Legislator Case Law & Legislation
12902848 EE

Kaitseminister — Kaadrikaitseväelase poolt lepingulisse teenistusse võtmiseks esitatavate dokumentide loetelu, esitatava elulookirjelduse vormi- ja sisunõuded ning lepingulisse teenistusse võtmise kord

1 Articles / Provisions · Estonia
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Statutory Text (1 Articles)

Kaitseminister — Kaadrikaitseväelase poolt lepingulisse teenistusse võtmiseks esitatavate dokumentide loetelu, esitatava elulookirjelduse vormi- ja sisunõuded ning lepingulisse teenistusse võtmise kord

Muudetud järgmiste määrustega (kuupäev, number, avaldamine Riigi Teatajas, jõustumise aeg): 13.07.2005 nr 16 (RTL 2005, 83, 1222 ) 01.08.2005 11.12.2007 nr 33 (RTL 2007, 100, 1664) 01.03.2008 Määrus kehtestatakse «Kaitseväeteenistuse seaduse» paragrahvi 81 alusel. §1. Lepingulisse teenistusse võtmiseks esitatavad dokumendid (1) Lepingulisse teenistusse astuda sooviv isik esitab järgmised dokumendid: 1) avaldus; 2) omakäeline kinnitus, et ta vastab teenistusse astumiseks seaduses sätestatud nõuetele; 21) omakäeline kinnitus, et ta on teadlik seaduses sätestatud piirangutest teenistusse astumiseks ning temal neid piiranguid ei esine; [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] 3) Eesti kodaniku pass või isikutunnistus; 4) elulookirjeldus; 5) haridust tõendav dokument; 6) kvalifikatsiooni tõendav dokument; 61) vajadusel eesti keele oskust nõutaval tasemel tõendav tunnistus; [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] 7) kehtetu; 8) sõjalist väljaõpet tõendav dokument; 9) olemasolul abielutunnistus; 10) olemasolul lapse sünnitunnistus; 11) olemasolul tööraamat; [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] 12) 3 fotot (4×5 cm, otsevaates ja ilma peakatteta). (11) Kaitseressursside Amet esitab väeosale või sellega võrdsustatud asutusele kuhu lepingulisse teenistusse võetav isik teenistusse astuda soovib, pärast värbamisprotseduuride teostamist järgmised dokumendid: 1) isiku kaitseväeteenistuskõlblikkust kastava dokumendi ja tervisekaardi; 2) isikukontrolli tulemused; 3) koopiad dokumentidest, mida isik käesoleva määruse alusel esitas; 4) olemasolu korral kokkuvõte personali hindamise tulemustest. [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] (2) Väeosa või sellega võrdsustatud asutus esitab tegevteenistuse lepingu kahes eksemplaris. [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] §2. Elulookirjelduse vormi- ja sisunõuded (1) Elulookirjeldus esitatakse trükituna A4-formaadis valgel paberilehel või elektrooniliselt. [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] (2) Elulookirjeldus peab sisaldama vähemalt järgmisi andmeid: 1) dokumendi nimetus – ELULOOKIRJELDUS; 2) ees- ja perekonnanimi – trükitakse suurtähtedega, esitatakse andmed kõigi eesnimede ja varasemate perekonnanimede kohta; 3) isikukood; 4) sünnikoht; 5) elukoht (tänav, maja, korter, postiindeks); 6) telefoninumbrid; 7) perekonnaseis (vallaline, abielus, vabaabielus, lesk või lahutatud); 8) lähedased sugulased (vanavanemad, vanemad, vennad, õed, lapsed ja lapselapsed) ja hõimlased (abikaasa, abikaasa vanemad, vennad, õed, lapsed), samuti faktiline abikaasa – näidatakse ära ees- ja perekonnanimed ning sünniaeg; 9) haridus – alustades viimati omandatust, näidatakse ära õppeasutusse astumise ja selle lõpetamise aeg, kooli nimi ja õpitud eriala; 10) läbitud täienduskoolitus; 11) töö- või teenistuskäik – alustades viimasest töö- või teenistuskohast, näidatakse ära töötamise aeg, tööandja nimi ja oma ametikoht; 12) keeleoskus; 13) arvutikasutamise oskus; 14) juhilubade olemasolu; 15) kuuluvus kutse-, eriala- või ametiliitu; 151) kuuluvus Kaitseliitu; [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] 16) harrastused; 17) isiklik allkiri; 18) kuupäev. [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] §3. Lepingulisse teenistusse võtmise kord (1) Dokumentide esitamine ja ettevalmistamine lepingulisse teenistusse võtmiseks toimub järgmiselt: 1) lepingulisse teenistusse astuda sooviv isik esitab Kaitseressursside Ametile määruse paragrahvi 1 lõikes 1 nimetatud dokumendid; [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] 2) lepingulisse teenistusse astuda sooviva isiku poolt esitatud, määruse paragrahvi 1 lõike 1 punktides 3 ja 5–11 nimetatud dokumendid tagastatakse pärast nendest koopiate tegemist lepingulisse teenistusse astuda soovivale isikule; [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] 3) Kaitseressursside Amet korraldab lepingulisse teenistusse astuda sooviva isiku suunamise kaitseväe arstlikku komisjoni ning teostab ise või edastab selleks pädevale struktuuriüksusele materjalid isikukontrolli teostamiseks. [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] 4) isikukontrolli käigus kontrollitakse lepingulisse teenistusse astuda sooviva isiku poolt esitatud andmete õigsust ja tema sobivust asuda teenima kaadrikaitseväelasena. [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] 5) "Kaitseväeteenistuse seaduse " § 80 punktis 6 toodud asjaolusid kontrollib Kaitseressursside Ameti taotluse alusel isikukontrolli raames Kaitsejõudude Peastaap. [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] (2) kehtetu - [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] (3) Julgeolekukontroll lepingulisse teenistusse astunud isiku üle teostatakse vastavalt "Riigisaladuse ja salastatud välisteabe seadusele." [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] (4) Pärast käesoleva määruse § 1 lõikes 11 loetletud dokumentide saamist Kaitseressursside Ametilt, kehaliste võimete kontrollkomisjoni poolt läbiviidud füüsiliste katsete läbiviimist ja isikutoimiku koostamist vormistab väeosa või sellega võrdsustatud asutus tegevteenistuse lepingu kaks eksemplari, mille mõlemad eksemplarid allkirjastatakse lepingulisse teenistusse astuda sooviva isiku poolt enne lepingut sõlmima volitatud ülemat või juhti. Sõlmitava tegevteenistuse lepingu vorm peab vastama kaitseministri 14. märtsi 2005. a määrusega nr 5 “Tegevteenistuse lepingu vorm” kehtestatud vormile. [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008] (5) Väeosa või sellega võrdsustatud asutus koostab kõigist määruse paragrahvis 1 nimetatud tegevteenistusse võtmiseks vajaminevatest dokumentidest lepingulisse teenistusse astuda sooviva isiku isikutoimiku ja edastab selle koos ettepanekuga tegevteenistuse lepingut sõlmima volitatud ülemale või juhile. (6) Tegevteenistuse lepingut sõlmima volitatud ülem või juht sõlmib tegevteenistuse lepingu pärast seda, kui ta on veendunud kõigi käesoleva määrusega kehtestatud toimingute teostamises ning talle esitatud isikutoimikuga tutvumist. Vajadusel kohtub tegevteenistuse lepingut sõlmima volitatud ülem või juht lepingulisse teenistusse astuda sooviva isikuga. (7) Sõlmitud tegevteenistuse lepingud nummerdatakse ja registreeritakse vastavalt teenistuskoha asjaajamiskorrale. (8) Pärast tegevteenistuse lepingu sõlmimist annab tegevteenistuse lepingut sõlmima volitatud ülem või juht välja käskkirja kaadrikaitseväelase lepingulisse teenistusse võtmise kohta. (9) Sõlmitud tegevteenistuse lepingu üks eksemplar hoitakse koos kaadrikaitseväelase isikutoimiku ja teenistuslehega kaadrikaitseväelase teenistuskohas, kui õigusaktidest ei tulene teisiti, teine eksemplar antakse kaadrikaitseväelasele. (10) Pärast tegevteenistuse lepingu sõlmimist informeerib tegevteenistuse lepingut sõlmima volitatud ülem või juht kolme tööpäeva jooksul ametikohale määramise õigust omavat ülemat või juhti ja kaitseväe juhatajat tegevteenistuse lepingu sõlmimisest. [RTL 2007, 100, 1664 – jõust. 01.03.2008]

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →