Skrivelse om cirkulære af 11. december 1989 om indgåelse af lokalaftaler ved frie grundskoler om vederlag for særlige opgaver (tilsyn m.v.) (* 1) (Til alle frie grundskoler) Nr. 22124 af 11/12/1989 BKG i MT: 00/00/0000

Skrivelse om cirkulære af 11. december 1989 om indgåelse af lokalaftaler ved frie grundskoler om vederlag for særlige opgaver (tilsyn m.v.) (* 1) Nr. 22124 af 11/12/1989 BKG i MT: 00/00/0000

(Til alle frie grundskoler)

Hermed udsendes Undervisningsministeriets cirkulære af 11. december 1989 om indgåelse af lokalaftaler ved frie grundskoler om vederlag for særlige arbejdsopgaver (tilsyn m.v.).

Der er den 11. september 1987 mellem Finansministeriet og Lærernes Centralorganisation indgået aftale om indgåelse af lokalaftaler mellem en kommune og Danmarks Lærerforening (den lokale kreds) om vederlag for særlige arbejdsopgaver (tilsyn m.v.).

Denne aftale anvendes tilsvarende i friskoler, private grundskoler, private gymnasier med grundskoleafdeling samt private grundskolerkurser med de ændringer, der følger af disse skolers særlige forhold.

Ordningen bygger på følgende hovedprincipper

- Bestående opgaver og de dertil knyttede vederlag videreføres.

- Nye opgaver etableres efter skolens styrelses beslutning.

- Vederlag for nye opgaver fastsættes ved lokalaftale mellem

skolens styrelse og repræsentanten for Frie Grundskolers Lærerforening.

- Ændringer i vederlæggelsen af etablerede tilsyn fastsættes

ligeledes ved lokalaftale mellem ovennævnte parter.

Reglerne træder i stedet for de hidtidige regler om honorarer, som fremgår af Finansministeriets cirkulærer af 8. januar og 4. juli 1974 og Kommunernes Landsforenings cirkulære af 20. december 1970 samt af §§ 10-12 i Undervisningsministeriets cirkulære af 8. april 1967 om aflønning af skolebibliotekarer i folkeskolen, jf. Frie Grundskolers Fællesråds vejledning om lønforhold.

Bemærkninger til de enkelte bestemmelser

Ordningens omfang

Til §§ 1 og 2. Ved tilsyn med faglokaler, samlinger, materialer og udstyr forstås tilsyn med f.eks. fysik- og kemisamlinger, naturfaglige samlinger, AV-midler, formningsmaterialer, dataudstyr samt vedligeholdelse og slibning af sløjdværktøj.

Følgende arbejdsopgaver og ydelser er ikke omfattet

- vederlag for arbejdsopgaver i forbindelse med forsøg, som etableres efter bestemmelserne i folkeskolelovens § 18 (forsøgsvirksomhed og pædagogisk udviklingsarbejde).

- Tillæg for skemalagte undervisningstimer.

- Reduktioner, der ydes i henhold til tjenstetidscirkulæret.

- Ydelser efter reglerne i cirkulære af 8. december 1989 om lokal pulje til øget fleksibilitet i lønfastsættelsen for ledere, lærere og børnehaveklasseledere ved frie grundskoler.

Fastlæggelse af særlige arbejdsopgaver m.v.

Til § 8. Skolens styrelse er ikke forpligtet til at etablere de i § 1 nævnte særlige arbejdsopgaver, men hvis sådanne opgaver etableres eller er etableret, er de omfattet af cirkulæret. Det medfører, at der skal ydes et vederlag til den/de lærer(e), som varetager den særlige arbejdsopgave, og at vederlagets størrelse fastsættes ved aftale mellem skolens styrelse og repræsentanten for Frie Grundskolers Lærerforening.

Overgang til den ny ordning

Til § 10. De eksisterende ordninger overgår uændret til det ny system. Puljen vil ved indførelsen af den ny ordning svare til de udgifter, skolen har ved videreførelsen af de honorerede særlige arbejdsopgaver.

Til § 11. Når de gældende ordninger er registreret og omregnet, og den samlede pulje er opgjort, er forarbejdet til den første lokalaftale (registreringsaftalen) mellem skolens styrelse og repræsentanten for Frie Grundskolers Lærerforening afsluttet.

Når den første lokalaftale (registreringsaftalen) er indgået, gælder de hidtidige regler ikke længere.

Registreringsaftalen gælder indtil ny aftale indgås mellem skolens styrelse og repræsentanten for Frie Grundskolers Lærerforening.

På de skoler, hvor der ikke er valgt en repræsentant for Frie Grundskolers Lærerforening, forhandler en repræsentant for lærerne eller lærerne i fællesskab med skolens styrelse. Forhandlingsresultatet sendes til Frie Grundskolers Fællesråd, og det skal tiltrædes af fællesrådet og Frie Grundskolers Lærerforening, før lokalaftalen anses for at være indgået.

Ændring af lokalaftale

Til § 12. Etablerer skolens styrelse en ny særlig arbejdsopgave, kan der til enhver tid optages forhandling om vederlaget for denne uden forudgående opsigelse af lokalaftalen.

Hvis der ved lokal forhandling ikke kan opnås enighed gælder følgende

- Kan der ikke opnås enighed om omprioriteringer inden for skolens pulje, videreføres vederlagene og arbejdsopgaverne, som

de er fastsat i den gældende lokalaftale.

- Kan der ikke opnås enighed om størrelsen af vederlaget for en ny særlig arbejdsopgave i tilfælde, hvor der er en kollektiv forpligtelse til at varetage det arbejdsområde, som arbejdsopgaven vedrører, udføres denne fortsat kollektivt uden vederlag. I andre tilfælde er det op til skolens styrelse at afgøre, hvorvidt arbejdet skal udføres og i givet fald, hvem der skal udføre arbejdet i nødvendigt omfang.

- Ønsker en af parterne, at en vederlagsordning skal afskaffes, kan dette ske efter opsigelse af dette punkt i lokalaftalen med 6 måneders varsel til udgangen af et skoleår. Ophører den vederlagte opgave på denne måde, varetages den herefter efter tjenestetidsreglerne i det omfang, den er omfattet af disse.

- Der er endvidere mulighed for, at parterne kan aftale at overføre maksimalt 2/3 af skolens pulje til øget fleksibilitet i lønfastsættelsen til puljen til vederlag for særlige arbejdsopgaver, ligesom parterne kan aftale at overføre midler fra vederlagpuljen til førstnævnte pulje.

Det enkelte hverv

Opsigelse af en særlig arbejdsopgave over for den enkelte lærer sker særskilt og skriftligt med et varsel på 3 måneder til en måneds udgang. En opsigelse af lokalaftalen betragtes ikke som en opsigelse over for den/de lærer(e), der varetager de berørte særlige arbejdsopgaver.

Hvis det f.eks. mellem en skoles styrelse og repræsentanten for Frie Grundskolers Lærerforening aftales, at vederlaget for en konkret tilsynsopgave nedsættes, skal vederlaget opsiges over for den/de lærer(e), som får betaling herfor.

Skolens styrelse kan endvidere opsige varetagelsen af en særlig arbejdsopgave over for en lærer, hvis skolens styrelse finder, at den pågældende ikke længere bør varetage opgaven.

Anmodningen fra en lærer om fritagelse for en vederlagt særlig arbejdsopgave bør normalt fremsættes skriftligt og med et varsel på 3 måneder til en måneds udgang.

Orientering af Undervisningsministeriet

For at Undervisningsministeriet, Finansministeriet og Lærernes Centralorganisation kan følge den ny ordning, er det nødvendigt, at den enkelte skole en gang årligt inden 1. oktober sender en indberetning til Frie Grundskolers Fællesråd. Indberetningen skal være underskrevet af repræsentanter for både skolens styrelse og lærerne, og den skal rumme en redegørelse for, hvor mange enheder skolens pulje indeholder pr. 1. september for det pågældende skoleår. Fællesrådet skal snarest derefter sende en samlet opgørelse til Undervisningsministeriet.

P. m. v.

e. b.

Henrik Køber

fuldmægtig

Bilag er udeladt her. Der henvises til Z CIR nr 22123 af 11/12/1989