Uafbrudt beskæftigelse, hvor der indgår to beskæftigelsesforhold hos to forskellige arbejdsgivere. (* 1)

Uafbrudt beskæftigelse, hvor der indgår to beskæftigelsesforhold hos to forskellige arbejdsgivere. (* 1)

Ved personligt fremmøde i direktoratet den 28. juli 1988 har De klaget over Funktionærernes Arbejdsløshedskasses afgørelse, hvorefter De ved ledighedens indtræden den 27. juni 1988 var berettiget til en dagpengesats på kr. 220,- pr. dag.

Det fremgår af sagen blandt andet, at De forud for ledighedens indtræden havde haft beskæftigelse hos Fa. B i perioden 18. april 1988 til 24. juni 1988, og at De forud herfor havde været beskæftiget hos Fa. A i perioden 8. september 1987 til 14. april 1988.

Fa. A har den 22. juli 1988 oplyst, at De kun var beskæftiget mandag til torsdag under hele ansættelsen.

Deres arbejdsløshedskasse har den 4. august 1988 meddelt, at Deres dagpengesats er beregnet på grundlag af indtægten hos Fa. A, idet der foreligger en afbrydelse mellem de to arbejdsforhold, og at beskæftigelse hos Fa. B isoleret set ikke opfylder betingelserne for at kunne foretage en beregning.

I denne anledning skal man under henvisning til oplysningerne fra Fa. A om, at Deres beskæftigelse var tilrettelagt således, at De ikke arbejdede på fredage, meddele, at direktoratet finder, at der ikke har været en afbrydelse mellem arbejdsforholdene hos Fa. A og Fa. B.

Direktoratet har herved lagt vægt på, at De, uanset sidste fysiske arbejdsdag hos Fa. A var den 14. april 1988, også den 15. april 1988 må anses for omfattet af ansættelsen, idet dette var Deres arbejdsfri dag.

Dette indebærer, at Deres dagpengesats også kan beregnes på grundlag af beskæftigelsen hos Fa. B, såfremt denne beskæftigelse sammen med beskæftigelse hos Fa. A opfylder de almindelige regler om uafbrudt beskæftigelse mv.

Direktoratet har derfor anmodet Deres arbejdsløshedskasse om at foretage en ny beregning.

Direktoratets afgørelse kan inden fire uger efter afgørelsens modtagelse indbringes for Ankenævnet for Arbejdsløshedsforsikringen, jf. § 99, stk. 2, i lov om arbejdsformidling og arbejdsløshedsforsikring mv.

Klagen skal sendes til Direktoratet for Arbejdsløshedsforsikringen, Finsensvej 78, 2000 Frederiksberg, der snarest videresender klagen til ankenævnet sammen med sagens akter og direktoratets eventuelle bemærkninger.

P.D.V.

E.B.

Jan Strøbæk

fuldmægtig

Uanset der forekom en dag uden faktisk beskæftigelse mellem to arbejdsforhold, blev beskæftigelsesperioden anset for uafbrudt.