Bekendtgørelse om standardvedtægt for arbejdsmarkedsuddannelsescentre (amu-centers)

§ 1. Det enkelte arbejdsmarkedsuddannelsescenters (AMU-centers) vedtægt skal godkendes af arbejdsministeren.

§ 2. Det enkelte AMU-centers vedtægt udarbejdes på grundlag af standardvedtægten for et selvejende AMU-center. (Standardvedtægten er bilag til bekendtgørelsen).

§ 2. Centret er en selvejende institution i henhold til lov nr. 431 af 30. juni 1993 om arbejdsmarkedsuddannelsescentre.

Stk. 2. Centrets formål er at iværksætte uddannelser i henhold til lov nr. 430 af 30. juni 1993 om arbejdsmarkedsuddannelser eller anden lovgivning, der supplerer denne lov.

Stk. 3. Centret kan gennemføre uddannelse godkendt til udbud på AMU-centre i henhold til anden lovgivning.

Stk. 4. Centret kan udvikle og gennemføre andre arbejdsmarkedspolitisk begrundede uddannelser.

Stk. 5. Centret gennemfører aktiviteter med relation til uddannelsesindsatsen, f.eks. systemeksport og medvirken ved uddannelsesplanlægning i virksomheder.

§ 3. Eksisterende selvejende AMU-centres vedtægter skal senest den 1. juli 1994 godkendes af arbejdsministeren.

§ 3. Arbejdsmarkedsstyrelsen fører tilsyn med og vejleder centret. Arbejdsmarkedstyrelsen kan hos centret indhente oplysninger, der belyser centrets virksomhed.

Tegningsret

§ 4. Bekendtgørelsen træder i kraft den 1. januar 1994.

Arbejdsministeriet, den 17. december 1993

Jytte Andersen

/ Lis Gamborg

§ 4. Centret forpligtes ved underskrift af bestyrelsens formand eller næstformand, i begge tilfælde i forening med et andet medlem af bestyrelsen.

Stk. 2. For så vidt angår køb, salg eller pantsætning af fast ejendom forpligtes centret ved underskrift af bestyrelsens formand eller i dennes forfald af næstformanden, i begge tilfælde sammen med to medlemmer af bestyrelsen.

Stk. 3. Bestyrelsen kan bemyndige centrets leder til at forpligte centret indenfor en af bestyrelsen nærmere fastsat beløbsgrænse.

Stk. 4. Til væsentlig ombygning, køb af ejendom, indgåelse af større lejemål, pantsætning og lignende eller afhændelse af centrets ejendom, kræves arbejdsmarkedsstyrelsens samtykke.

Stk. 5. Til afhændelse af udstyr, hvortil der er ydet særligt statstilskud, kræves samtykke fra Arbejdsmarkedsstyrelsen.

Bestyrelsens sammensætning

§ 5. Centret ledes af en bestyrelse på 12-16 stemmeberettigede medlemmer.

Til bestyrelsen er knyttet tilfordordnede. Medlemmer udpeget af Antal medlemmer amtsråd 1 kommunalbestyrelse 1 Lokale arbejdstagerorganisationer: Lokale arbejdsgiverorganisationer: Tilforordnede: Lærer 1 Teknisk administrativ personale 1

Arbejdstager- og arbejdsgiverorganisationerne skal være ligeligt repræsenteret og have tilknytning til det arbejdsmarked, som centret dækker, og så vidt muligt dække centrets samlede virkefelt. Amtsråd repræsenteret i fællesskab ved 1 medlem. Kommunalbestyrelserne i centrets geografiske område repræsenteres i fællesskab ved 1 medlem.

De tilforordnede repræsenterer lokale institutioner og interesseorganisationer med tilknytning til centret og deltager i møderne uden stemmeret.

Repræsentanten for centrets lærere og repræsentanten for centrets tekniske administrative personale deltager i møderne uden stemmeret.

Kursister kan ikke være medlemmer eller tilforordnede i centrets bestyrelse.

Stk. 2. Bestyrelsens medlemmer udpeges for en periode af 4 år løbende fra den førstkommende 1. april efter at valg til amtsråd og kommunalbestyrelser har været afholdt, idet medlemmerne og de tilforordnede fortsætter efter valgperiodens udløb indtil ny udpegning har fundet sted.

Stk. 3. Genvalg kan finde sted.

Stk. 4. Ingen kan vælges eller udpeges til bestyrelsen efter det fyldte 67. år.

Stk. 5. Såfremt et medlem eller en tilforordnet i periodens løb fratræder den stilling eller det hverv, der var en forudsætning for dennes udpegning, herunder udtræder af et kommunalt råd, udtræder den pågældende tillige af bestyrelsen, og udpegning af nyt medlem finder sted for den resterende del af perioden.

Stk. 6. Bestyrelsen vælger blandt de stemmeberettigede medlemmer en formand og en næstformand.

Stk. 7. Bestyrelsens sammensætning og ændringer heri skal meddeles Arbejdsmarkedsstyrelsen.

Stk. 8. Centrets leder varetager bestyrelsens sekretariatsfunktion og deltager i bestyrelsens møder uden stemmeret.

Bestyrelsens opgaver

Bilag

STANDARDVEDTÆGT

FOR

ET SELVEJENDE AMU-CENTER

--------------------------------------------------------------------- Vedtægt for Navn, hjemsted og formål § 1 AMU-Centrets navn er Dets hjemsted er kommune

§ 6. Bestyrelsen har den overordnede ledelse af centrets virksomhed.

Stk. 2. Hvert år vedtager bestyrelsen efter indstilling fra centrets leder budget for det følgende regnskabsår og godkender regnskab for centrets samlede aktiviteter.

Stk. 3. Bestyrelsen træffer efter indstilling fra centrets leder en gang årligt beslutning om ansøgning til arbejdsministeren og undervisningsministeren om godkendelse til at udbyde yderligere arbejdsmarkedsuddannelser og erhvervsuddannelser.

Stk. 4. Centret kan midlertidigt blive godkendt til at udbyde nyudviklede uddannelser, herunder forsøgsuddannelser og reviderede uddannelser efter § 3, nr. 1 i lov om arbejdsmarkedsuddannelser.

Stk. 5. Bestyrelsen træffer efter indstilling fra centrets leder beslutning om, hvilke af de arbejdsmarkedsuddannelser og erhvervsuddannelser, som centret er godkendt til at gennemføre, som centret skal udbyde.

Stk. 6. Arbejdsministeren kan dog i særlige tilfælde pålægge centret at udbyde og gennemføre uddannelser, jfr. lov om arbejdsmarkedsuddannelser § 30, stk. 5.

Stk. 7. Bestyrelsen ansætter og afskediger centrets leder.

Stk. 8. Bestyrelsen godkender efter indstilling fra lederen ansættelse og afskedigelse af centrets øvrige personale.

Stk. 9. Bestyrelsen skal følge de bestemmelser om løn - og ansættelsesvilkår, som er fastsat af finansministeren, eller som er aftalt for det personale, som er ansat ved centret.

Stk. 10. Bestyrelsen ansætter og afskediger centrets revisor.

Stk. 11. Bestyrelsen kan fastsætte nærmere retningslinier for lederens virksomhed og kan bemyndige lederen til at udøve beføjelser, der er tillagt bestyrelsen. Bemyndigelsen kan ikke udstrækkes til at gælde godkendelse af budget og regnskab, jfr. § 10, stk. 1 i lov om arbejdsmarkedsuddannelsescentre.

Stk. 12. Bestyrelsen træffer beslutning om nedsættelse af lokale uddannelsesudvalg, jfr. lov om arbejdsmarkedsuddannelsescentre §§ 25 og 26.

Stk. 13. Bestyrelsen virker for et samarbejde mellem erhvervsskoler og andre uddannelsesinstitutioner m.v., og kan beslutte oprettelse af lokale fællesudvalg, jf. lov om arbejdsmarkedsuddannelsescentre § 27.

Regler for bestyrelsens arbejde m.v.

§ 7. Bestyrelsen fastsætter i en forretningsorden de nærmere bestemmelser om udførelsen af sit hverv.

Stk. 2. Formanden sammenkalder og leder bestyrelsens møder. Der afholdes mindst 6 møder årligt. Møde skal holdes, når mindst 2 stemmeberettigede bestyrelsesmedlemmer fremsætter krav herom.

Stk. 3. Bestyrelsen er beslutningsdygtig, når mindst halvdelen af medlemmerne er tilstede. Afgørelser træffes ved simpel stemmeflerhed. I tilfælde af stemmelighed er formandens - og i dennes fravær næstformandens - stemme afgørende.

Stk. 4. Indkaldelse til bestyrelsesmøde skal normalt ske med et varsel på mindst 6 søgnedage og med angivelse af dagsorden. Såfremt bestyrelsen ikke er beslutningsdygtig, jfr. stk. 3, skal der ske indkaldelse til et nyt bestyrelsesmøde med det ovenfor angivne varsel. En således indkaldt bestyrelse er beslutningsdygtig uanset antallet af mødte medlemmer, såfremt formanden eller næstformanden er tilstede.

Stk. 5. Til beslutning om ændring af vedtægterne, køb, salg, ombygning eller pantsætning af fast ejendom, indgåelse af større lejemål, ansættelse og afskedigelse af centrets leder samt om centrets nedlæggelse kræves, at mindst 2/3 af bestyrelsesmedlemmerne stemmer herfor.

Stk. 6. Bestyrelsens beslutninger noteres i en protokol med angivelse af det enkelte medlems stillingtagen ved stemmeafgivelse og underskrives af de tilstedeværende medlemmer. Referat af bestyrelsesmøder sendes til de i § 5, stk. 1 nævnte medlemmer og tilforordnede. Medlemmer, der ikke har deltaget i mødet underskriver en udskrift af protokollen senest på det følgende bestyrelsesmøde som tilkendegivelse af, at de har gjort sig bekendt med beslutningerne på bestyrelsesmødet. Udskriften afleveres til formanden for bestyrelsen.

§ 8. Bestyrelsesmedlemmer og tilforordnede har tavshedspligt i sager, hvor det efter sagens natur er påkrævet, f.eks. i forbindelse med køb og salg af ejendom, større økonomiske dispositioner og personsager.

§ 9. Ved indgåelse af aftaler skal centret påse, at dets interesser varetages behørigt, og centret kan ikke uden samtykke fra Arbejdsmarkedsstyrelsen indgå aftale med et medlem af bestyrelsen eller en ved centret ansat, hvorved den pågældende - på egne vegne eller som befuldmægtiget for en anden - optræder som sælger, køber, entreprenør, advokat, arkitekt eller lignende.

§ 10. Bestyrelseshvervet er ulønnet, men medlemmerne kan af centret få dækket indenlandske rejseudgifter og øvrige udgifter i forbindelse med hvervet efter samme regler som for statens tjenestemænd. I særlige tilfælde kan udgifter til udenlandske rejser godkendes efter forelæggelse for Arbejdsmarkedsstyrelsen.

Bestyrelsens ansvar

§ 11. Bestyrelsen er over for arbejdsministeren ansvarlig for centrets drift, herunder for forvaltning af de statslige tilskud og forvaltning af centrets formue.

Stk. 2. Arbejdsmarkedsstyrelsen er berettiget til hos centret at kræve at få adgang til at se centrets forhandlingsprotokoller.

Stk. 3. Hvis bestyrelsen ikke efterkommer påbud eller forbud fra Arbejdsmarkedsstyrelsen om berigtigelse af nærmere angivne forhold, jf. lov om arbejdsmarkedsuddannelsescentre § 2, stk. 1 og 2, kan Arbejdsmarkedsstyrelsen beslutte,

1) at bestyrelsens opgaver eller dele heraf i en periode varetages af personer, der udpeges af Arbejdsmarkedsstyrelsen, eller

2) at bestyrelsen træder tilbage, således at en ny bestyrelse skal vælges efter reglerne i § 5 i nærværende vedtægt.

§ 12. For bestyrelsens medlemmer gælder dansk rets almindelige erstatsningsregler, men medlemmerne hæfter i øvrigt ikke personligt for centrets økonomiske forpligtelser.

Den daglige ledelse

§ 13. Centrets daglige ledelse varetages af den af bestyrelsen ansatte leder.

Stk. 2. Lederen skal påse,

1) at uddannelserne gennemføres i overensstemmelse med gældende regler,

2) at de undervisningsmæssige forhold er forsvarlige,

3) at det af bestyrelsen godkendte budget overholdes, og

4) at centrets virksomhed i øvrigt er i overensstemmelse med gældende regler og bestyrelsens beslutninger og retningslinier.

Stk. 3. Centrets leder udarbejder en forretningsorden, der skal godkendes af bestyrelsen, med nærmere bestemmelser om udførelsen af sit hverv.

Regnskab og revision

§ 14. Centrets regnskabsår er finansåret.

Stk. 2. Centrets leder forelægger bestyrelsen det revisorpåtegnede regnskab omfattende driftsregnskab og status. Det vedtagne regnskab underskrives af centrets leder og bestyrelsen.

Stk. 3. Genpart af revisionsprotokollatet indsendes af centret til Arbejdsmarkedsstyrelsen sammen med det af bestyrelsen godkendte, og af revisor reviderede regnskab, bilagt bestyrelsens bemærkninger til årsregnskab og revisionsprotokollat.

§ 15. Centrets regnskab revideres af en statsautoriseret eller en registreret revisor.

Stk. 2. Revisionen skal ske efter bekendtgørelse om revision m.m. ved arbejdsmarkedsuddannelsescentret.

Stk. 3. Det påvhiler formanden for bestyrelsen at sikre, at revisionsinstruksen og øvrigt materiale til sikring af revisionen altid er ajourført.

Stk. 4. Formanden skal med sin underskrift bekræfte, at bestyrelsen er blevet gjort bekendt med revisionsbemærkninger i protokollen.

Stk. 5. Det påhviler bestyrelsen at drage omsorg for, at de nødvendige skridt affødt af revisionens bemærkninger bliver iværksat.

Stk. 6. Rigsrevisor kan til brug for gennemgangen af centrets regnskaber indhente oplysninger direkte fra bestyrelsen.

Nedlæggelse (likvidation)

§ 16. Ved nedlæggelse forstås likvidation af centret af et likvidationsudvalg.

Stk. 2. Beslutning om centrets nedlæggelse træffes af bestyrelsen på 2 på hinanden følgende bestyrelsesmøder. På første møde skal mindst 2/3 af samtlige medlemmer af bestyrelsen stemme for beslutningen om likvidation. På andet møde, der tidligst må afholdes 10 søgnedage efter det første møde, skal mindst 3/4 af de mødte medlemmer af bestyrelsen stemme for beslutningen.

Stk. 3. Beslutningen kan dog ikke gennemføres, før der fra arbejdsministeren er indhentet en erklæring om, hvorvidt Arbejdsministeriet vil modsætte sig centrets nedlæggelse efter § 2 stk. 3 i lov om arbejdsmarkedsuddannelsescentre.

Stk. 4. Såfremt den i henhold til lovgivningen givne godkendelse af centrets oprettelse tilbagekaldes, betragtes centret samtidig som nedlagt.

Stk. 5. Centrets bestyrelse fungerer, indtil likvidationsudvalget er nedsat.

Stk. 6. Likvidationsudvalget består af 3 medlemmer, udpeget af henholdsvis arbejdsministeren efter indstilling fra Arbejdsmarkedsstyrelsen, den kommunalbestyrelse, der er repræsenteret i centrets bestyrelse, jfr. § 1, stk. 1, og bestyrelsen. Et eventuelt vederlag til likvidatorerne fastsættes af Arbejdsministeriet og betales af boet.

Stk. 7. Formuen i nye institutioner oprettet efter lov nr. 431 af 30. juni 1993 skal, bortset fra gaver i form af løsøre, fast ejendom og anlægstilskud til fast ejendom i tilfælde af centrets ophør, anvendes til uddannelsesformål efter arbejdsministerens bestemmelse med tilslutning fra Folketingets finansudvalg. Formue stammende fra gaver skal dog respekteres efter de til gaven knyttede formål.

Stk. 8. Nettoformuen i eksisterende selvejende centre, der videreføres efter lov nr. 431 af 30. juni 1993, skal opgøres pr. 31. december 1993 og foreligge ved godkendelse af centrets nye vedtægt senest den 1. juli 1994.

Stk. 9. Centret foretager løbende en særskilt registrering af gaver, der gives i form af løsøre, fast ejendom og anlægstilskud til fast ejendom. Ved løsøre forstås inventar, udstyr, kunstgenstande og lignende.

Stk. 10. Hvis den selvejende institution ophører, opgøres nettoformuen på nedlæggelsestidspunktet.

Nettoformuen opgjort pr. 31. december 1993 samt gaver i form af løsøre, fast ejendom og anlægstilskud til fast ejendom givet efter 31. december 1993 anvendes på den måde og til det formål, der fremgår af den tidligere vedtægt. Den del af formuen, der er skænket som gaver, opgøres til den aktuelle handelsværdi med fradrag af værditilvækst som følge af offentligt finansierede forbedringer i form af ombygning, tilbygning eller lignende. Er der stillet særlige vilkår af gavegiver vedrørende gaver i form af løsøre og fast ejendom, skal disse respekteres.

Den resterende del af formuen anvendes herefter til undervisnings- og uddannelsesformål efter arbejdsministerens bestemmelse med tilslutning af Folketingets finansudvalg.

§ 17. Vedtægterne kan ikke ændres uden Arbejdsministeriets samtykke.

Således vedtaget på bestyrelsemøde den

Foranstående vedtægter godkendes herved i medfør af § 2, stk. 1 i lov nr. 431 om arbejdsmarkedsuddannelsescentre af 30. juni 1993.

Bekendtgørelse om standardvedtægt for arbejdsmarkedsuddannelsescentre

I henhold til § 2 i lov nr. 431 af 30. juni 1993 om arbejdsmarkedsuddannelsescentre fastsættes

Ingen