Puhja Vallavolikogu — Puhja Gümnaasiumi pedagoogide töötasustamise aluste ja palgaalammäärade kinnitamine — KO, 33, 784

Aluseks võttes põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse (RT I 1993, 63, 892; 1999, 42, 479; 79, 730; 2000, 33, 195; 54, 349; 71, õiend; 95, 611; 2001, 50, 288; 75, 454) § 44 lõike 3, § 45 lõike 2 ja tuginedes Vabariigi Valitsuse 23. jaanuari 2002. a määrusele nr 34 «Seaduses «2002. aasta riigieelarve» valla- ja linnaeelarvete toetusfondi hariduskuludeks määratud eraldiste jaotamise kord» (RT I 2002, 9, 48) ja Puhja valla 2002. aasta eelarvele, Puhja Vallavolikogu määrab: 1. Kinnitada Puhja valla koolide pedagoogide töötasustamise alused ja palga alammäärad vastavalt lisale. 2. Tühistada Puhja Vallavolikogu 28. veebruari 2001. a määrus nr 11«Puhja valla koolide pedagoogide töötasustamise alused». 3. Käesolevat määrust rakendatakse 1. jaanuarist 2002. a. Volikogu esimees Enn POKK Puhja Vallavolikogu 27. veebruari 2002. a määruse nr 2 lisa PEDAGOOGIDE TÖÖTASUSTAMISE ALUSED JA PALGA ALAMMÄÄRAD 1. Võttes aluseks pedagoogide vastavuse kvalifikatsiooninõuetele ja talle atesteerimisel omistatud ametijärgu, kinnitada Puhja Gümnaasiumi õpetajatele alljärgnevad palga alammäärad: 1.1. nooremõpetaja 4950 krooni; 1.2. õpetaja 5290 krooni; 1.3. vanemõpetaja 6010 krooni; 1.4. õpetaja-metoodik 7290 krooni. 2. Pedagoogide kvalifikatsiooninõuetele vastava keskeriharidusega pedagoogi palgamäär võib olla 15 protsenti madalam vastava ametijärgu kõrgharidusega pedagoogi palgamäärast. 3. Õpetajana töötava isiku, kelle kvalifikatsioon ei vasta pedagoogide kvalifikatsiooninõuetele, palgamäär on keskhariduse ja keskerihariduse puhul 2654 krooni ning kõrghariduse puhul 3060 krooni. 4. Direktori miinimumpalgamäär on 9235 krooni. 5. Direktori asetäitja õppe- ja kasvatusalal palgamäär on 5–10 protsenti madalam direktori miinimumpalgamäärast. 6. Klassijuhataja ülesannete täitmise eest makstakse õpetajale tasu vähemalt tema ametikoha palgamäärale vastavast kuupalgamäärast: Põhikoolis Gümnaasiumis 6.1. nooremõpetaja 740 krooni 250 krooni 6.2. õpetaja 795 krooni 265 krooni 6.3. vanemõpetaja 900 krooni 300 krooni 6.4. õpetaja-metoodik 1090 krooni 360 krooni 7. Teiste pedagoogiliste töötajate palga alammäärad kõrghariduse olemasolul on 3500 krooni, keskeri- ja keskhariduse korral 3000 krooni ning: 7.1. nimetatud palgamääraga tasustatakse huvijuhti, treenerit, pikapäevarühma kasvatajat, koorijuhti, logopeedi, psühholoogi, ringijuhti, kooli raamatukoguhoidjat, infojuhti, tunniplaanivälise muusikaklassi õpetajat ja «Hea Alguse» abiõpetajat; 7.2. direktoril on õigus töötasuks ettenähtud eelarveliste vahendite olemasolu korral tasustamisel rakendada punktis 1 kinnitatud alampalga määrasid; 7.3. direktoril on õigus punktis 7.1 nimetatud ametikohtade töötajate töötasu maksta hariduskuludeks määratud toetusfondi vahenditest tingimusel, et kõik muud kokkulepped on täidetud: õpetajate alampalgad garanteeritud, õpikud õppekava kohaselt ostetud, täiskasvanute koolituse seaduse kohaselt vähemalt 3 protsenti õpetajate palgafondist täienduskoolituseks ette nähtud. 8. Direktoril on õigus määrata aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summa piires lisatasusid täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest töölepingus sätestatud tingimustel ning lähtuvalt väljatöötatud põhimõtetest, mis on kooskõlastatud kooli hoolekogu ja õppenõukogu poolt, ühekordseid toetusi ja preemiaid järgmiselt: 8.1. täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest pedagoogidele lisatasu maksmise määraks on kuni 50 protsenti tema ametikoha vastavast kuupalgamäärast; 8.2. kõikidele töötajatele ühesuguse põhimõtte alusel makstavaid ühekordseid toetusi ja preemiaid makstakse samal alusel ka direktorile. 9. Kool vormistab õppeaasta alguses tarifitseerimisnimekirja, mille koostamise aluseks on riiklik õppekava ning kooli aastaeelarves töötasuks määratud summa. 10. Kool koostab koondtarifikatsiooni, mis esitatakse 15. septembriks kooli omanikule. 11. Tunnipalga arvutamisel lähtutakse kuu keskmisest töötundide arvust järgmiselt: 11.1. 40-tunnise üldtööaja puhul 168,6; 11.2. 35-tunnise üldtööaja puhul 147,7. 12. Tunnipalga alusel tasustatakse asendustunnid, mis ei kuulu hüvitamisele poolte kokkuleppel vaba aja andmisega. Volikogu esimees Enn POKK