _ 7. OHUTUSNÕUETE RIKKUMINE, KAITSERIIETUSE JT ISIKUKAITSEVAHENDITE MITTEKASUTAMINE PÕHJUSE SELGITUS: __________________________________________________________________ G ABINÕUD SAMALAADSE TÖÖÕNNETUSE ENNETAMISEKS (märkida T-ga, millised abinõud on juba tarvitusele võetud, märkida K-ga, mida kavatsetakse teha) Abinõud _ 1. MUUTA TÖÖKORRALDUST _ 8. VIIA TÖÖKESKKOND VASTAVUSSE NÕUETEGA _ 2. PARANDADA TÖÖKESKKONNA SISEKONTROLLI KORRALDUST _ 9 . KORRALDADA TÖÖVAHENDI VÕI TEHNILISE ABIVAHENDI TEHNILINE EKSPERTIIS _ 3. VIIA TÖÖKOHT VASTAVUSSE OHUTUSNÕUETEGA _ 10. REMONTIDA MASIN, SEADE, TÖÖRIIST VÕI ABIVAHEND _ 4. VIIA LÄBI TÄIENDAV TÖÖOHUTUSALANE JUHENDAMINE JA VÄLJAÕPE _ 11. PAIGALDADA VÕI REMONTIDA KAITSEPIIRE VÕI KAITSESEADIS _ 5. TAGADA KAITSERIIETUSE JA ISIKUKAITSEVAHENDITE KASUTAMINE _ 12. ESITADA REKLAMATSIOONID SEADME KONSTRUKTSIOONILISTE PUUDUSTE KOHTA VALMISTAJALE VÕI TARNIJALE _ 6. TAGADA TEHNOLOOGILISE PROTSESSI JÄRGIMINE JA OHTUTE TÖÖVÕTETE KASUTAMINE _ 13. MUUTA TEHNOLOOGILIST PROTSESSI _ 7. VIIA LÄBI TEGURITE MÕÕTMINE TÖÖKESKKONNAS _ 14. MUU (KIRJELDADA) ___________________________________________________________________ H TÖÖANDJA I ASUTUSE NIMI Allkirjad __________________________________ (ees- ja perekonnanimi) Kindlustusasutus ______________________ (allkiri) ________________ ______________________ (päev, kuu, aasta) ______________________ __________________________________ ______________________ TÖÖKESKKONNA VOLINIK VÕI TÖÖTAJATE USALDUSISIK ______________________ _______________ _______________ AADRESS (ees- ja perekonnanimi) (ees- ja perekonnanimi) ______________________ ______________________ (allkiri) (allkiri) ______________________ ______________________ _______________ TELEFON ____________ (päev, kuu, aasta) E-POST ______________ Sotsiaalminister Eiki NESTOR TÄIDAB TÖÖANDJA Vabariigi Valitsuse 13. septembri 2000. a määruse nr 301 «Tööõnnetuse ja kutsehaigestumise uurimise ja registreerimise kord» lisa 2 KUTSEHAIGESTUMISE RAPORT A ETTEVÕTTE NIMI ___________________ TÖÖANDJA Tööandja ___________________________________ ____________________________ AADRESS __________________________ AMET ______________________ ___________________________________ TELEFON ___________________ TELEFON _______ POSTIINDEKS _____ FAKS ______________________ ÄRIREGISTRI KOOD _ _ _ _ _ _ _ _ E-POST ____________________ B TÖÖTAJA __________________________ ISIKUKOOD _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Töötaja (ees- ja perekonnanimi) TÖÖLEASUMISE AEG (ettevõttesse, kus haigestus) ___________________________________ (päev, kuu, aasta) _ _ _ _ _ _ ELUKOHA AADRESS ________________ AMETIALANE STAAŽ AASTATES ___________________________________ _ _ ______________ TELEFON ____________ AMET _____________________________________________________________ ÜLALPEETAVAD (ees- ja perekonnanimi, sugulusaste, vanus ___________________ ___________________________________________________________________ C KUTSEHAIGESTUMISE REGISTREERIMISE NR _ _ _ Aeg KUTSEHAIGESTUMISE DIAGNOOSIMISE PÄEV, KUU, AASTA _ _ _ _ _ _ D KUTSEHAIGUS, SELLE ASJAOLUD JA PÕHJUSED Põhjuses __________________________________________________________________ FÜÜSIKALISED OHUTEGURID ______________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ KEEMILISED OHUTEGURID _________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ BIOLOOGILISED OHUTEGURID ______________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ FÜSIOLOOGILISED JA PSÜHHOLOOGILISED OHUTEGURID _____________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ Lisa 2 järg E TÖÖTAJALE TEHTUD TERVISEKONTROLLID, NENDE LÄBIVIIMISE AEG JA OTSUS Tervisekontrollid __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ F ABINÕUD SAMALAADSE KUTSEHAIGESTUMISE ENNETAMISEKS Abinõud __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ G TÖÖANDJA H ASUTUSE NIMI Allkirjad __________________________________ (ees- ja perekonnanimi) Kindlustusasutus ______________________ (allkiri) ________________ ______________________ (päev, kuu, aasta) ______________________ _________________________________ ______________________ TÖÖKESKKONNAVOLINIK VÕI TÖÖTAJATE USALDUSISIK ______________________ ________________ ________________ AADRESS (ees- ja perekonnanimi) (ees- ja perekonnanimi) ______________________ ______________________ (allkiri) (allkiri) ______________________ ______________________ _______________ TELEFON ____________ (päev, kuu, aasta) E-POST ______________ Sotsiaalminister Eiki NESTOR