Haridusminister — 1991. a. kõrg-, keskeri- ja kutseõppeasutuste päevaste osakondade lõpetajate töölerakendamise kohta — RT, 1991, 16, 226

Seoses vabariigis uutele töösuhetele üleminekuga ja vajadusega kindlustada kõrg-, keskeri- ja kutseõppeasutuste 1991. a. lõpetajad tööga Eesti Vabariigi Haridusministeerium määrab: 1. Kehtestada, et 1991. a. kõrg-, keskeri- ja kutseõppeasutuste päevaste osakondade lõpetajad otsivad endale töökoha ja rakenduvad tööle iseseisvalt vastavalt asutuste, ettevõtete ja organisatsioonidega või teiste tööandjatega sõlmitud kahepoolsetele lepingutele, välja arvatud pedagoogiliste erialade lõpetajad, kes võivad töökoha iseseisvalt valida pärast õppeasutuste poolt riiklike ja munitsipaalharidusasutuste tellimuste täitmist. 2. Asutustel, ettevõtetel, organisatsioonidel ja teistel tööandjatel, kes vajavad kvalifitseeritud tööjõudu, esitada kõrg-, keskeri- ja kutseõppeasutustele tellimuse-informatsiooni lõpetajatele broneeritud vabade töökohtade ja -tingimuste kohta (täpne ametikoht, töötasu suurus, elamispinnaga kindlustamine, erinõudmised spetsialistide kohta). 3. Kõrg-, keskeri- ja kutseõppeasutustel: 1) organiseerida tööandjate ja lõpetajate kohtumise päevad, mille toimumise aeg teha üldsusele teatavaks massiteabevahendite kaudu; 2) täita riiklike ja munitsipaalharidusasutuste tellimus pedagoogilise kaadri järele; 3) pärast kokkuleppe saavutamist lõpetajate ja tööandjate vahel sõlmida sellekohased kahepoolsed lepingud, mis on aluseks lõpetaja töölerakendamisele; 4) vormistada lõpetajate töölerakendamise protokollid, mille I eksemplar esitada EV Haridusministeeriumi kaadri ja täiendõppe osakonnale hiljemalt 1. juuliks 1991. a. 4. Lugeda kõrg- ja keskeriõppeasutuste lõpetajad, kes sõlmivad asutuste, ettevõtete ja organisatsioonidega töölerakendamise lepingud, noorspetsialistideks, kellele laienevad kõik kehtiva seadusandlusega neile ette nähtud soodustused. 5. Kõrg-, keskeri- ja kutseõppeasutuste lõpetajad- stipendiaadid ning pikaajalise lepingu alusel õppijad suunatakse reeglina tööle neid õppima suunanud asutusse, ettevõttesse, organisatsiooni. Kui lõpetaja asub tööle mujale, hüvitab tööandja või lõpetaja teda õppima suunanud asutuse, ettevõtte, organisatsiooni nõudmisel viimase poolt õpetamiseks tehtud kulutused. 6. Kõik lõpetajad, kellel ei õnnestu sõlmida kokkulepet tööandjaga, registreerivad end alalise elukoha järgses tööhõivetalituses mitte hiljem kui üks kuu enne õppeasutuse lõpetamist. Juhul, kui lõpetajad ei leia kahe kuu jooksul pärast õppeasutuse lõpetamist tööd , makstakse neile töötu abiraha vastavalt Eesti Vabariigi Valitsuse 4. jaanuari 1991. a. määrusele nr. 4. 7. Kinnitada näidisleping tööandja ja lõpetaja vahel vastavalt lisale 1 ja lõpetaja töölerakendamise protokolli vorm vastavalt lisale 2. 8. Peatada NSV Liidu Hariduskomitee 22. augusti 1988. a. käskkirjaga nr. 286 kinnitatud " Kõrgkoolide ja keskeriõppeasutuste lõpetajate jaotamise ning rahvamajanduses kasutamise põhimääruse" ja NSV Liidu Riikliku Kutsehariduskomitee 29. märtsi 1983. a. käskkirjaga nr. 40 kinnitatud "NSV Liidu kutsekoolide lõpetamise jaotamise põhimääruse" kehtivus. Eesti Vabariigi haridusminister R. Loik Tallinn, 26. veebruarist 1991. a. nr. 3. Lisa nr. 1 EV Haridusministeeriumi 26. veebruari 1991. a. määruse nr. 3 juurde Lõpetaja ja tööandja vaheline töölerakendamise näidisleping ......... 1991. a. .......................... (lepingu sõlmimise asukoht) Käesolev leping on sõlmitud lõpetaja .................. ........................... , kes õpib ..................... (ees- ja perekonnanimi) (õppeasutus, teaduskond, osakond) ........................................................... .....................................................ja asutuse, ettevõtte, organisatsiooni (edaspidi "tööandja") ......................................................... direktori (juhataja) ....................... isikus vahel alljärgnevas. (eriala, kursus) (täielik nimetus) 1. Lõpetaja kohustub asuma peale õppeasutuse lõpetamist tööle ............................................................... alates .................. ja töötama seal kuni .......................................... (asutuse, ettevõtte, organisatsiooni nimetus) (tööle asumise kuupäev) (töölepingu tähtaeg) 2. Tööandja kohustub: 2.1. Võimaldama lõpetajale töö vastavalt erialale ja kvalifikatsioonile ............................................. .............................................................. kuupalgaga (või töötasustamise alus) ................. rbl. (ametikoha, töö nimetus) 2.2. Eraldama lõpetajale elamispinna ..................... .............................................................. (elamispinna liik, suurus ja andmise aeg) 2.3. Andma lõpetajale, kelle tööleasumine on seotud ümberasumisega teise paikkonda, ENSV Ministrite Nõukogu 10. augusti 1981. a. määrusega nr. 482 kehtestatud garantiid ja kompensatsioonid. 2.4. Maksma lõpetajale toetust vähemalt stipendiumi ulatuses kuus arvates õppeasutuse lõpetamise päevast kuni kokkulepitud tööleasumise päevani. 3. Käesolevat lepingut võib muuta ainult poolte kokkuleppel. 4. Käesolevast lepingust tulenevad vaidlused lahendatakse vastavalt kehtivale seadusandlusele kohtu korras. 5. Poolte rekvisiidid: 5.1. Lõpetaja ............................................ sünniaasta ..........., alaline elukoht .............. ............................................................ pass ................................... 5.2. Asutus, ettevõte, organisatsioon ................ .......................................................... (nimetus) (postiaadress, telefon) Arveldusarve nr. ............... panga .................... .......................................................... 6. Poolte allkirjad Lisa nr. 2 EV Haridusministeeriumi 26. veebruari 1991. a. määruse nr. 3 juurde Protokoll ................................................................................................................................................................................. (õppeasutuse nimetus) 1991. a. lõpetajate töölerakendamise kohta Andmed töölerakendamise kohta Ees- ja perekonnanimi Rahvus Alaline elukoht enne õppima asumist Lõpetaja eriala asutus kellega sõlmiti leping ameti- (töö-) koht põhjus, miks ei saadud sõlmida lepingut töölerakendamise kohta 1 2 3 4 5 6 7 Allkiri ............ .................... 1991. a.