Cirkulæreskrivelse om meddelelse om beregning af orlovsydelsens størrelse. Definition af begrebet fuldtidsbeskæftigelse

Cirkulæreskrivelse om meddelelse om beregning af orlovsydelsens størrelse. Definition af begrebet fuldtidsbeskæftigelse

Kommentar m.v.

Et medlem blev ikke anset for fuldtidsbeskæftiget i orlovslovens forstand, idet medlemmet ikke havde været beskæftiget eller fået udbetalt løn svarende til medlemmets ansættelse.

Meddelelse om afgørelsen

Et fuldtidsforsikret medlem fik bevilget orlov til børnepasning fra sit arbejde som folkeskolelærer i perioden fra den 1. januar til den 31. december 1994. Orloven lå i direkte forlængelse af en periode med forældreorlov fra den 24. april til den 31. december 1993.

Medlemmet havde senest i skoleåret 1989/90 arbejdet på fuld tid. I skoleåret 1992/93 havde medlemmet frem til begyndelsen af forældreorloven haft en arbejdstid svarende til 23,44 timer ugentligt.

Medlemmet oplyste på sin ansøgning om orlov til børnepasning, at hun havde en ugentlig arbejdstid på 37 timer. Medlemmets arbejdsgiver bekræftede, at medlemmet pr. 1 august 1993 - det vil sige mens medlemmet var på forældreorlov - var overgået til en ugentlig arbejdstid på 37 timer i sin stilling som lærer ved det kommunale skolevæsen.

Arbejdsløshedskassen traf afgørelse om, at medlemmet kun var berettiget til en orlovsydelse svarende til 80% af arbejdsløshedsdagpengenes højeste beløb for deltidsforsikrede, jf. § 70 i arbejdsløshedsforsikringsloven, idet medlemmet var at anse som deltidsbeskæftiget.

Medlemmet gjorde i sin klage gældende, at hun i de sidste 10 uger forud for børnepasningorlovens påbegyndelse havde været ansat på fuld tid, og at hun derfor i henhold til § 26, stk. 1, i arbejdsministeriets dagældende bekendtgørelse om orlov til uddannelse, sabbat og børnepasning, var at anse som fuldtidsbeskæftiget.

DfA var enig med arbejdsløshedskassen i, at medlemmet skulle anses for at være deltidsbeskæftiget, og at medlemmets orlovsydelse, jf. orlovsbekendtgørelsens § 26, stk. 4, udgjorde et beløb svarende til 80% af arbejdsløshedsdagpengenes højeste beløb for deltidsforsikrede, jf. arbejdsløshedsforsikringslovens § 70. DfA lagde vægt på, at medlemmet de sidste 10 uger forud for forældreorloven den 24. april 1993 var ansat på mindre end 24 timer ugentligt.

DfA fandt ikke, at den pr. 1. august 1993 ændrede ansættelse bevirkede, at medlemmet kunne anses for omfattet af begrebet fuldtidsbeskæftiget i orlovsbekendtgørelsens § 26, stk. 1, idet medlemmet ikke havde været beskæftiget eller fået udbetalt løn svarende til en ansættelse på fuld tid.

Ankenævnet tiltrådte afgørelsen med den givne begrundelse.

Direktoratet for Arbejdsløshedsforsikringen, den 11. oktober 1994