Cirkulæreskrivelse om meddelelse om ophør ved bortforpagtning / beskæftigelse i den bortforpagtede virksomhed

Cirkulæreskrivelse om meddelelse om ophør ved bortforpagtning / beskæftigelse i den bortforpagtede virksomhed

Kommentar m.v.

Meddelelse om anvendelsen af bestemmelsen i § 4, stk. 2, i direktoratets bekendtgørelse nr. 294 af 19. maj 1998 om ophør med udøvelse af selvstændig virksomhed som hovedbeskæftigelse (ophørsbekendtgørelsen).

Direktoratets nye ophørsbekendtgørelse trådte i kraft den 1. juni 1998.

Ifølge arbejdsløshedsforsikringslovens § 57, stk. 3, skal det personlige arbejde i virksomheden være ophørt mere end midlertidigt, før en selvstændig erhvervsdrivende kan anses for ledig. Tilsvarende gælder ved overgang til efterløn, jf. lovens § 75 a, stk. 2.

Ophør ved bortforpagtning, jf. ophørsbekendtgørelsens § 4, er en undtagelse til hovedreglen om, at virksomheden skal være endeligt overdraget eller lukket, før et medlem kan anses for ophørt mere end midlertidigt med driften af virksomheden.

I ophørsbekendtgørelsens § 4, stk. 2, er det nu kodificeret, at det er en betingelse for at anvende undtagelsesbestemmelsen, at medlemmet ikke er beskæftiget i sin bortforpagtede virksomhed. Årsagen hertil er, at betingelsen om, at det personlige arbejde i virksomheden skal være ophørt mere end midlertidigt ikke er opfyldt, såfremt medlemmet derefter er beskæftiget i virksomheden. Dette gælder også efter overgang til efterløn.

Direktoratet er efterfølgende blevet gjort opmærksom på, at visse a-kasser kan have fejlinformeret sin medlemskreds om den situation, hvor virksomheden er bortforpagtet før 1. juni 1998, og medlemmet også forud herfor var påbegyndt beskæftigelse i sin bortforpagtede virksomhed.

I denne anledning præciseres, at

medlemmer, der ophører ved bortforpagtning efter 1. juni 1998, er omfattet af reglen i § 4, stk. 2, i ophørsbekendtgørelsen, og at

medlemmer, der forud for 1. juni 1998 er ophørt ved bortforpagtning og som også forud for 1. juni 1998 har været beskæftiget i virksomheden, ikke er omfattet af reglen i § 4, stk. 2, i ophørsbekendtgørelsen.

Direktoratet har endvidere på forespørgsel vejledende udtalt, at

medlemmer, der forud for 1. juni 1998 er ophørt ved bortforpagtning, men som først efter 1. juni 1998 påbegynder beskæftigelse i virksomheden, er omfattet af reglen i §4, stk. 2, i ophørsbekendtgørelsen.

Som det fremgår, anses datoen for bekendtgørelsens ikrafttræden - 1. juni 1998 - for skæringsdato, både for så vidt angår datoen for en bortforpagtning og for så vidt angår datoen for påbegyndelse af beskæftigelse i virksomheden.

Direktoratet for Arbejdsløshedsforsikringen, den 23. oktober 1998