Kabelbakker, undgå faldulykker, hjemvisning, manglende oplysninger om det er muligt at fjerne kabelbakker

Kabelbakker, undgå faldulykker, hjemvisning, manglende oplysninger om det er muligt at fjerne kabelbakker

Resumé

Sagen handler om kabelbakker på dækcenter X.

Dækcentret har fået påbud om at forebygge faldulykker.

Klagen problematiserer, hvorvidt en løsning med kabelbakker for dæk- og autobranchen generelt er accepteret som løsning på at forebygge faldulykker, idet det er en løsning som ikke i alle centre er påtalt og som også er blevet rost.

Klager er af den opfattelse, at kabelbakker ikke giver unødige buler og huller, og at de er placeret hensigtsmæssigt i forhold til arbejdsområder.

Spørgsmålet var, hvorvidt Arbejdstilsynet har udøvet det konkrete skøn som bestemmelsen i bekendtgørelsen om faste arbejdssteder angiver der skal foretages, da der står at gulvet ”så vidt muligt” skal være i samme niveau og uden buler og huller.

Arbejdstilsynet har ikke konkret begrundet i hvilket omfang det er muligt at fjerne kabelbakkerne.

Desuden har Arbejdstilsynet ikke svaret eller begrundet overfor klager, om og i hvilke situationer der accepteres kabelbakker.

Arbejdsmiljøklagenævnet har på møde den 24. november 2009 behandlet klagen over Arbejdstilsynets afgørelse af 15. december 2008.

Arbejdstilsynet gav påbud om, at V skulle forebygge faldulykker hos Afdeling X.

Nævnet traf følgende

A F G Ø R E L S E

Arbejdsmiljøklagenævnet hjemviser sagen til ny behandling og afgørelse i Arbejdstilsynet.

B E G R U N D E L S E

Arbejdsmiljøklagenævnet har ved afgørelsen lagt til grund, at der i montagehallen var fastmonterede kabelbakker på gulvet, og at kabelbakkerne var steder, hvor der arbejdedes hele dagen samt ved hyppigt anvendte færdselsområder.

Arbejdsmiljøklagenævnet har ved afgørelsen også lagt til grund, at Arbejdstilsynet vurderede, at færden ved arbejdspladserne og de øvrige områder, hvor der er kabelbakker, ikke foregår sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt.

Ifølge § 26, stk. 1, i bekendtgørelsen om faste arbejdssteders indretning skal der foretages et konkret skøn, idet bestemmelsen angiver, at gulvet ”så vidt muligt” skal være i samme niveau og uden buler og huller.

Bestemmelsen angiver også et krav om, at virksomheder skal markere eventuelle niveauforskelle og huller tydeligt, hvis det ikke er muligt at fjerne disse.

Det er således et konkret skøn, om det er muligt at undgå niveauforskelle uden buler i gulvet.

Arbejdstilsynet anser det for muligt at fjerne kabelbakkerne fra gulvniveau.

Arbejdsmiljøklagenævnet finder ikke, at Arbejdstilsynet konkret har begrundet, i hvilket omfang det er muligt at fjerne bulerne i form af kabelbakker på gulvet.

Desuden har Arbejdstilsynet ikke oplyst om, og i hvilke situationer det er praksis at acceptere kabelbakker indenfor branchen.

R E G L E R

Ved afgørelsen har Arbejdsmiljøklagenævnet anvendt disse regler

O P L Y S N I N G E R N E I S A G E N

Sagen er afgjort på grundlag af de dokumenter, som klagenævnet har modtaget fra Arbejdstilsynet.

På klagenævnets vegne

Fuldmægtig

Kopi til

Afgørelsens retlige grundlag kan læses på de følgende sider.

Regler

Bekendtgørelse nr. 268 af 18. marts 2005 af lov om arbejdsmiljø

Kapitel 6

Arbejdsstedets indretning

§ 42.

Arbejdsstedet skal indrettes således, at det sikkerheds- og sundhedsmæssigt er fuldt forsvarligt.

Stk. 2.

Anerkendte normer og standarder, som har sikkerheds- eller sundhedsmæssig betydning, skal følges.

…

Kapitel 13

Arbejdstilsynet

…

§ 77.

Arbejdstilsynet kan påbyde, at forhold, der strider mod loven eller mod regler eller afgørelser i medfør af loven, bringes i orden straks eller inden en frist.

…

Bekendtgørelse nr. 96 af 13. februar 2001 om faste arbejdssteders indretning

Kapitel 5

Arbejdsrum

…

§ 26.

Gulvet i arbejdsrummet og under de enkelte arbejdspladser skal så vidt muligt være i samme niveau og uden buler eller huller.

Eventuelle niveauforskelle og huller skal være tydeligt markeret.

Stk. 2.

Gulvbelægningen skal være tilpasset det arbejde, der udføres i arbejdsrummet, og have en under hensyn til arbejdets art passende hårdhed og skridsikkerhed.

Hvor der er risiko for væsentligt væskespild eller behov for spuling, skal gulvet være indrettet hertil.

…

–

Om arbejdsstedets indretning

a)

§ 42, stk. 1, i bekendtgørelse nr. 268 af 18. marts 2005 af lov om arbejdsmiljø

b)

§ 26, stk. 1, i bekendtgørelse nr. 96 af 13. februar 2001 om faste arbejdssteders indretning

–

Om Arbejdstilsynets hjemmel til at give påbud

a)

§ 77, stk. 1, i bekendtgørelse nr. 268 af 18. marts 2005 af lov om arbejdsmiljø

–

V

–

Arbejdstilsynet, Postboks 1228, 0900 København C

–

X

–