Cirkulære om ændring af regler om opslag

Cirkulære om ændring af regler om opslag

(Til stiftsøvrighederne)

Som led i en løbende regelsanering ophæves hermed bestemmelsen om, at ansøgningsfristen til stillinger som kirkefunktionær, der aflønnes efter lønrammesystemet, skal sættes til at løbe fra den 1. til den 22. i en måned.

Bestemmelser om ansøgningsfristens længde i øvrigt ændres ikke.

Følgende bestemmelser ophæves eller ændres

I cirkulære af 30. juni 1983 om fremgangsmåden ved ansættelse i stillinger som kirke- og kirkegårdsfunktionær med tjenestemandsvilkår eller tjenestemandslignende vilkår formuleres § 4, 1. pkt. i afsnittet "ansøgningsfrist" således

"Ansøgningsfristen skal fastsættes til 3 uger."

I vejledning af 6. august 1996 med eksempler på, hvorledes stillingsopslag, ansættelsesbrev m.v. kan formuleres slettes "1. 22." i bilag 1, eksempel 1-11 samt i bilag 2, eksempel 1-9.

I cirkulære af 20. december 1997 om løn- og ansættelsesvilkår for kirke- og kirkegårdsfunktionærer formuleres punkt 2.2.3. således: "Ansøgningsfristen skal være mindst 14 dage.

Til stillinger, der aflønnes efter lønrammesystemet skal ansøgningsfristen dog altid udgøre 3 uger."

Nærværende cirkulære træder i kraft den 1. februar 1999.

Cirkulæret bedes omdelt blandt stiftets menighedsråd og provstiudvalg.

Kirkeministeriet, den 15. januar 1999

P.M.V.

E.B.

Steffen Brunés

kontorchef

/Jens Kristian Birthin fuldmægtig