Pärnu Linnavolikogu — Pärnu linna hoolekandeasutuste töötajate palgajuhend — KO, 63, 765
Statutory Text (1 Articles)
Määrus kehtestatakse kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse § 6 lõike 2 alusel. § 1. Hoolekandeasutuste töötajate palgamäärad Pärnu Linnavalitsuse hallatavate hoolekandeasutuste töötajate palgamäärade vahemikud on järgmised: 1) asutuste juhid 9 000 – 11 400 2) juhtide asetäitjad 5 000 – 8 000 3) Kõrgkvalifikatsiooniga spetsialistid (füsioterapeut, avahooldusspetsialist, psühholoog, tegevusterapeut, sotsiaalpedagoog, sotsiaaltöötaja, sotsiaalkonsultant, hooldusspetsialist) 4 800 – 7 800 4) Keskkvalifikatsiooniga spetsialistid (hooldustöötaja, tegelusjuht, meditsiiniõde) 3 700 – 5 600 5) Kantseleitöötajad (sekretär, taksodispetšer) 3 300 – 5 300 6) Oskustöölised erialatöödel (autojuht, bussijuht, elektrik, lukksepp, peakokk, kokk, perenaine) miinimumpalk – 5 000 7) Lihttöölised (köögitööline, köögiteenindaja, laohoidja, pesunaine, aednik, hooldustöötaja abi) miinimumpalk – 4 500 8) Abitöölised (koristaja, kojamees, majahoidja) miinimumpalk – 4 000 § 2. Lisatasude, toetuste, preemiate maksmine (1) Kinnitatud palgafondi piires on lubatud maksta ühekordseid lisatasusid, toetusi ja preemiaid vastavalt palgaseadusele. (2) Töötajale, kes täidab ühekordse iseloomuga täiendavaid tööülesandeid või asendab puuduvat töötajat, võib maksta lisatasu, kuid mitte rohkem kui 50% töötaja või asendatava töötaja palgast ühes kalendrikuus. Täiendavateks tööülesanneteks loetakse ametijuhendis fikseerimata ülesandeid, mida talle annab vahetu ülemus ja mis oluliselt suurendab töötaja töömahtu. (3) Töötajale võib vahendite olemasolu korral maksta toetusi kuni ühe kuu ametipalga ulatuses töötaja isikliku tähtpäeva või sündmuse puhul, töötaja lähedase inimese surma korral (vanemad, lapsed, abikaasa). Töötaja surma puhul võib vajadusel maksta toetust tema perekonnaliikmetele. § 3. Varasema määruse kehtetuks tunnistamine Kehtetuks tunnistatakse Pärnu Linnavolikogu 20. novembri 2003. a määrus nr 41 «Pärnu linna hoolekandeasutuste töötajate palgajuhend». § 4. Jõustumine (1) Määrus jõustub 23. märtsil 2006. a. (2) Määrust rakendatakse tagasiulatuvalt 01. jaanuarist 2006. a. Volikogu esimees Ahti KÕO