Cirkulæreskrivelse om meddelelse om opgørelse af overskydende timer i forbindelse med arbejde som handicaphjælper, "Paragraf 48-Hjælpeordningen"

Cirkulæreskrivelse om meddelelse om opgørelse af overskydende timer i forbindelse med arbejde som handicaphjælper, "Paragraf 48-Hjælpeordningen"

Kommentar m.v.

Arbejdet som handicaphjælper, "Paragraf 48 - Hjælpeordningen", var ikke så ensartet, at der kunne siges at være tale om overenskomstlignende forhold. Der skulle derfor ved opgørelsen af overskydende timer tages udgangspunkt i, hvad der var den normale ugentlige arbejdstid i overenskomsten for hjemmehjælpere og hjemmeplejere.

Meddelelse om afgørelsen

Et medlem var ansat som handicaphjælper, "Paragraf 48 - Hjælpeordningen", med en ca. arbejdstid på 42 timer om ugen.

Medlemmet anførte, at "Paragraf 48 - Hjælpeordningen" måtte sidestilles med en overenskomst, hvorfor der ved beregningen af overskydende timer skulle tages udgangspunkt i en 42 timers arbejdsuge.

Medlemmet anførte endvidere, at arbejdsområdet var specielt, idet det var brugeren der ansatte hjælperen, kommunen der udbetalte lønnen, og hjælperen var underlagt de kommunale retningslinier på området. Der kunne derfor ikke henvises til andre overenskomster for lignende arbejde.

Direktoratet traf afgørelse om, at medlemmet skulle afspadsere alle overskydende timer ud over 37 timer pr. uge i de sidste 13 uger før opgørelsestidspunktet.

Direktoratet lagde herved vægt på, at det omhandlede arbejde ikke sås at være overenskomstdækket, hvorfor der skulle tages udgangspunkt i en 37 timers arbejdsuge, som direktoratet anså for normal ugentlig arbejdstid for arbejde af lignende art.

Direktoratet lagde endvidere vægt på, at "Paragraf 48 - Hjælpeordningen" fremstod som en individuel ansættelseskontrakt, og at der ikke var grundlag for at sidestille den med en overenskomst.

Arbejdsmarkedets Ankenævn tiltrådte direktoratets afgørelse.

Ankenævnet lagde til grund, at arbejdstiden for handicaphjælpere ikke var så ensartet, at der kunne siges at være tale om et overenskomstlignende forhold.

Ankenævnet fandt, at der ved fastlæggelsen af fagets normale ugentlige arbejdstid skulle tages udgangspunkt i den overenskomstmæssige ugentlige arbejdstid på 37 timer for hjemmehjælpere og hjemmeplejere.

Direktoratet for Arbejdsløshedsforsikringen, den 6. september 1996