Legislator Case Law & Legislation
200513L00072 DK

Forslag til Lov om ændring af lov om dagpenge ved sygdom eller fødsel\n(Personer ansat i fleksjob undtages fra beskæftigelseskravet for ret til dagpenge ved sygdom)

3 Articles / Provisions · Denmark
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Statutory Text (3 Articles)

Lovforslag som vedtaget 2005 72 Valid

§ 1

I lov om dagpenge ved sygdom eller fødsel, jf. lovbekendtgørelse nr. 1047 af 28. oktober 2004, som ændret senest ved § 5 i lov nr. 523 af 24. juni 2005, foretages følgende ændringer

1. I § 4, stk. 1, nr. 4, ændres »til lov.« til: »til lov, eller«.

2. I § 4, stk. 1, indsættes som nr. 5

»5) er ansat i fleksjob, jf. kapitel 13 i lov om en aktiv beskæftigelsesindsats.«

3. I § 17, stk. 1, ændres »i § 4.« til: »i § 4, stk. 1, nr. 1-4.«

Lovforslag som vedtaget 2005 72 Valid

§ 2

Loven træder i kraft den 1. januar 2006 og finder anvendelse på sygdomstilfælde, hvor 1. fraværsdag er den 1. januar 2006 eller senere.

Lovforslag som vedtaget 2005 72 Valid

Vedtaget af Folketinget ved 3. behandling den 16. december 2005

Forslag

til

Lov om ændring af lov om dagpenge ved sygdom eller fødsel

(Personer ansat i fleksjob undtages fra beskæftigelseskravet for ret til dagpenge ved sygdom)

Need to analyze how this provision applies to your matter?

Cross-reference this statute against case law, commentaries, and related legislative provisions inside Legislator AI.

Open in Legislator →