Ligebehandlingsnævnets afgørelse om køn - forskellige priser - afvisning

Ligebehandlingsnævnets afgørelse om køn - forskellige priser - afvisning

J.nr. 25-97721

En kvinde (klager) klagede over en butik (indklagede).

Kvinden mente, at butikken havde forskelsbehandlet hende på grund af køn i forbindelse med, at butikken ydede forskellige rabatter på herre- og damejakker.

Både mænd og kvinder kunne efter det oplyste købe regnjakkerne med den annoncerede rabat, uanset om der var tale om en herreregnjakke eller en dameregnjakke.

Rabatten var således knyttet til den vare, kunderne kunne købe, uafhængigt af kundernes køn.

På baggrund af nævnets faste praksis var det åbenbart, at kvinden ikke kunne få medhold i klagen.

Ligebehandlingsnævnet afviste derfor at behandle klagen.

Afgørelsen blev truffet af et medlem af nævnets formandskab.

Klagen angår påstået forskelsbehandling på grund af køn i forbindelse med, at den indklagede butikskæde ydede forskellige rabatter på herre- og damejakker.

Ligebehandlingsnævnets afgørelse

Ligebehandlingsnævnet kan ikke behandle sagen.

Sagens behandling

Afgørelsen er truffet af et medlem af Ligebehandlingsnævnets forpersonskab.

Sagsfremstilling

Den 16. september 2025 havde indklagede tilbud på regnjakker.

Den 17. september 2025 havde klager og indklagede følgende mailkorrespondance

Klager

”…

Jeg har i går tirsdag d. 16/09-2025 været forbi jeres butik i [center] for at kigge på regnjakker.

Her lægger jeg mærke til at den samme regnjakke i dame og herre model ikke at sat ned med samme tilbud.

Jeg undersøger derfor videre på jeres hjemmeside og ser dette går over flere jakker og mærker.

Jeg har vedhæftet billeder fra jeres hjemmeside med flere af jeres skæve tilbud.

Jeg kan være med på forskellige farver ikke altid er sat ned med samme tilbud.

Men her kan man tydligt se forskel i samme jakke, samme farve men to forskellige tilbud efter om det er dame eller herre model.

Jeg håber i vil kigge videre ind i denne sag.

…”

Indklagede

”…

Vi har aldrig samme priser på dame- og herremodeller, selvom det kan være den samme type jakke.

Årsagen er, at vores indkøb og prissætning på dame- og herrevarer behandles separat, og derfor kan der opstå forskelle i tilbud og rabatter.

…”

Klager

”…

Så for at forstå korrekt.

Selvom der er tale om samme model, til samme pris, før rabat.

Så kan ikke I give samme rabat da I køber ind til forskellige priser?

Betyder dette at i så f.eks. tjener mere på herrer modellen i første omgang hvis den kan få en større rabat senere?

…”

Indklagede

”…

Men det er jo netop ikke samme model?

Det er en herre model og en damemodel, og derfor har varerne forskellige priser.

…”

Af skærmbillede af indklagedes hjemmeside fremgår blandt andet, at indklagede ydede 40 % i rabat på ”L.

I.

M PROOF Jacket Men herreregnjakke”, hvorefter jakken kostede 899 kr. På ”L.

I.

M PROOF Jacket Women dameregnjakke” ydede indklagede 30 % i rabat, hvorefter jakken kostede 1.049 kr.

Klagen blev modtaget i Ligebehandlingsnævnet den 17. september 2025.

Klager har ikke fremsat krav om tilkendelse af et bestemt godtgørelsesbeløb.

Ligebehandlingsnævnet har ikke fundet grundlag for at foretage partshøring af indklagede.

Klagers bemærkninger

Klager gør gældende, at det er forskelsbehandling på grund af køn, at indklagede ydede forskellige rabatter på herrejakker og damejakker.

Der er tale om samme jakke med samme originalpris.

Den eneste forskel er, at det ene er en herremodel, og den anden er en damemodel.

Kvinder burde få samme tilbud på regnjakker som mænd.

Ligebehandlingsnævnets bemærkninger og konklusion

Ligebehandlingsnævnet behandler klager over forskelsbehandling på grund af køn uden for arbejdsmarkedet efter lov om ligestilling af kvinder og mænd (ligestillingsloven).

Det fremgår af ligestillingsloven, at ingen må udsætte en anden person for direkte eller indirekte forskelsbehandling på grund af køn.

Forbuddet mod forskelsbehandling gælder blandt andet for alle organisationer og personer, som leverer varer og tjenesteydelser, som er tilgængelige for offentligheden.

Der foreligger direkte forskelsbehandling, når en person på grund af køn behandles ringere, end en anden bliver, er blevet eller ville blive behandlet i en tilsvarende situation.

Der foreligger indirekte forskelsbehandling, når en bestemmelse, et kriterium eller en praksis, der tilsyneladende er neutral, vil stille personer af det ene køn særlig ufordelagtigt i forhold til personer af det andet køn medmindre den pågældende bestemmelse, betingelse eller praksis er objektivt begrundet i et legitimt formål, og midlerne til at opfylde dette formål er hensigtsmæssige og nødvendige.

Hvis en person, der anser sig for krænket, påviser faktiske omstændigheder, som giver anledning til at formode, at der er udøvet direkte eller indirekte forskelsbehandling, påhviler det modparten at bevise, at ligebehandlingsprincippet ikke er blevet krænket.

Ligebehandlingsnævnet kan afvise at behandle en klage, hvis det er åbenbart, at der ikke kan gives klageren medhold i klagen.

Indklagede ydede i forbindelse med et udsalg forskellige rabatter på henholdsvis herre- og dameregnjakker.

Både mænd og kvinde kunne efter det oplyste købe regnjakkerne med den annoncerede rabat, uanset om der var tale om en herreregnjakke eller en dameregnjakke.

Rabatten var således knyttet til den vare, kunderne kunne købe, uafhængigt af kundernes køn.

Nævnet vurderer herefter, at klager ikke har påvist faktiske omstændigheder, der giver anledning til at formode, at hun er blevet udsat for forskelsbehandling på grund af køn.

På baggrund af nævnets faste praksis er det herefter åbenbart, at klager ikke kan få medhold i klagen.

Der henvises herved til nævnets praksis som udtrykt i sagsnr.

2015-6811-41607, 22-29901 og 23-5264.

Ligebehandlingsnævnet afviser derfor at behandle klagen.

Retsregler

Afgørelsen er truffet efter følgende bestemmelser

Lov om Ligebehandlingsnævnet

Ligestillingsloven

•

§ 1, stk. 1 og 2, om nævnets kompetence

•

§ 6, stk. 3, om formandsafgørelser

•

§ 8, stk. 2, om nævnets afvisning af klagen

•

§ 9, stk. 1, om klagebehandling

•

§ 12, stk. 1, om klagebehandling

•

§ 1 a om lovens anvendelsesområde

•

§ 2, stk. 1-3, om forbud mod forskelsbehandling

•

§ 2, stk. 5, om delt bevisbyrde