Teabeameti ametnike palgaastmetele vastavad, sealhulgas diferentseeritud palgamäärad, nende rakendamise alused ja erisused lähtuvalt ametialaste ülesannete iseloomust

Määrusega kehtestatakse Teabeameti ametnike, kes ei ole politsei- ega kaitseväeteenistuses, palgaastmetele vastavad palgamäärad vastavalt lisale ning palgamäärade diferentseerimise alused ja erisused lähtuvalt ametialaste ülesannete iseloomust.

(1) Palgamäärasid diferentseeritakse järgmiselt

1) väljaspool riigi territooriumi töötavatel ametnikel 15–50 protsenti;

2) riigisaladuse või salastatud välisteabe kaitset korraldavatel, samuti teabe elektroonilist salastamist ja andmeturbe lahenduste kasutamist korraldavatel ametnikel kuni 30 protsenti;

3) ametnikel, kelle ülesanne on teabe varjatud kogumine või teabe varjatud kogumiseks vajalike katteabinõude korraldamine ja rakendamine, 20–50 protsenti.

(2) Teabeameti peadirektori palgamäära diferentseerimise otsustab kaitseminister.

Kaitseminister võib Teabeameti peadirektorile määrata tema teadmiste, oskuste ja töötulemuste hindamise põhjal tulemuspalka, täiendavate teenistusülesannete täitmise eest lisatasu või erakordsete teenistusalaste saavutuste eest preemiat.

Teabeameti ametnike, kes ei ole politsei- ega kaitseväeteenistuses, ametipalga määramise ja maksmise kord kehtestatakse Teabeameti palgajuhendiga.

Vabariigi Valitsuse 12. veebruari 2009. a määrus nr 33 „Teabeameti ametnike töötasustamine” tunnistatakse kehtetuks.

Määrust rakendatakse 1. aprillist 2013. a.