Art. 7 : Normalarbeitsvertrag für hauswirtschaftliche Arbeitnehmer

1 Der Arbeitgeber unterstützt die Weiterbildung im haus-

wirtschaftlichen Bereich; dafür ist dem Arbeitnehmer je Arbeitsjahr auf

Verlangen der Lohn für eine Absenz von drei Tagen zu bezahlen, sofern

das Arbeitsverhältnis bereits 12 Monate gedauert hat.

2 Bezahlte Absenzen für die berufliche Weiterbildung können im

Zeitraum von drei Arbeitsjahren zusammenhängend gewährt werden.

3 Für die Fach- und Berufsprüfungen hat der Arbeitnehmer Anspruch

auf höchstens sechs zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage.

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