Cirkulære om aftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Centralforeningen af 2010 og Centralforeningen for Stampersonel om kvalifikations- og funktionstillæg

Cirkulære om aftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Centralforeningen af 2010 og Centralforeningen for Stampersonel om kvalifikations- og funktionstillæg

§ 1

De nedenfor nævnte kvalifikations- og funktionstillæg er angivet i årligt grundbeløb (niveau marts 2012) og ydes til ansatte fra ikrafttrædelsesdatoen, såfremt de opfylder betingelserne herfor

1)

Et funktionstillæg til køredommer 2 (uden ledelse) på kr. 19.700.

2)

Et funktionstillæg til køredommer 1 (leder uddannelse) på kr. 19.700.

3)

Et funktionstillæg til køredommer 1 (leder køreskole) på kr. 32.800.

4)

Et funktionstillæg til vagtbetjent med tjenestehund i hjemmet på kr. 15.700.

5)

Et kvalifikationstillæg til værkmestre, som har bestået maskinmester- eller installatøruddannelsen, og hvor stillingsfunktionen kræver en sådan uddannelse på kr. 17.400.

6)

Et funktionstillæg til personel, der er beskæftiget med sikkerhedsrådgivning på kr. 12.800.

7)

Et funktionstillæg til assisterende sikkerhedsofficerer på kr. 9.400.

8)

Et funktionstillæg til sektionschefer (AFDL, OVKM) i FE på kr. 16.100.

9)

Et funktionstillæg til materielmestre i stillinger som leder, der udfører støttende opgaver i relation til maritim logistik inden for Forsvarsministeriets område på kr. 15.700.

10)

Et ledelsestillæg til ledere i særlige stillinger i løngruppe 13 på kr. 19.400, hvor den primære funktion i stillingen er ledelse.

Følgende betingelser skal være opfyldt for at modtage tillægget

- Stillingsindehaveren skal have ledelsesopgaver over et større antal medarbejdere og/eller et komplekst område.

- Stillingsindehaveren skal have både en almen uddannelse og en fagorienteret uddannelse af 3-6 års varighed.

- Ledelsestillægget kan ikke oppebæres samtidigt med centralt aftalt FE sektionscheftillæg.

Bemærkninger til § 1, nr. 6 og 7

Funktionstillæggene kan oppebæres samtidigt, da der kan være tale om en dobbeltfunktion.

Bemærkninger til § 1, nr. 9 og 10

Funktionstillægget til materielmestre i stillinger som leder ydes til 2 medarbejdere, og ledelsestillægget ydes til 16 medarbejdere på tværs af denne organisationsaftale og den til enhver tid gældende Organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for civilt ansatte under Forsvarsministeriets myndighedsområde inden for Centralforeningen for Stampersonels forhandlingsområde.

§ 2

Alle de ovennævnte tillæg er aftalt pensionsgivende.

I henhold til aftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Centralorganisationen af 2010 og Centralforeningen for Stampersonel om nyt lønsystem for tjenestemænd og tjenestemandslignende civilt ansatte under Forsvarsministeriets myndighedsområde inden for Centralforeningen for Stampersonels forhandlingsområde af 28. maj 2024 aftales nedenstående

§ 3

Denne aftale træder i kraft den 1. april 2024 og kan af begge parter opsiges med 3 måneders varsel til udgangen af en overenskomstperiode, dog tidligst til den 31. marts 2026.

§ 4

Denne aftale erstatter aftale mellem Forsvarets Personeltjeneste og Centralorganisationen af 2010 om kvalifikations- og funktionstillæg mv. fra den 15. juni 2011, dog oppebæres tillæggene i henhold til tidligere aftale af 31. marts 2006 § 2, punkt 2, 3, 4 og 9, som personlige tillæg til de medarbejdere, der i øjeblikket oppebærer tillæggene, så længe de pågældende bestrider de til stillingerne tidligere aftalte funktioner.

Ballerup den 3. juni 2024

For Centralorganisationen af 2010

______________________________

Jesper Korsgaard Hansen

Formand

For Forsvarsministeriets Personalestyrelse

E.

B.

________________________________

Brian Bjørcklund

Kontorchef/obersløjtnant

For Centralforeningen for Stampersonel

__________________________

Jesper Korsgaard Hansen

Formand