Sygedagpenge - fornyet udbetaling - grundlag for forlængelse - beskæftigelseskrav opfyldt - godtgørelse af arbejdsdygtighed (* 1) (* 2)

Sygedagpenge - fornyet udbetaling - grundlag for forlængelse - beskæftigelseskrav opfyldt - godtgørelse af arbejdsdygtighed (* 1) (* 2)

SAGSFREMSTILLING

Kommunen traf afgørelse om, at lønmodtageren ikke havde ret til sygedagpenge fra den 6. januar 1992 efter afsluttet ferie.

Varighedsbegrænsningen indtrådte 1. november 1991, men udbetalingen blev forlænget til den 1. december 1991, da lønmodtageren var raskmeldt fra den 2. december 1991. Han afholdt 5 ugers ferie fra den 1. december 1991 til den 5. januar 1992 og anmodede om genoptagelse af dagpengeudbetalingen fra den 6. januar 1992 efter afsluttet ferie.

Kommunen afslog at udbetale sygedagpenge med henvisning til, at det ikke var godtgjort, at der har foreligget arbejdsdygtighed i 13 uger efter dagpengerettens ophør.

Sagen var forelagt Dagpengeudvalgets lægekonsulent, der skønnede, at lønmodtageren var fuldt uarbejdsdygtig på grund af sygdom den 6. januar 1992, og at han ville blive rask inden for 26 uger fra 1. november 1991.

AFGØRELSE

Lønmodtageren havde ret til sygedagpenge fra den 6. januar 1993, idet han ansås for fuldt uarbejdsdygtig på grund af sygdom, og han var under lægebehandling, der måtte antages at kunne genskabe arbejdsdygtigheden inden for 26 uger efter varighedsbegrænsningens indtræden den 1. november 1991, jf. dagpengelovens § 5 og § 22, stk. 1, nr. 2 og Socialministeriets bekendtgørelse nr. 688 af 11. oktober 1991 § 48, nr. 2.

Endvidere opfyldte han beskæftigelseskravet i dagpengelovens § 4, stk. 1, idet han i perioden fra 1. december 1991 til 6. januar 1992 modtog feriepenge og forud for dette sygedagpenge.

Det bemærkedes, at kravet om godtgørelse af arbejdsdygtighed i mindst 13 uger efter dagpengelovens § 22, stk. 4 kun finder anvendelse, hvis der ikke er grundlag for forlængelse efter § 22, stk. 1.

Dagpengeudvalget ændrede således kommunens afgørelse.

Ret til fornyet udbetaling af sygedagpenge, da der var grundlag for forlængelse af udbetalingen, og beskæftigelseskravet var opfyldt.

Kravet om godtgørelse af arbejdsdygtighed i mindst 13 uger efter dagpengerettens ophør gælder ikke, når der er grundlag for forlængelse.