Cirkulære om overenkomst for befarne og ubefarne skibsassistenter på Skoleskibet DANMARK (Metal Maritime)

Cirkulære om overenkomst for befarne og ubefarne skibsassistenter på Skoleskibet DANMARK (Metal Maritime)

Generelle bemærkninger

Uddannelses- og Forskningsministeriet har den 30. april 2024 efter bemyndigelse fra Finansministeriet af 7. december 2023 indgået aftale med Metal Maritime om ny overenskomst for befarne og ubefarne skibsassistenter på Skoleskibet DANMARK.

Cirkulærets ikrafttræden

Dette cirkulære har virkning fra den 1. april 2024.

Samtidig ophæves cirkulære nr. 9680 af 14. august 2018 om organisationsaftale for befarne og ubefarne skibsassistenter på skoleskibet DANMARK (Metal Maritime).

Bilag 1

Overenskomst for befarne og ubefarne skibsassistenter på Skoleskibet DANMARK

§ 1.

Overenskomstens område

Denne overenskomst gælder for befarne og ubefarne skibsassistenter på Skoleskibet DANMARK.

Stk. 2.

Ansættelse sker tidsbegrænset for et togt ad gangen.

Stk. 3.

Skibsassistenter mønstres efter vilkårene i den til enhver tid gældende lov om søfarendes ansættelsesforhold m.v. og de i denne overenskomst anførte regler.

§ 2.

Lønsystemet m.v.

Lønsystemet består af en basisløn, jf. § 3, og centralt aftalte tillæg, jf. § 4, der kan suppleres med en tillægsdel, jf. § 5.

Stk. 2.

Der kan endvidere lokalt aftales supplerende resultatbaserede lønordnin­ger, efter hvilke der udbetales resultatløn i form af tillæg for den enkelte måleperiode, i det omfang de på forhånd definerede mål er opnået.

§ 3.

Basislønninger (31. marts 2012-niveau)

Løngruppe 1 omfatter stillingen som befaren skibsassistent.

Basislønnen udgør for 3-skiftet vagt kr. 18.838 pr. måned.

Løngruppe 2 omfatter stillingen som ubefaren skibsassistent.

Basislønnen udgør for 3-skiftet vagt kr. 15.358 pr. måned ved under 12 måneders sejltid og kr. 16.293 pr. måned ved over 12 måneders sejltid.

§ 4.

Centralt aftalte tillæg (31. marts 2012-niveau)

Der ydes et månedligt skoleskibstillæg for overarbejde, vagt ved land, søvagtstillæg, undervisningsfunktion samt for de timer, som den månedlige arbejdstid for befarne og ubefarne skibsassistenter er udvidet med.

Den daglige effektive ar­bejdstid er på 9 ½ time i gennemsnit 7 dage om ugen.

Arbejdstiden tilrettelægges under hensyntagen til de til enhver tid gældende hvilebestemmelser, for nuværende § 57 i lov om søfarendes ansættelsesforhold m.v. Skoleskibstillægget er baseret på en 3-skiftet vagt.

For løngruppe 1 (Befarne skibsassistenter) udgør skoleskibstillægget kr. 16.800 pr. måned.

For løngruppe 2 (Ubefarne skibsassistenter) udgør skoleskibstillægget kr. 14.100 pr. måned ved under 12 måneders sejltid og kr. 14.800 pr. måned ved over 12 måneders sejltid.

Stk. 2.

Nattevagt i dansk havn godtgøres særskilt med fridøgnstimer.

Stk. 3.

Såfremt befarne og ubefarne skibsassistenter som led i den indledende oplæring af eleverne går 2-skiftet vagt, udbetales der et månedligt tillæg på kr. 1.400.

Stk. 4.

Der ydes et månedligt tillæg på kr. 450 for relevant svendebrev.

§ 5.

Tillæg

Der kan lokalt aftales tillæg for varetagelse af særlige funktioner ( funktionstillæg ).

Stk. 2.

Der kan ligeledes lokalt aftales tillæg for kvalifikationer m.v., dvs. på grundlag af faglige og personlige kvalifikationer, kvaliteten i opgavevaretagelsen, balancen i forhold til tilsvarende stillinger på det øvrige arbejdsmarked eller hensynet til rekruttering og fastholdelse ( kvalifikationstillæg ).

Stk. 3.

Tillæg efter stk. 1 og 2 kan aftales i form af varige eller midlertidige tillæg.

Stk. 4.

Herudover kan der lokalt aftales engangsvederlag f.eks. som honorering af en særlig indsats.

Stk. 5.

Der kan indgås forhåndsaftaler/aftales retningslinjer, hvori kriterierne og formen for tillæg er fastlagt.

Tillæggene udmøntes i overensstemmelse hermed, når de aftalte kriterier opfyldes.

§ 6.

Arbejdstøj

De ansatte er berettiget til arbejdstøj bestående af 2 kedeldragter, et sæt regntøj og et par sikkerhedssko.

§ 7.

Kostpenge

Under ferie, fridage og sygdom udgør kostpenge kr. 83,80 pr. dag og under tjene­ste, hvor kost ikke gives, kr. 198,30.

§ 8.

Afmønstring

I forbindelse med afmønstring kan den skibsansatte modtage et à conto beløb, mens endelig afregning af tilgodehavende hyre vil ske ved månedens udgang.

§ 9.

Ferie

Anvisning af feriegodtgørelse sker via FerieKonto.

§ 10.

Pension

For befarne skibsassistenter indbetales der pensionsbidrag til PFA-Pension.

Pen­sionsbidraget udgør 9 pct. af basislønnen.

Heraf udgør 2/3 ansættelsesmyndighedens og 1/3 skibsassistentens andel.

§ 11.

Deltid

Ved ansættelse på nedsat tid ydes forholdsmæssig løn.

§ 12.

Forhandling om og indgåelse af aftaler

Lokale aftaler forhandles og indgås mellem de parter, der er bemyndiget hertil.

Stk. 2.

Forslag til lønændringer kan fremsættes af begge parter.

Forhandlinger skal finde sted mindst én gang om året, hvis en af parterne anmoder herom.

Stk. 3.

Aftale om tillæg forhandles mellem den ansatte og ansættelsesmyndigheden.

§ 13.

Kan der ved lokal forhandling ikke opnås enighed, kan forhandlingerne, så­fremt en af parterne begærer det, videreføres med deltagelse af repræsentanter fra vedkommende organisation.

Stk. 2.

Forhandlingen afholdes inden for en frist af 14 dage efter modtagelsen af forhandlingsbegæringen, medmindre andet aftales.

Stk. 3.

Hvis der ikke kan opnås enighed ved forhandlingerne mellem parterne, kan sagen ikke videreføres.

Stk. 4.

Brud på og fortolkning af lokale aftaler behandles efter de sædvanlige fagretlige regler.

§ 14.

Lokale aftaler om funktionstillæg, kvalifikationstillæg og resultatløn kan opsiges i overensstemmelse med de regler, der er fastsat i den enkelte aftale, eller kan ændres ved enighed mellem aftalens parter.

§ 15.

Oplægningsperioder

Ved ansættelse til vedligeholdelsesopgaver på Skoleskibet under oplægningsperi­oder følges overenskomstens bestemmelser, dog således at der ikke ydes skole­skibstillæg.

I stedet optages der lokalt forhandlinger om ydelse af tillæg i henhold til §§ 5 og 12.

Stk. 2.

Pålagt arbejde ud over 37 timer om ugen betragtes som overarbejde og godtgøres med afspadsering eller betaling med et tillæg på 50 pct.

§ 16.

Hovedaftale

For overenskomsten gælder hovedaftale af 21. juni 1991 mellem Finansministeriet og Statsansattes Kartel.

§ 17.

Ikrafttræden m.v.

Overenskomsten har virkning fra den 1. april 2024 og kan af hver af parterne opsiges skriftligt med 3 måneders varsel til en 31. marts, dog tidligst den 31. marts 2026.

København,den 30. april 2024

Casper Mose

Sara Thomsen

Metal Maritime

Uddannelses- og Forskningsstyrelsen