Bekendtgørelse om indhentelse af børneattest ved ansættelse og beskæftigelse af personer i visse tilbud efter lov om social service og i frivillige sociale organisationer

Bekendtgørelse om indhentelse af børneattest ved ansættelse og beskæftigelse af personer i visse tilbud efter lov om social service og i frivillige sociale organisationer

§ 1.

Myndigheder, selvejende institutioner, foreninger m.v. inden for servicelovens anvendelsesområde skal indhente børneattest, inden de ansætter eller beskæftiger personer, der som led i udførelsen af deres opgaver skal have direkte kontakt med børn under 15 år samt for personer, der som led i udførelsen af deres opgaver færdes fast blandt børn under 15 år og derved har mulighed for at opnå direkte kontakt med disse børn, jf. § 2.

Stk. 2.

Indhentelse af børneattest skal ske i overensstemmelse med de regler, der gælder for sådanne attester i § 36 i bekendtgørelse om behandling af personoplysninger i Det Centrale Kriminalregister (Kriminalregistret), herunder, at den, oplysningerne angår, har meddelt skriftligt samtykke til indhentelsen.

§ 2.

Følgende myndigheder, selvejende institutioner, private tilbud, foreninger m.v. inden for servicelovens anvendelsesområde skal indhente børneattest, jf. § 1, for personer, der skal ansættes eller beskæftiges, jf. § 1, stk. 1, hvis der er tale om en fast tilknytning, herunder for frivillige og personer i praktik, i følgende situationer

1)

Kommunalbestyrelsen for personer i kommunens egne tilbud for børn og unge efter § 32, § 36, § 52, stk. 3, nr. 6, og § 66, stk. 1, nr. 6, i lov om social service samt i kommunens egne krisecentre efter § 109 i lov om social service, hvor kvinder tager ophold med børn.

2)

Kommunalbestyrelsen i forbindelse med udpegning af støttepersoner efter § 68 b, stk. 4, i lov om social service.

3)

Socialtilsynet, jf. § 2 i lov om socialtilsyn, i forbindelse med godkendelse som plejefamilie eller kommunale plejefamilie efter § 66, stk. 1, nr. 1 og 2, som generelt egnet, jf. § 66 a, stk. 1, nr. 1, samt for personer bosiddende hos den godkendte plejefamilie eller kommunale plejefamilie, herunder ægtefæller, samlevere, logerende og hjemmeboende børn over den kriminelle lavalder, herunder ved tilflytning.

4)

Kommunalbestyrelsen i forbindelse med godkendelse som plejefamilie eller kommunal plejefamilie efter § 66, stk. 1, nr. 1 og 2, som konkret egnet, jf. § 66 a, stk. 1, nr. 2, eller godkendelse som netværksplejefamilie efter § 66, stk. 1, nr. 3, i lov om social service samt for personer bosiddende hos den godkendte plejefamilie, kommunale plejefamilie eller netværksplejefamilie, herunder ægtefæller, samlevere, logerende og hjemmeboende børn over den kriminelle lavalder, herunder ved tilflytning.

5)

Kommunalbestyrelsen i forbindelse med udstedelsen af tilladelse til at modtage børn i privat familiepleje efter § 78, stk. 1, i lov om social service, samt for personer bosiddende hos den private familiepleje, herunder ægtefæller, samlevere, logerende og hjemmeboende børn over den kriminelle lavalder, herunder ved tilflytning.

6)

Selvejende institutioner og private tilbud for personer i det selvejende eller private tilbud til børn og unge efter § 32, § 36, § 66, stk. 1, nr. 5 eller 6, og § 78, stk. 7, i lov om social service samt i selvejende eller private krisecentre efter § 109 i lov om social service, hvor kvinder tager ophold med børn.

7)

Frivillige sociale organisationer og foreninger, der modtager økonomisk støtte efter § 18, stk. 2, i lov om social service, for personer i organisationen eller foreningen.

8)

Regionsrådet for personer i egne tilbud efter lov om social service § 32, § 36, § 67, stk. 2, § 67, stk. 3, og § 109, jf. lov om social service § 5.

Stk. 2.

Ved fast tilknytning efter stk. 1, forstås, at det fra ansættelsens eller beskæftigelsens begyndelse er hensigten, at personens tilknytning til tilbuddet eller organisationen m.v. skal have mere end enkeltstående eller kortvarig karakter.

I disse tilfælde skal børneattest være indhentet, inden personen tiltræder som ansat eller beskæftiget.

Stk. 3.

Børneattest skal dog under alle omstændigheder indhentes efter stk. 1 senest 3 uger efter det tidspunkt, hvor en person som led i ansættelsen eller beskæftigelsen i mere end 3 måneder og inden for dette tidsrum i mindst 3 tilfælde har haft direkte kontakt med børn under 15 år, forudsat at personen fortsat skal være tilknyttet tilbuddet eller organisationen m.v. Hvis et tilfælde efter 1. pkt. udgør en sammenhængende periode på mere end 2 uger, skal der indhentes børneattest.

Stk. 4.

Der skal ikke på ny indhentes børneattest for en person omfattet af stk. 1, hvis vedkommende overgår til anden ansættelse eller beskæftigelse inden for samme myndighed, selvejende institution, organisation m.v.

I medfør af § 2, stk. 1, 2 og 4, i lov nr. 520 af 21. juni 2005 om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., som ændret ved lov nr. 444 af 23. maj 2012, fastsættes

§ 3.

Forsætlig overtrædelse af bekendtgørelsens § 2 straffes med bøde.

Dette gælder dog ikke for offentlige forvaltningsmyndigheders overtrædelser.

Der kan pålægges selskaber m.v. (juridiske personer) strafansvar efter reglerne i straffelovens 5. kapitel.

Stk. 2.

Overtrædelser, som omfattes af § 3, stk. 1, påtales af det offentlige.

§ 4.

Bekendtgørelsen træder i kraft den 1. januar 2014.

Stk. 2.

Bekendtgørelse nr. 465 af 23. maj 2012 om indhentelse af børneattest ved ansættelse og beskæftigelse af personer i visse tilbud efter lov om social service og i frivillige sociale organisationer ophæves.