Cirkulære om indgåelse af læreforhold, hvor lærlingen er under 15 år. (* 1)

Cirkulære om indgåelse af læreforhold, hvor lærlingen er under 15 år. (* 1)

Arbejdsformidlingskontorerne.

1. Skolenævnets tilladelse.

Efter lærlingelovens § 1, stk. 2, skal unge være fyldt 14 år og udskrevet af skolen for at kunne begynde et læreforhold. I dag er undervisningspligten normalt 9 år, men unge i den undervisningspligtige alder kan dog i særlige tilfælde opfylde undervisningspligten ved at deltage i en erhvervsuddannelse. Skolenævnet på den unges skole skal give tilladelse hertil.

Forældrene til den unge kan således anmode skolenævnet om tilladelse til, at en elev efter 7 års undervisning helt eller delvis opfylder undervisningspligten ved at deltage i en erhvervsuddannelse (jf. folkeskolelovens § 33, stk. 4). Dette skal dog være begrundet i særlige forhold, og det skal være til elevens bedste.

Undervisningsministeriet (cirkulære nr. 143 af 22. august 1975 om gennemførelse af lov om folkeskolen) stiller følgende betingelser for en sådan tilladelse

- at eleven selv ønsker en uddannelse eller et arbejde

- at eleven ikke ville få et rimeligt udbytte af at fortsætte skolegangen på sædvanlig måde eller ved kostskoleophold, og

- at den ønskde uddannelse eller arbejde, som eleven har fået tilsagn om, virkelig vil give eleven mulighed for at udvikle sine evner og forudsætninger.

2. Arbejdstider.

Det er en hovedregel i arbejdsmiljølovgivningen, at unge skal være fyldt 15 år for at have erhvervsarbejde. Unge under 15 år må normalt kun have lettere hjælpearbejde i 2 timer om dagen.

Dog må en ung under 15 år, der er lovligt udskrevet af skolen, eller har fået tilladelse til at opfylde undervisningspligten ved at deltage i en erhvervsuddannelse, arbejde i 8 timer om dagen og højst 39 timer om ugen. Hvis der er givet tilladelse til en delvis opfyldelse af undervisningspligten, nedsættes arbejdstiden forholdsmæssigt. Før nedsættelsen fratrækkes dog 12 timer (den højest samlede ugentlige arbejdstid for elever, der går i skole).

Unge under 18 år skal have en samlet hvileperiode på mindst 12 timer i døgnet. Hvileperioden skal normalt ligge i tidsrummet mellem kl. 20.00 og kl. 6.00. For visse typer af arbejde er der særlige regler (se bilag 3).

Arbejdstilsynet kan dispensere fra arbejdstidsbestemmelserne, når særlige forhold gør det rimeligt og fuldt forsvarligt.

3. Farligt arbejde.

Unge under 15 år må ikke beskæftiges ved arbejde, der kan være farligt for deres sundhed, sikkerhed eller udvikling. Unge må derfor ikke beskæftiges med

1) arbejde med maskiner, herunder traktorer

2) arbejde med farlige stoffer

3) arbejde i siloer, gylle- og aljebeholdere

4) håndtering af tunge byrder

5) betjening af mekanisk anlæg

6) arbejde i farlig nærhed af maskiner og mekanisk anlæg

7) arbejde i lokaler, hvor der arbejdes med farlige stoffer og materialer.

I bilag til Arbejdsministeriets bekendtgørelse om unge menneskers farlige arbejde, er en fortegnelse over unges mindstealder ved anvendelse af tekniske anlæg generelt og for særlige typer af virksomheder (se bilag 1). Arbejdstilsynet kan give dispensation fra forbudene i enkelte særlige tilfælde, hvor det findes rimeligt og forsvarligt.

Arbejdstilsynet kan endvidere nedlægge forbud mod anvendelse af unge mennesker under 18 år ved arbejde, der skønnes at medføre overhængende betydelig fare for deres liv eller sundhed.

Bilag: 1. Arbejdsministeriets bekendtgørelse af 12. februar 1969 om unge menneskers farlige arbejde. 2. Arbejdsministeriets bekendtgørelse nr. 333 af 23. juni 1977 om børns lettere erhvervsarbejde. 3. Arbejdsministeriets bekendtgørelse nr. 465 af 25. oktober 1985 om unges aften og natarbejde. 4. Arbejdstilsynskredsenes adresser og telefonnumre.

P.D.V.

E.B.

Dorte Møller

sekretær

Bilag 1, 2 og 3 er udeladt

BILAG nr. 4.

Arbejdstilsynskredsenes adresser og tlf.nr.

Københavns og Frederiksberg kommuner

Svanevej 12

2400 Kbh. NV

01 81 55 55

Kredschef: Civiling. Svend Goth

Københavns amt

Fabriksparken 33

2600 Glostrup

02 45 08 66

Kredschef: Civiling. Niels Hjorth

Frederiksborg amt

Gefionsvej 6 C

3400 Hillerød

02 26 03 08

Kredschef: Civiling. P. Stoltz

Roskilde og Bornholms amter

Parkvænget 25

4000 Roskilde

02 35 02 36

Kredschef: Civiling. Andreas Christisansen

Bornholms afdeling

Almindingsvej 10

3700 Rønne

03 95 25 79

Souschef: G. Westh

Vestsjællands amt

Kastanievej 10

4200 Slagelse

03 53 12 07

Kredschef: Civiling. Erik Sperup

Storstrøms amt

Torvet 9

4800 Nykøbing Falster

03 85 00 77

Kredschef: Civiling. Mogens Lindequist

Fyns amt

Tolderlundsvej 2

5000 Odense C

09 11 84 36

Kredschef: Civiling. Ole Bjerregaard

Sønderjyllands amt

Peberlyk 3

6200 Åbenrå

04 62 64 00

Kredschef: Teknikuming. (fg.) Arne Broberg Kristiansen

Ribe Amt

Nørregade 22

6700 Esbjerg

05 12 99 33

Kredschef: Cand.jur. Jan Saron

Vejle amt

Enghavevej 2

7100 Vejle

05 82 17 77

Kredschef: Cand.jur. (fg.) Tommy Modest

Ringkøbing amt

Bryggergade 10

7400 Herning

07 22 23 44

Kredschef: Teknikuming. Else Kristensen

Århus amt

Klamsagervej 29

8230 Åbyhøj

06 25 11 66

Kredschef: Civiling. H.V. Jeppesen

Viborg amt

Søndergade 16 A

7800 Skive

07 52 62 22

Kredschef: Bent Widriksen

Nordjyllands amt

Kayerødsgade 37

9000 Ålborg

08 16 25 55

Kredschef: Cand.jur. Villy Kortsen

Kreds Grønland

Pastbox 202

3900 Nuuk, Grønland

0014 2 15 92

Kredschef: James Bianco