Cirkulære om førtidspensionsfradrag

Cirkulære om førtidspensionsfradrag

(Til ministerier og styrelser mv.)

1.

Indledning

Aftale af 12. februar 2011 mellem Finansministeriet og Centralorganisationernes Fællesudvalg om førtidspensionsfradrag er ved lov nr. 409 af 26. april 2013 om forlængelse og fornyelse af kollektive overenskomster og aftaler for visse grupper af ansatte på det offentlige område forlænget til den 31. marts 2015 med de ændringer og på de vilkår, der fremgår af lovens bilag 3.

Cirkulæret afløser cirkulære nr. 9305 af 20. maj 2014 om førtidspensionsfradrag som følge af, at der mellem Finansministeriet og Centralorganisationernes Fællesudvalg er aftalt enkelte tekniske ændringer og præciseringer.

Finansministeriet har til brug for ansættelsesmyndighederne udarbejdet vedlagte bilag A, hvor ændringerne er indarbejdet i aftalen af 12. februar 2011.

2.

Førtidspensionering

Efter tjenestemandspensionslovens § 3 er en tjenestemand berettiget til afsked på grund af alder fra udgangen af den måned, hvori den pågældende når pensionsudbetalingsalderen, jf. pensionsbeskatningslovens § 1 a.

Ved afsked på grund af alder, inden tjenestemanden har nået folkepensionsalderen eller en lavere pligtig afgangsalder, nedsættes pensionen med et førtidspensionsfradrag, jf. tjenestemandspensionslovens § 6, stk. 6.

Førtidspensionsfradraget fastsættes efter tjenestemandspensionslovens § 6, stk. 9, ved aftale med centralorganisationerne efter bestemmelserne i tjenestemandslovens §§ 45-47.

I bilag B findes en oversigt over pensionsudbetalingsalderen og folkepensionsalderen for de forskellige aldersgrupper.

3.

Førtidspensionsfradrag

For tjenestemænd, der er født inden 1. januar 1959, finder de hidtidige regler anvendelse, idet pensionen dog for tjenestemænd under pkt. 3.1.1. nedsættes med et fradrag på 1 pct. ved fratræden som 65- eller 66-årig, før folkepensionsalderen er nået.

De nye regler om førtidspensionsfradrag gælder for tjenestemænd, der er født 1. januar 1959 eller senere, og som fratræder 1. januar 2019 eller senere, jf. pkt. 3.2.

Der gælder særlige fradragsregler for tjenestemænd i politikorpset, der er ansat inden 1. januar 2012, og uniformeret personale i Kriminalforsorgen, der er ansat inden 1. januar 2019, jf. pkt. 3.2.3.

Førtidspensionsfradrag for tidligere tjenestemænd med ret til opsat pension fremgår af pkt. 3.3.

3.1.

Førtidspensionsfradrag for tjenestemænd, der er født inden 1. januar 1959

3.1.1.

Tjenestemænd uden en pligtig afgangsalder

Fradraget på 1 pct. gælder for tjenestemænd med en folkepensionsalder på 65½, 66, 66½ og 67 år, jf. bilag B.

Ved fratræden inden det fyldte 62. år foretages der et yderligere fradrag, der svarer til halvdelen af UFP-tillægget efter tjenestemandspensionslovens § 6, stk. 3.

Fradraget falder væk samtidig med UFP-tillægget, når tjenestemanden når folkepensionsalderen.

3.1.2.

Tjenestemænd i politikorpset ansat inden 1. januar 2012 og uniformeret personale i Kriminalforsorgen ansat inden 1. januar 2019

Ved fratræden inden det fyldte 62. år foretages der et yderligere fradrag, der svarer til halvdelen af UFP-tillægget efter tjenestemandspensionslovens § 6, stk. 3.

Fradraget falder væk samtidig med UFP-tillægget, når tjenestemanden når folkepensionsalderen.

3.2.

Førtidspensionsfradrag for tjenestemænd, der er født 1. januar 1959 eller senere

3.2.1.

Tjenestemænd uden en pligtig afgangsalder

Ved fratræden mindre end 2 år efter pensionsudbetalingsalderen foretages der et yderligere fradrag, der svarer til halvdelen af UFP-tillægget efter tjenestemandspensionslovens § 6, stk. 3.

Fradraget falder væk samtidig med UFP-tillægget, når tjenestemanden når folkepensionsalderen.

3.2.2.

Tjenestemænd med en pligtig afgangsalder, der er lavere end folkepensionsalderen

Ved fratræden mindre end 2 år efter pensionsudbetalingsalderen foretages der et yderligere fradrag, der svarer til halvdelen af UFP-tillægget efter tjenestemandspensionslovens § 6, stk. 3.

Fradraget falder væk samtidig med UFP-tillægget, når tjenestemanden når folkepensionsalderen.

For tjenestemænd under Hærens Konstabel- og Korporalforenings forhandlingsområde foretages der dog ikke fradrag, før den pligtige afgangsalder bliver 62 eller derover.

Der foretages fradrag ved fratræden inden det fyldte 61. år.

3.2.3.

Særlige fradragsregler for tjenestemænd i politikorpset ansat inden 1. januar 2012 og uniformeret personale i Kriminalforsorgen ansat inden 1. januar 2019

Ved fratræden mindre end 2 år efter pensionsudbetalingsalderen foretages der et yderligere fradrag, der svarer til halvdelen af UFP-tillægget efter tjenestemandspensionslovens § 6, stk. 3.

Fradraget falder væk samtidig med UFP-tillægget, når tjenestemanden når folkepensionsalderen.

3.3.

Førtidspensionsfradrag ved udbetaling af opsat pension

3.3.1.

Tidligere tjenestemænd, der er født inden 1. januar 1959

Fradraget på 1 pct. gælder for tidligere tjenestemænd med en folkepensionsalder på 65½, 66, 66½ og 67 år, jf. bilag B.

Ved udbetaling inden det fyldte 62. år foretages der et yderligere fradrag, der svarer til halvdelen af UFP-tillægget efter tjenestemandspensionslovens § 24, stk. 5, 3. pkt.

Fradraget falder væk samtidig med UFP-tillægget, når den pågældende når folkepensionsalderen.

3.3.2.

Tidligere tjenestemænd, der er født 1. januar 1959 eller senere

Ved udbetaling mindre end 2 år efter pensionsudbetalingsalderen foretages der et yderligere fradrag, der svarer til halvdelen af UFP-tillægget efter tjenestemandspensionslovens § 24, stk. 5, 3. pkt.

Fradraget falder væk samtidig med UFP-tillægget, når den pågældende når folkepensionsalderen.

Ikrafttræden

Cirkulæret har virkning fra den 1. april 2015.

Samtidig ophæves Finansministeriets cirkulære nr. 9305 af 20. maj 2014 om førtidspensionsfradrag.

Alder ved fratræden

Reduktionsprocent

60 år

10 pct.

61 år

7 pct.

62 år

4 pct.

63 år

3 pct.

64 år

2 pct.

65 år

1 pct.

66 år

1 pct.

Alder ved fratræden

Reduktionsprocent

60 år

4 pct.

61 år

3 pct.

62 år

2 pct.

Fratræden antal år efter pensions-udbetalingsalderen

Reduktionsprocent

Under 1 år

17 pct.

Fra 1 indtil 2 år

14 pct.

Fra 2 indtil 3 år

6 pct.

Fra 3 indtil 4 år

5 pct.

Fra 4 indtil 5 år

4 pct.

Fra 5 indtil 6 år

3 pct.

Fra 6 indtil 7 år

1 pct.

Fratræden antal år efter pensions-udbetalingsalderen

Reduktionsprocent

Under 1 år

6 pct.

Fra 1 indtil 2 år

5 pct.

Fra 2 indtil 3 år

4 pct.

Fra 3 indtil 4 år

3 pct.

Fra 4 indtil 5 år

1 pct.

Fratræden antal år efter pensions-udbetalingsalderen

Reduktionsprocent

Under 1 år

12 pct.

Fra 1 indtil 2 år

9 pct.

Fra 2 indtil 3 år

4 pct.

Fra 3 indtil 4 år

1 pct.

Fra 4 indtil 5 år

1 pct.

Fra 5 indtil 6 år

1 pct.

Fra 6 indtil 7 år

1 pct.

Alder ved udbetaling

Reduktionsprocent

60 år

10 pct.

61 år

7 pct.

62 år

4 pct.

63 år

3 pct.

64 år

2 pct.

65 år

1 pct.

66 år

1 pct.

Udbetaling antal år efter pensions-udbetalingsalderen

Reduktionsprocent

Under 1 år

17 pct.

Fra 1 indtil 2 år

14 pct.

Fra 2 indtil 3 år

6 pct.

Fra 3 indtil 4 år

5 pct.

Fra 4 indtil 5 år

4 pct.

Fra 5 indtil 6 år

3 pct.

Fra 6 indtil 7 år

1 pct.

Bilag A

Aftale om førtidspensionsfradrag

§ 1.

Når en tjenestemand i henhold til tjenestemandspensionslovens § 3 anmoder om afsked med alderspension, inden den pågældende har nået folkepensionsalderen, nedsættes egenpensionen med et fradrag for førtidspensionering.

§ 2.

For tjenestemænd uden en pligtig afgangsalder er fradraget

Fratræden antal år efter tidligst mulige fratrædelsesalder

Fradrag

Under 1 år

17 pct.

Fra 1 indtil 2 år

14 pct.

Fra 2 indtil 3 år

6 pct.

Fra 3 indtil 4 år

5 pct.

Fra 4 indtil 5 år

4 pct.

Fra 5 indtil 6 år

3 pct.

Fra 6 indtil 7 år

1 pct.

Stk. 2.

For tjenestemænd med en pligtig afgangsalder er fradraget

Fratræden antal år efter tidligst mulige fratrædelsesalder

Fradrag

Under 1 år

6 pct.

Fra 1 indtil 2 år

5 pct.

Fra 2 indtil 3 år

4 pct.

Fra 3 indtil 4 år

3 pct.

Fra 4 indtil 5 år

1 pct.

Stk. 3.

Ved fratræden mindre end 2 år efter den tidligst mulige fratrædelsesalder, jf. stk. 1 og 2, foretages der et yderligere fradrag, der svarer til halvdelen af tillægget efter tjenestemandspensionslovens § 6, stk. 3, jf. dog stk. 4.

Dette fradrag falder væk, når tjenestemanden når folkepensionsalderen.

Stk. 4.

For tjenestemænd under Hærens Konstabel- og Korporalforenings forhandlingsområde, jf. stk. 2, foretages der ikke fradrag efter stk. 3, før den pligtige afgangsalder bliver 62 år eller derover.

Der fastsættes fradrag ved fratræden inden det fyldte 61. år.

Fradraget falder væk, når tjenestemanden når folkepensionsalderen.

§ 3.

For tjenestemænd i politikorpset, der er ansat inden den 1. januar 2012, og uniformeret personale i Kriminalforsorgen, der er ansat inden den 1. januar 2019, er fradraget

Fratræden antal år efter tidligst mulige fratrædelsesalder

Reduktions-procent

Under 1 år

12 pct.

Fra 1 indtil 2 år

9 pct.

Fra 2 indtil 3 år

4 pct.

Fra 3 indtil 4 år

1 pct.

Fra 4 indtil 5 år

1 pct.

Fra 5 indtil 6 år

1 pct.

Fra 6 indtil 7 år

1 pct.

Ved fratræden mindre end 2 år efter tidligst mulige fratrædelsesalder foretages der et yderligere fradrag, der svarer til halvdelen af UFP-tillægget efter tjenestemandspensionslovens § 6, stk. 3.

Fradraget falder væk samtidig med UFP-tillægget, når tjenestemanden når folkepensionsalderen.

§ 4.

Aftalen har virkning for tjenestemænd, der er født den 1. januar 1959 eller senere, og som fratræder den 1. januar 2019 eller senere.

Stk. 2 .

For tjenestemænd, der er født inden den 1. januar 1959, finder de hidtidige regler anvendelse.

Egenpensionen nedsættes dog med et fradrag på 1 pct. ved fratræden som 65- eller 66-årig, før folkepensionsalderen er nået.

Stk. 3 .

Aftale af 11. august 1999 om førtidspensionsfradrag ophæves.

Stk. 4 .

Aftalen kan opsiges skriftligt med 3 måneders varsel til en 31. marts, dog tidligst til den 31. marts 2015.

[København, den 12. februar 2011]

[Offentligt Ansattes Organisationer

(Det Statslige område)]

[Stats og Kommunalt Ansattes

Forhandlingsfællesskab

(CO10 – Centralorganisationen af 2010

og Lærernes Centralorganisation)]

[AC]

[Finansministeriet]

Bilag B

Pensionsudbetalingsalderen og folkepensionsalderen for tjenestemænd

Pensionsudbetalingsalderen er 60 år for tjenestemænd og tidligere tjenestemænd med ret til opsat pension, der er ansat inden 1. januar 2007.

Oversigten herunder viser pensionsudbetalingsalderen for tjenestemænd, der er ansat 1. januar 2007 eller senere.

Kolonnen Folkepensionsalder gælder også for tjenestemænd, der er ansat inden 1. januar 2007.

Ansat 1. januar 2007 eller senere og født

Pensionsud-betalingsalder

Folkepensions-alder

1/1 – 30/6 1953

60 år

65 år

1/7 – 31/12 1953

60 år

65 år

1/1 – 30/6 1954

60 år

65½ år

1/7 – 31/12 1954

60 år

66 år

1/1 – 30/6 1955

60 år

66½ år

1/7 – 31/12 1955

60 år

67 år

1/1 – 30/6 1956

60 år

67 år

1/7 – 31/12 1956

60 år

67 år

1/1 – 30/6 1957

60 år

67 år

1/7 – 31/12 1957

60 år

67 år

1/1 – 30/6 1958

60 år

67 år

1/7 – 31/12 1958

60 år

67 år

1/1 – 30/6 1959

60½ år

67 år

1/7 – 31/12 1959

61 år

67 år

1/1 – 30/6 1960

61½ år

67 år

1/7 1960 – 31/12 1962

62 år

67 år

For personer født 1. januar 1963 eller senere vil folkepensionsalderen stige, hvis levetiden stiger (indeksering).

Pensionsudbetalingsalderen vil stige tilsvarende for tjenestemænd ansat 1. januar 2007 eller senere, da den er 5 år før folkepensionsalderen.

Med den nuværende (2011) levetidsprognose vil folkepensionsalderen skulle forhøjes til 68 år i 2030 og 69 år i 2035.

Forhøjelsen bliver varslet 15 år i forvejen.

Den første varsling sker i 2015.

Bilag C

Oversigt over førtidspensionsfradrag for tjenestemænd, som ikke er omfattet af særlige regler om førtidspensionsfradrag

Ansat før 1/1 2007 med ret til tjenestemands-pension og født

Tid-ligste fra-træ-den

Efterløns-alder

FP-alder

Fradragsprocenter ved forskellige aldre for fratræden

60

60½

61

61½

62

62½

63

63½

64

64½

65

65½

66

66½

67

68

69

Før 1/1 1954

60

60

65

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1/1 – 30/6 1954

60

60½

65½

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1/7 – 31/12 1954

60

61

66

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1/1 – 30/6 1955

60

61½

66½

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1/7 – 31/12 1955

60

62

67

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1/1 – 30/6 1956

60

62½

67

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1/7 – 31/12 1956

60

63

67

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1/1 – 31/12 1957

60

63

67

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1/1 – 31/12 1958

60

63

67

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1/1 – 30/6 1959

60

63½

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

3%

3%

1%

1%

1/7 – 31/12 1959

60

64

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

3%

3%

1%

1%

1/1 – 30/6 1960

60

64

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

3%

3%

1%

1%

1/7 1960 – 31/12 1962

60

64

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

3%

3%

1%

1%

1/1 1963 – 31/12 1966

60

64

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

3%

3%

1%

1%

1/1 1967 –

60

64

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

3%

3%

1%

1%

Ansat 1/1 2007 eller senere med ret til tjenestemands-pension og født

Tid-ligste fra-træ-den

Efterløns-alder

FP-alder

Fradragsprocenter ved forskellige aldre for fratræden

60

60½

61

61½

62

62½

63

63½

64

64½

65

65½

66

66½

67

68

69

før 1/1 1954

60

60

65

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1/1 – 30/6 1954

60

60½

65½

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1/7 – 31/12 1954

60

61

66

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1/1 – 30/6 1955

60

61½

66½

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1/7 – 31/12 1955

60

62

67

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1/1 – 30/6 1956

60

62½

67

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1/7 – 31/12 1956

60

63

67

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1/1 – 31/12 1957

60

63

67

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1/1 – 31/12 1958

60

63

67

10%

10%

7%

7%

4%

4%

3%

3%

2%

2%

1%

1%

1%

1%

1/1 – 30/6 1959

60½

63½

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

3%

3%

1%

1/7 – 31/12 1959

61

64

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

3%

3%

1/1 – 30/6 1960

61½

64

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

3%

1/7 1960 – 31/12 1962

62

64

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

1/1 1963 – 31/12 1966

62

64

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

1/1 1967 –

62

64

67

17%

17%

14%

14%

6%

6%

5%

5%

4%

4%

Ved fratræden mindre end 2 år efter tidligst mulige fratrædelsesalder fratrækkes ud over førtidsfradragsprocenten det halve af UFP-tillægget.

Den resterende del af UFP-tillægget falder væk ved folkepensionsalderen.