Cirkulære om overenskomst for værkstedsfunktionærer ved Danmarks tekniske Højskole, Københavns Lufthavnsvæsen og Ålborg Universitet (* 1)

§ 1. Overenskomsten omfatter værkstedsfunktionærer (værkmestre), der ansættes ved Danmarks Tekniske Højskole, Københavns Lufthavnsvæsen og Ålborg Universitet.

Stk. 2. Overenskomsten omfatter ikke

1) tjenestemænd

2) pensionerede tjenestemænd fra

a. staten, folkeskolen, folkekirken,

b. kommuner,

c. statsfinansierede virksomheder,

d. koncessionerede virksomheder,

3) andre pensionerede, der får understøttelse eller egenpension fra en pensionsordning, som det offentlige har ydet tilskud til, og

4) personer, der er fyldt 70 år.

Løn

§ 1. I medfør af Arbejdsministeriets bekendtgørelse nr. 372 af 15. august 1980 om hviletid og fridøgn, kap. 4, §§ 10 og 11, aftales følgende

a.I tilfælde af forud tilrettelagt arbejde af særlig karakter af betydning for lufthavnens kontinuerlige drift kan den daglige hvileperiode efter aftale mellem lufthavnens ledelse og værkstedsfunktionærernes repræsentant udskydes eller nedsættes til 8 timer.

b.Det ugentlige fridøgn kan ligeledes, som nævnt under pkt. a, efter aftale omlægges, idet der dog ikke må være mere end 12 døgn mellem 2 fridøgn.

§ 2. Lønnen til værkstedsfunktionærer ved Københavns Lufthavn beregnes på grundlag af en årsløn, der svarer til lønnen på skalatrinene 29, 30, 31, 32, 33, 34 og 35 (stedtillægssats VI) efter den for perioden 1. april 1989 til 31. marts 1991 gældende lønjusteringsaftale for tjenestemænd. Samtlige skalatrin er 2-årige.

Stk. 2. Lønnen til værkstedsfunktionærer ved Danmarks Tekniske Højskole og Ålborg Universitet beregnes på grundlag af en årsløn der svarer til lønnen i lønramme 25 efter den for perioden 1. april 1989 til 31. marts 1991 gældende lønjusteringsaftale for tjenestemænd.

Lønanciennitet

§ 2. De generelle bestemmelser om 11 timers daglig hvileperiode og ugentligt fridøgn kan endvidere fraviges i det omfang, det er nødvendigt, indtil regelmæssig drift er genoprettet, når naturomstændigheder, f.eks. kraftigt snefald og lignende, ulykker, maskinsammenbrud eller lignende uforudsete begivenheder forstyrrer eller har forstyrret den regelmæssige drift af lufthavnen. En sådan fravigelse skal noteres i den pågældendes afdelings tilsynsbog

§ 3. Ancienniteten regnes normalt efter det antal år, den pågældende har været beskæftiget som værkstedsfunktionær i og uden for institutionen, og således at ancienniteten afrundes opad til et helt antal måneder.

Stk. 2. Hvis forholdene taler derfor, kan der mellem Finansministeriet og Værkstedsfunktionærforeningen træffes aftale om fastsættelse af anciennitet efter andre regler.

Pension

§ 3. Såfremt der måtte blive behov for yderligere fravigelse af hviletids- og fridøgnsbestemmelserne i arbejdsmiljøloven og ovennævnte bekendtgørelse, forelægges sådanne spørgsmål til forhandling mellem denne aftales parter.

København, den 30. november 1981

Foreningen af Værksteds- Finansministeriet

funktionærer i Jernindu- P.M.V.

strien i Danmark E.B.

John Petersen Eva Hoff Sonne

§ 4. Der indbetales med virkning fra 1. april 1990 pensionsbidrag til den pensionsordning, der aftales mellem Finansministeriet og Statsansattes Kartel.

Lønberegning og lønfradrag

§ 5. Værkstedsfunktionærer er omfattet af de for tjenestemænd fastsatte regler om lønberegning og lønfradrag, jf. for tiden cirkulære af 24. maj 1985 om lønberegning og lønfradrag for tjenestemænd.

Lønudbetaling

§ 6. Udbetaling af løn og indbetaling af pensionsbidrag sker månedsvis bagud.

Kvalifikationstillæg

§ 7. Sker ansættelsen i en stilling, der i arbejdsmæssig, administrativ, kvalifikationsmæssig eller anden henseende indtager en sådan særstilling, at den ikke omfattes af de almindelige forudsætninger for nedenstående lønninger m.v., træffes der mellem Finansministeriet og forbundet speciel aftale om tillæg til lønnen og eventuelle andre vilkår.

Stk. 2. Tillæg kan kun ydes af pulje. Fastsættelse og forhandling af tillæg følger de regler og retningslinier, der fremgår af Finansministeriets cirkulære af 22. maj 1989 om ministeriepuljer (LP.nr. 40/89).

Arbejdstid m.v.

Normal arbejdstid

§ 8. Arbejdstiden er normalt 38 timer (fra 1. september 1990: 37 timer) ugentlig.

Stk. 2. Hvis der lokalt er enighed herom, kan arbejdstidsnedsættelsen fra 40 timer ugentlig opspares til hele fridage til senere afvikling.

Overarbejde

§ 9. Overarbejde bør så vidt muligt undgås. Beordret og kontrollabelt overarbejde afspadseres inden 4 måneder efter overarbejdets udførelse efter aftale mellem institutionen og den pågældende.

Stk. 2. Såfremt afspadsering undtagelsesvis ikke finder sted, ydes der overtidsbetaling med 1/164,67 (fra 1. september 1990: 1/160,33) af månedslønnen med tillæg af 50%.

Stk. 3. Ved afspadsering ydes fritid af samme varighed som det præsterede overarbejde med tillæg i fritid svarende til den i stk. 2 nævnte procentsats.

Undervisning

§ 10. Til værkstedsfunktionærer ved Danmarks Tekniske Højskole , der varetager selvstændig undervisning i et omfang af mindst 25 timer månedlig, ydes et fradrag i den ugentlige arbejdstid på 10 minutter pr. præsteret undervisningstime.

Ferie

§ 11. Værkstedsfunktionærer er omfattet af ferieloven.

Stk. 2. Ansatte, der holder ferie med løn, er berettiget til særlig feriegodtgørelse i stedet for ferietillæg efter ferielovens § 14, stk. 1.

Stk. 3. Beregningsgrundlaget for den særlige feriegodtgørelse er den ansattes skattepligtige indkomst for tjenstligt arbejde i optjeningsåret med tillæg af

1. den ansattes egetbidrag til ATP og

2. den ansattes bidrag til AUD.

Stk. 4. I det beløb, der er beregnet efter stk. 3. fradrages

1. den ansattes eget pensionsbidrag og

2. udbetalt særlig feriegodtgørelse.

Stk. 5. Den særlige feriegodtgørelse udgør 1 1/2% af beregningsgrundlaget efter stk. 3 og 4.

Graviditet, barsel og adoption

§ 12. Aftale af 5. september 1989 mellem Finansministeriet og centralorganisationerne under Centralorganisationernes Fællesudvalg om fravær fra arbejdet på grund af graviditet, barsel og adoption finder anvendelse for værkstedsfunktionærer.

Tjenestefrihed m.v.

§ 13. Der tilkommer værkstedsfunktionærer frihed efter de for tjenestemænd gældende regler.

Stk. 2. Der kan af vedkommende minister, eller den han/hun bemyndiger dertil, gives medarbejdere adgang til ekstraordinær tjenestefrihed uden løn i tilfælde, hvor det ikke strider mod ansættelsesmyndighedens interesse.

Tjenestefrihed kan gives i indtil 1 år ad gangen, dog længst i 5 år, og det er ansættelsesmyndighedens ansvar, at der er en stilling ledig til den pågældende ved tjenestefrihedens ophør.

Stk. 3. Værkstedsfunktionærer har ret til tjenestefrihed uden løn til de formål og af den varighed, der er nævnt i Finansministeriets bekendtgørelse nr. 851 af 28. november 1986 om ret for tjenestemænd til tjenestefrihed uden løn til nærmere afgrænsede formål.

Afskedigelse/opsigelse m.v.

§ 14. Funktionærlovens regler om opsigelse, løn under fravær på grund af sygdom og afskedigelse som følge af sygdom, indkaldelse til militærtjeneste samt efterløn finder anvendelse for ansatte efter denne overenskomst.

Stk. 2. Værkstedsfunktionærer er omfattet af afskedigelsesreglerne i hovedaftale af 20. juni 1988 mellem Finansministeriet og Statsansattes Kartel, Overenskomstsektionen.

Befordringsgodtgørelse og time- og dagpenge

§ 15. Ansatte har på tjenesterejser og ved udstationering ret til befordringsgodtgørelse samt time- og dagpenge efter de for tjenestemænd til enhver tid gældende regler og satser.

Tjenestedragt/arbejdstøj

§ 16. Arbejdstøj udleveres i overensstemmelse med institutionens regulativ eller lokal aftale.

Medlemskab af arbejdsløshedskasse

§ 17. Der antages fortrinsvis værkstedsfunktionærer, der er medlem af en statsanerkendt arbejdsløshedskasse.

Efteruddannelse m.v.

§ 18. Til værkstedsfunktionærer kan der ydes tjenestefrihed efter Ministeriet for statens lønnings- og pensionsvæsens cirkulæreskrivelse af 23. juni 1971 om deltagelse i uddannelseskurser for det i staten og folkekirken ansatte personale.

Hovedaftale

§ 19. Den mellem Finansministeriet og Statsansattes Kartel pr. 20. juni 1988 indgåede hovedaftale finder anvendelse på denne overenskomst.

Ikrafttræden og opsigelse af overenskomsten

§ 20. Overenskomsten har virkning fra 1. april 1989 og kan af parterne opsiges med 3 måneders varsel til en 31. marts - dog tidligst 31. marts 1991.

København, den 15. februar 1990

Foreningen af Værksteds- Finansministeriet

funktionærer i Jernindu- P.M.V.

strien i Danmark E.B.

John Jørgensen Niels Paludan

Bilag 1.

PROTOKOLLAT NR. I

I tilknytning til overenskomsten mellem Finansministeriet og Foreningen af Værkstedsfunktionærer i Jernindustrien i Danmark vedrørende værkstedsfunktionærers ansættelse ved Danmarks Tekniske Højskole og ved Københavns Lufthavnsvæsen er der indgået nedenstående aftale om deltagelse i rådighedsvagt uden for normal arbejdstid med henblik på snerydning eller reparation af snerydningsmateriel i Kastrup.

1. Værkstedsfunktionærer ved Københavns Lufthavnsvæsen, ansat i henhold til ovennævnte overenskomst, er forpligtede til at deltage i den af lufthavnen etablerede rådighedsvagt uden for normal arbejdstid med henblik på snerydning eller reparation af snerydningsmateriel i Kastrup.

2. Som betaling for deltagelse i den i punkt 1 nævnte rådighedstjeneste ydes følgende beløb pr. rådighedsvagttime (1. oktober 1984-niveau)

Hverdage 18,00 kr. Søn- og helligdage 20,70 kr.

Beløbene reguleres på tilsvarende måde som særlige tillæg til tjenestemænd.

3. Effektivt arbejde under tilkald afspadseres eller vederlægges som overarbejde i overensstemmelse med reglerne i overenskomstens § 9.

4. Vederlag i henhold til pkt. 2 ydes også for arbejdstimer i henhold til pkt. 3.

5. For hver 40 timers rådighedsvagt ydes 5 timers afspadsering.

6. Værkstedsfunktionærerne Tage Jensen og B. Christoffersen, kan som en personlig ordning vælge at opretholde den i protokollat af 13. februar 1980 til overenskomst af samme dato fastsatte rådighedsvagtbetalingsordning med den ændring, der følger af dette protokollat, pkt. 4.

København, den 15. februar 1990

Foreningen af Værksteds- Finansministeriet

funktionærer i Jernindu- P.M.V.

strien i Danmark E.B.

John Jørgensen Niels Paludan

Bilag 2.

PROTOKOLLAT NR. II

I tilknytning til overenskomsten mellem Finansministeriet og Foreningen af Værkstedsfunktionærer i Jernindustrien i Danmark vedrørende værkstedsfunktionærers ansættelse ved Danmarks Tekniske Højskole og ved Københavns Lufthavnsvæsen er der indgået nedenstående aftale om deltagelse i den tekniske sikkerhedsvagt i Kastrup.

1. Værkstedsfunktionærer ved Københavns Lufthavnsvæsen, ansat i henhold til ovennævnte overenskomst, er forpligtede til at deltage i den af lufthavnen etablerede sikkerhedsvagttjeneste m.v., som udføres i forbindelse med opretholdelsen af en kontinuerlig sikkerhedsmæssig forsvarlig drift af Københavns Lufthavn, Kastrup, ved indtrædende uregelmæssigheder på tekniske anlæg og installationer uden for normal arbejdstid.

2. Som betaling for deltagelse i den i punkt 1 nævnte rådighedstjeneste ydes følgende beløb pr. rådighedsvagttime (1. oktober 1984-niveau)

Hverdage 18,00 kr. Søn- og helligdage 20,70 kr.

Beløbene reguleres på tilsvarende måde som særlige tillæg til tjenestemænd.

3. Effektivt arbejde under tilkald afspadseres eller vedlægges som overarbejde i overensstemmelse med reglerne i overenskomstens § 9.

4. Vederlag i henhold til pkt. 2 ydes også for arbejdstimer i henhold til pkt. 3.

5. For hver 40 timers rådighedsvagt ydes 5 timers afspadsering.

København, den 15. februar 1990

Foreningen af Værksteds- Finansministeriet

funktionærer i Jernindu- P.M.V.

strien i Danmark E.B.

John Jørgensen Niels Paludan

Bilag 3.

PROTOKOLLAT III

Mellem Finansministeriet og Foreningen af Værkstedsfunktionærer i Jernindustrien i Danmark er der i forbindelse med overenskomsten indgået følgende aftale om dispensation fra arbejdsmiljølovens hviletids- og fridøgnsregler for værkstedsfunktionærer ved Københavns Lufthavnsvæsen

Cirkulære om overenskomst for værkstedsfunktionærer ved Danmarks tekniske Højskole, Københavns Lufthavnsvæsen og Ålborg Universitet (* 1)

Almindelige bemærkninger

Finansministeriet og Foreningen af Værkstedsfunktionærer i Jernindustrien i Danmark har indgået vedlagte overenskomst af 15. februar 1990, der træder i stedet for overenskomst af 21. juli 1987.

Ændringer i forhold til de hidtidige bestemmelser er markeret i margenen.

Bemærkninger til de enkelte bestemmelser

Til § 3. Lønanciennitet

1. Finansministeriet bemyndiger Undervisningsministeriet og Trafikministeriet til at indgå aftale om lønanciennitet i henhold til § 3, stk. 2.

Til § 4. Pension

2. Aftalen mellem Finansministeriet og Statsansattes Kartel, Overenskomstsektionen, om pensionsordning vil blive optrykt i særskilt cirkulære.

Til § 7. Kvalifikationstillæg

3. Tillæg ydet i henhold til § 7, stk. 1, er betinget af, at der på overenskomstområdet afsættes puljemidler hertil.

4. Der henvises til Finansministeriets cirkulære af 22. maj 1989 om ministeriepuljer (LP.nr. 40/89) med tilhørende vejledning.

5. Det bemærkes, at tillæg ydet i henhold til overenskomst af 7. april 1986 § 1, stk. 3 og § 2, stk. 2 bortfaldt med virkning fra 1. april 1987.

Til § 8, stk. 2. Arbejdstid

6. Indføres en opsparingsordning, udløser arbejde op til 40 timer den enkelte uge ikke krav på godtgørelse (betaling eller afspadsering) for overarbejde.

Frihed opspares under fravær på grund af sygdom, men ikke under ferie.

Til § 11. Ferie

7. De ændrede regler om særlig feriegodtgørelse har virkning fra ferieåret 1990/91 (optjeningsår 1989). For ferieåret 1989/90 er reglerne i overenskomsten af 21. juli 1987 om særlig feriegodtgørelse fortsat gældende.

Til § 14. Afskedigelse/opsigelsesvarsel

8. I forbindelse med afskedigelse følges reglerne i hovedaftalen mellem Finansministeriet og Statsansattes Kartel, Overenskomstsektionen. Afskedigelsesreglerne med tilhørende bemærkninger findes i aftalens § 8, jf. i øvrigt aftalens bilag 2. Aftalen er optrykt i Finansministeriets cirkulære af 20. juni 1988 (LP.nr. 66/88).

9. Cirkulæret har virkning fra 1. april 1989. Samtidig ophæves cirkulære af 21. juli 1987 (LP.nr. 147/87) om overenskomst for værkstedsfunktionærer ved Danmarks Tekniske Højskole og Københavns Lufthavnsvæsen.

Eventuelle tvivlsspørgsmål vedrørende overenskomsten forelægges for Finansministeriet.

Finansministeriet,

Administrations- og

Personaledepartementet,

den 30. januar 1990

P.M.V.

E.B.

Oluf Emborg

OVERENSKOMST

FOR VÆRKSTEDSFUNKTIONÆRER VED DANMARKS TEKNISKE HØJSKOLE, KØBENHAVNS LUFTHAVNSVÆSEN OG ÅLBORG UNIVERSITET

Overenskomstens område