Legislator Case Law & Legislation
162520 EE

Õru Vallavolikogu — Õru Algkooli pedagoogide töötasustamise alused — KO, 22, 564

1 Articles / Provisions · Estonia
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Statutory Text (1 Articles)

Õru Vallavolikogu — Õru Algkooli pedagoogide töötasustamise alused — KO, 22, 564

Aluseks võttes põhikooli - ja gümnaasiumiseaduse (RT I 1993, 63, 892; 1999, 42, 497 ; 79, 739; 2000, 33, 195; 54, 349; 2000, 71, õiend; 95, 611; 2001, 50, 288; 75, 454) § 44 lõike 3, § 45 lõike 2 ja tuginedes Vabariigi Valitsuse 23. jaanuari 2002. a määrusele 34 «Seaduses «2002. aasta riigieelarve» valla- ja linnaeelarvete toetusfondi hariduskuludeks eraldiste jaotamise kord» (RT I 2002, 9, 48)ja Õru valla 2002. aasta eelarvele, Õru Vallavolikogu määrab: 1. Kinnitada Õru Algkooli pedagoogide töötasustamise alused ja palga alammäärad (lisatud). 2. Määrust rakendatakse alates 1. jaanuarist 2002. a. 3. Määrus jõustub 20. veebruaril 2002. a. Volikogu esimees Avo ALLIK Kinnitatud Õru Vallavolikogu 15. veebruari 2002. a määrusega nr 8 PEDAGOOGIDE TÖÖTASUSTAMISE ALUSED JA PALGA ALAMMÄÄRAD 1. Võttes aluseks pedagoogide vastavuse kvalifikatsiooninõuetele ja neile atesteerimisel omistatud ametijärgud, kinnitada Õru Algkooli õpetajatele alljärgnevad palga alammäärad: 1.1. nooremõpetaja 4950 krooni; 1.2. õpetaja 5290 krooni; 1.3. vanemõpetaja 6010 krooni; 1.4. õpetaja metoodik 7290 krooni. 2. Pedagoogide kvalifikatsiooninõuetele vastava keskeriharidusega pedagoogi palgamäär on 15% madalam vastava ametijärgu kõrgharidusega pedagoogi palgamäärast: 2.1. nooremõpetaja 4208 krooni; 2.2. õpetaja 4497 krooni; 2.3. vanemõpetaja 5109 krooni. 3. Juhataja töötasuks kinnitada 6010 krooni kuus. 4. Klassijuhataja ülesannete täitmise eest makstakse õpetajale tasu tema ametikoha palgamäärale vastavast palgamäärast: 4.1. nooremõpetaja 740 krooni; 4.2. õpetaja 795 krooni; 4.3. vanemõpetaja 900 krooni; 4.4. õpataja-metoodik 1090 krooni. 5. Juhatajal on õigus määrata aastaeelarves töötasudeks ettenähtud summa piires lisatasusid täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest töölepingus sätestatud tingimustel ning väljatöötatud põhimõtetest, mis on kooskõlastatud kooli hoolekogu ja õppenõukogu poolt, lähtuvaid ühekordseid toetusi ja preemiaid. 5.1. Täiendavate tööülesannete täitmise ja nõutavast tulemuslikuma töö eest pedagoogile lisatasu maksmise määraks on kuni 50 protsenti tema ametikoha palgaastmele vastavast kuupalgamäärast. 5.2. Kõikidele töötajatele ühesuguse põhimõtte alusel makstavaid ühekordseid toetusi ja preemiaid makstakse samal alusel ka juhatajale. 6. Tunnipalga arvutamisel lähtutakse kuu keskmisest töötundide arvust: 6.1. 35-tunnise üldtööaja puhul 147,7; 6.2. 32-tunnise üldtööaja puhul 134,9; 6.3. 30-tunnise üldtööaja puhul 126,5. 7. Tunnipalga alusel tasustatakse asendustunde. 8. Kool vormistab õppeaasta alguses tarifitseerimisnimekirja, mille koostamise aluseks on riiklik õppekava ning aastaeelarves töötasuks määratud summa. 9. Kool koostab tarifitseerimisnimekirja alusel haridusministri kinnitatud vormi kohase koondtarifikatsiooni, mille esitab 15. septembriks vallavalitsusele.

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →