Dansk Arbejdsgiverforening for Industriens Arbejdsgivere for Wittenborg A/S, Odense (advokat Helge Werner) mod Landsorganisationen i Danmark for Specialarbejderforbundet i Danmark, Dansk Metalarbejderforbund, Kvindeligt Arbejderforbund i Danmark, Dansk El-Forbund og Blik- og Rørarbejderforbundet i Danmark for et antal medlemmer af disse forbund (konsulent Ino Dimsits). Dommere: Cruse, Arnold Hansen, Poul Flemming Hansen, Mads Kofod, Erik Nielsen, Albæk Petersen og Riis (retsformand). Temponedsættelse Overenskomststridig temponedsættelse ikke godtgjort.(* 1) (* 2)

Dansk Arbejdsgiverforening for Industriens Arbejdsgivere for Wittenborg A/S, Odense (advokat Helge Werner) mod Landsorganisationen i Danmark for Specialarbejderforbundet i Danmark, Dansk Metalarbejderforbund, Kvindeligt Arbejderforbund i Danmark, Dansk El-Forbund og Blik- og Rørarbejderforbundet i Danmark for et antal medlemmer af disse forbund (konsulent Ino Dimsits). Dommere: Cruse, Arnold Hansen, Poul Flemming Hansen, Mads Kofod, Erik Nielsen, Albæk Petersen og Riis (retsformand). Temponedsættelse Overenskomststridig temponedsættelse ikke godtgjort.(* 1) (* 2)

Under denne sag har Dansk Arbejdsgiverforening for Industriens Arbejdsgivere for Wittenborg A/S indklaget Landsorganisationen i Danmark for Specialarbejderforbundet i Danmark, Dansk Metalarbejderforbund, Kvindeligt Arbejderforbund i Danmark, Dansk El-Forbund og Blik- og Rørarbejderforbundet i Danmark for et antal medlemmer af disse forbund og nedlagt følgende påstande

1. De på bilag 1 anførte arbejdstagere - bortset fra tillidsrepræsentanterne - betaler til Dansk Arbejdsgiverforening en efter rettens skøn fastsat bod for hver time, hvori de pågældende har deltaget i overenskomststridige arbejdsnedlæggelser fra og med den 11. april 1991 til og med den 23. april 1991. Undtaget herfra er arbejdsnedlæggelsen den 19. april 1991 på elfabrikken omfattende medlemmer af Kvindeligt Arbejderforbund i Danmark.

2. De på bilag 8 anførte arbejdstagere betaler til Dansk Arbejdsgiverforening en efter rettens skøn fastsat bod for hver time, hvori de pågældende har deltaget i overenskomststridige temponedsættelser fra og med den 18. april til og med den 21. maj 1991.

De indklagede har taget bekræftende til genmæle over for påstand 1 og påstået frifindelse for påstand 2.

Temponedsættelsen er beskrevet i tre meget omfattende af virksomheden udarbejdede bilag 6-8.

Bilag 6 omfatter

1. Kurveblade.

2. Materiale første kvartal 1991.

3. Materiale for kurveblade.

Ad 1)

Kurvebladene er opdelt faggruppevis pr. afdeling og dækker perioden før temponedsættelsen, perioden hvori temponedsættelsen har fundet sted, og perioden efter at temponedsættelsen er ophørt.

Perioden før temponedsættelsen dækker over første kvartal 1991, som består af 7 lønperioder af 10 dages varighed = 70 arbejdsdage. Udsvingene i de enkelte lønperioder er udregnet i forhold til gennemsnittet i kvartalet for den enkelte faggruppe i afdelingen.

Temponedsættelsen dækker perioden fra den 18. april til den 21. maj 1991. Fald og stigning i effektiviteten er udregnet pr. dag og i forhold til første kvartal 1991 på de samme personer, som har deltaget i temponedsættelsen.

Perioden efter temponedsættelsen dækker perioden fra den 22. maj til den 4. juni 1991. Effektiviteten fra den 22. maj til den 28. maj er udregnet dagligt. Effektiviteten fra den 29. maj til den 4. juni er udregnet samlet. Denne er også udregnet i forhold til første kvartal 1991 på de samme personer, som har deltaget i temponedsættelsen i denne periode.

Ad 2)

Materialet viser resultatet af udregningen på første kvartal, lønperiode for lønperiode, faggruppevis pr. afdeling, på basis af den enkelte, som har deltaget i temponedsættelsen.

Ad 3)

Materialet viser resultatet af udregningen i perioden med temponedsættelsen og efter. Udregningen er foretaget pr. dag, dog bortset fra perioden fra den 29. maj til den 4. juni 1991, som er registreret med et R. Man kan ud for den enkelte dag se, hvordan effektiviteten har været udregnet i forhold til første kvartal. - ved tallet betyder, at der er arbejdet over første kvartals gennemsnit. Udregningen er foretaget faggruppevis pr. afdeling.

Bilag 7 omfatter

1. Kurveblade.

2. Materiale for kurveblade.

Ad 1)

Med baggrund i de i afsnit 6 viste kurveblade har virksomheden afdelingsvis pr. faggruppe udvalgt de dage i temponedsættelsesperioden, hvor effektivitetsfaldet har været over 15%.

Der er så på de udvalgte dage lavet et gennemsnit med de personer i afdelingen, som på dagene har haft et større effektivitetsfald end 10%.

Det viser så det samlede effektivitetsfald for den faggruppe i afdelingen på de udvalgte dage i forhold til perioden før og efter temponedsættelsen.

Ad 2)

Materialet indeholder de personer, der på de udvalgte dage har et større effektivitetsfald end 10%, udregnet i forhold til første kvartal 1991, på de samme personer.

Bilag 8 indeholder navneliste på deltagerne i temponedsættelsen samt timeopgørelse.

Navnelisten indeholder de medarbejdere, der på de udvalgte dage (de afsnit 7) har deltaget i temponedsættelsen, faggruppevis pr. afdeling.

Timerne er opgivet som en sum af de timer, der har været på de udvalgte dage.

Timeopgørelse på de udvalgte dage: DM 2805,70 timer SID 1278,50 timer KAD 1164,70 timer Total 5248,90 timer

To statsautoriserede revisorer har gennemgået og kontrolleret rigtigheden af de registrerede produktionstal m.v., som ligger til grund for bilag 6-8.

Der er under domsforhandlingen afgivet forklaring af driftsleder Jørgen Jensen, afdelingsleder Hans Aarre Pedersen og tillidsmand Freddy Hansen.

Driftsleder Jørgen Jensen har forklaret, at virksomheden i april 1991 havde omkring 450 arbejdstagere, hvoraf 28 blev fyret den 25. april 1991. Virksomheden har nu omkring 440 arbejdstagere.

Driftsleder Jørgen Jensen og afdelingschef Hans Aarre Pedersen har i øvrigt afgivet supplerende oplysninger i relation til dele af bilag 6-8.

Tillidsmand Freddy Hansen har forklaret, at situationen på virksomheden var spændt i den påståede temponedsættelsesperiode. Lønforhandlingerne var gået i stykker, hvorefter der var kommet arbejdsnedlæggelser, og virksomheden fyrede den 25. april 1991 28 arbejdstagere. Han bestrider overenskomststridige temponedsættelser. Grunden hertil er, at arbejdstagerne fra den 18. april 1991 blev pålagt at aflevere jobkort dag for dag i stedet for som hidtil for hver lønperiode på 10 dage. Arbejdstagerne har ikke haft nogen lønnedgang for nogen hel lønperiode. Det effektivitetsfald, der eventuelt har været, overstiger ikke de sædvanlige periodesving, der også kan måles i normale perioder.

Klagerne har anført, at temponedsættelserne er dokumenteret ved de af virksomheden udarbejdede bilag 6-8, der er kontrolleret af to statsautoriserede revisorer.

De indklagede har bestridt, at klagerne har dokumenteret de overenskomststridige temponedsættelser. De indklagede har herved henvist til, at virksomheden den 18. april 1991 ændrede sin praksis med jobkort på en måde, der medfører større udsving i fortjenesten, end når jobkort kun skal afleveres for hver lønperiode på 10 dage.

Arbejdsretten skal udtale

De indklagede har taget bekræftende til genmæle over for påstand 1. Denne påstand tages derfor til følge som nedenfor bestemt.

Det findes efter bevisførelsen overvejende betænkeligt at statuere, at klagerne har dokumenteret de påståede overenskomststridige temponedsættelser. De indklagede må derfor frifindes for påstand 2.

T h i k e n d e s f o r r e t

Til Dansk Arbejdsgiverforening skal de på sagens bilag 1 anførte arbejdstagere - bortset fra tillidsrepræsentanterne - hver betale en bod, der for ufaglærte fastsættes til 27 kroner, for faglærte til 32 kroner for hver time, hvori de har deltaget i arbejdsnedlæggelser fra og med den 11. april 1991 til og med den 23. april 1991. Undtaget herfra er arbejdsnedlæggelsen den 19. april 1991 på elfabrikken omfattende medlemmer af Kvindeligt Arbejderforbund i Danmark.

De indklagede frifindes for påstanden om bod for temponedsættelser.

I sagsomkostninger skal klagerne betale 2.000 kr. til Arbejdsretten.

(* 1) Henvisninger: Per Jacobsen s. 330 ff, K. 89.024 (A 1990, s.45).

En virksomhed indklagede et antal arbejdere for Arbejdsretten med påstand om bod for bl. a. temponedsættelse og henviste herved til produktionstal gennemgået og kontrolleret af to statsautoriserede revisorer. Arbejdsretten fandt det imidlertid efter bevisførelsen overvejende betænkeligt at statuere, at den påståede overenskomststridige temponedsættelse var dokumenteret, hvorfor arbejderne frifandtes for denne del af påstanden.