Arbejdsmiljøklagenævnet fastholdt påbud om straks at sikre - at arbejdet med løft af mælkekasser ved kølemontren i butikslokalet blev udført - så det var sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt. Risikoen ved løft af mælkekasser skulle undgås ved hensigtsmæssig tilrettelæggelse af arbejdet - herunder ved brug af tekniske hjælpemidler (løft - træk - skub - håndtering mm.)

Arbejdsmiljøklagenævnet fastholdt påbud om straks at sikre - at arbejdet med løft af mælkekasser ved kølemontren i butikslokalet blev udført - så det var sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt.

Risikoen ved løft af mælkekasser skulle undgås ved hensigtsmæssig tilrettelæggelse af arbejdet - herunder ved brug af tekniske hjælpemidler (løft - træk - skub - håndtering mm.)

Resume

Arbejdsmiljøklagenævnet vurderede, at arbejdet med løft af mælkekasser på arbejdsstedet ikke blev udført sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt, da arbejdet udsatte de ansatte for risiko for belastninger, der kunne medføre pludselig skade på især lænderyg.

Nævnet lagde vægt på, at en ansat løftede ca. 36 mælkekasser pr. arbejdsdag fra mandag til torsdag.

Nævnet lagde også vægt på, at hver mælkekasse vejede ca. 17 kg, og at løftene foregik i ¾ arms afstand.

Der var forværrende faktorer idet nogle af løftene foregik med arme og albuer over skulderhøjde og andre under knæhøjde.

Afgørelsen blev truffet af et flertal på 5 ud af nævnets 9 stemmeberettigede medlemmer.

Den konkrete afgørelse

[Adressat udeladt]

Afgørelsen er skrevet til [navn udeladt].

Afgørelsen er sendt til [navn udeladt], som repræsenterer [navn udeladt] i sagen.

Afgørelse

I har klaget over Arbejdstilsynets afgørelse af den 13. august 2021 om løft af mælkekasser.

Arbejdsmiljøklagenævnet har nu afgjort sagen på møde den 25. januar 2022

Resultatet er

Det betyder, at nævnet er kommet til samme resultat som Arbejdstilsynet.

Begrundelse for afgørelsen

Sådan vurderer vi sagen

Arbejdsmiljøklagenævnet vurderer, at arbejdet med løft af mælkekasser på arbejdsstedet [adresse udeladt], ikke blev udført sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt, da arbejdet udsætter de ansatte for risiko for belastninger, der kan medføre pludselig skade på især lænderyg.

Hvad er afgørende for resultatet

Nævnet lægger vægt på, at Arbejdstilsynet ved tilsynsbesøget den 12. august 2021 fik oplyst, at der var én ansat, som løftede omkring 36 mælkekasser pr. arbejdsdag fra mandag til torsdag.

Den ansatte var alene om løftene i den nævnte tidsperiode, og det var en del af hendes almindelige arbejdsopgaver.

Nævnet lægger også vægt på, at hver mælkekasse indeholdt 15 liter mælk, som hver vejer omkring 1 kg stykket, og hertil kom vægten fra kassen, så hver kasse i alt vejede 17 kg.

Kasserne målte 25x40x30 cm og havde greb, som var placeret ca. 15 cm inde på den øverste kant på kassens korte led.

Nævnet lægger endvidere vægt på, at Arbejdstilsynet ved tilsynsbesøget fik forevist, at løftene af mælkekasserne foregik i 3/4 arms afstand, idet de blev løftet fra leveringsburet til kølemontren ved brug af grebene på kassen.

Herudover lægger nævnet vægt på, at Arbejdstilsynet konstaterede, at den ansatte løftede med arme og albuer over skulderhøjde, når den øverste kasse skulle ned.

Løft af de nederste kasser skete under knæhøjde, ligesom der også forekom løft under knæhøjde, når ansatte skulle ombytte mælkekasser i kølemontren.

Det er forværrende faktorer i forhold til at løfte sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt.

Om reglerne

Det fremgår af arbejdsmiljølovens regler, at arbejdet skal planlægges, tilrettelægges og udføres således, at det sikkerheds- og sundhedsmæssigt er fuldt forsvarligt.

Det fremgår af reglerne om manuel håndtering, at arbejdet med manuel håndtering skal planlægges, tilrettelægges og udføres således, at det sikkerheds- og sundhedsmæssigt er fuldt forsvarligt.

Det fremgår af reglerne om manuel håndtering, der kan indebære risiko for sikkerhed eller sundhed, skal undgås ved hensigtsmæssig tilrettelæggelse af arbejdet, herunder anvendelse af tekniske hjælpemidler.

Bemærkninger til klagen

[Partsrepræsentant udeladt] har anført i klagen, at det ikke er korrekt, at der ikke var tekniske hjælpemidler til rådighed.

Der var opfyldningsvogne og hunde.

Det er heller ikke korrekt, at det kun er en medarbejder, der udfører løftearbejdet, og løftearbejdet foregår over en hel arbejdsdag.

[Partsrepræsentant udeladt] anfører også, at der er tale om fiktive løft, der ikke giver et retvisende billede af, hvordan der rent faktisk løftes.

Der henvises i den forbindelse til Arbejdstilsynets beskrivelse af, hvad der blev observeret på tilsynstidspunktet.

Nævnet bemærker, at det må lægges til grund, at der kun var én ansat, som håndterede mælkekasserne fra mandag til torsdag.

Det blev oplyst af butikschef og bekræftet i virksomhedens tilbagemelding om efterkommelse af 20. august 2021.

Vi er dog enige i, at der var rullevogne til rådighed, hvilket også blev konstateret af Arbejdstilsynet.

Det har dog ikke betydning for afgørelsens resultat, da de samlede forhold ved løft af mælkekasserne medførte, at arbejdet ikke var sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt.

Vi henviser i den anledning til ovenstående begrundelse.

Nævnet finder også, at det er tilstrækkeligt dokumenteret, at løftene blev foretaget på den måde, som Arbejdstilsynet har konstateret, da ansatte og butikschefen demonstrerede på tilsynsbesøget, hvordan de ville have udført løftene.

Arbejdstilsynet skal ikke sætte virksomhedens ansatte i en potentielt sundhedsskadelig situation, blot for at indsamle dokumentation, som de kan indhente på anden vis.

Mødebehandling

Sagen er behandlet på møde.

På mødet stemmer deltagerne om resultatet.

Afgørelsen er truffet af et flertal på 5 ud af nævnets 9 stemmeberettigede medlemmer.

Et mindretal på 4 af nævnets medlemmer finder, at det ikke er dokumenteret, at arbejdet med håndtering af mælkekasser udgør en risiko for sikkerhed og sundhed.

Oplysninger i sagen

Nævnet har afgjort sagen ud fra de akter, som nævnet har modtaget fra Arbejdstilsynet.

Regler

Her er de regler, nævnet har afgjort sagen efter.

Love og bekendtgørelser

Om Arbejdstilsynets ret til at træffe afgørelse

Om arbejdets udførelse

Om manuel håndtering

Der er uddrag af reglerne til sidst i afgørelsen.

I kan finde reglernes fulde ordlyd på www.retsinformation.dk

Kopi er sendt til

Arbejdstilsynet, j.nr. 20210069773/7

[Adressat udeladt], Att: Arbejdsmiljørepræsentanten/De ansatte◊

Lovuddrag

Beskæftigelsesministeriets lovbekendtgørelse nr. 674 af 25. maj 2020 af lov om arbejdsmiljø

Kapitel 5

Arbejdets udførelse

§ 38.

Arbejdet skal planlægges, tilrettelægges og udføres således, at det sikkerheds- og sundhedsmæssigt er fuldt forsvarligt.

…

Kapitel 13

Arbejdstilsynet

§ 77.

Arbejdstilsynet kan træffe afgørelse om forhold, der strider mod loven eller mod regler eller afgørelser i medfør af loven, og kan herunder påbyde, at forholdene bringes i orden straks eller inden en frist.

Arbejdstilsynets bekendtgørelse nr. 1164 af 16. december 1992 om manuel håndtering

Kapitel 2

Arbejdets udførelse

§ 3.

Arbejde med manuel håndtering skal planlægges, tilrettelægges og udføres således, at det sikkerheds- og sundhedsmæssigt er fuldt forsvarligt.

Stk. 2.

Manuel håndtering, der kan indebære risiko for sikkerhed eller sundhed, skal undgås ved hensigtsmæssig tilrettelæggelse af arbejdet, herunder anvendelse af tekniske hjælpemidler.

…

•

Arbejdsmiljøklagenævnet fastholder Arbejdstilsynets afgørelse af 13. august 2021 med påbud til jer om straks at sikre, at arbejdet med løft af mælkekasser ved kølemontren i butikslokalet udføres, så det er sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt.

Risikoen ved løft af mælkekasser skal undgås ved hensigtsmæssig tilrettelæggelse af arbejdet, herunder ved brug af tekniske hjælpemidler.

•

§ 77, stk. 1, i lov om arbejdsmiljø, jf. lovbekendtgørelse nr. 674 af 25. maj 2020.

•

§ 38, stk. 1, i lov om arbejdsmiljø, jf. lovbekendtgørelse nr. 674 af 25. maj 2020.

•

§ 3, stk. 1 og 2, i Arbejdstilsynets bekendtgørelse nr. 1164 af 16. december 1992 om manuel håndtering