CH-ZH
Art. 99 : Vollzugsverordnung zum Personalgesetz (VVO)
Art. 99
1 Dienstaussetzungen wegen Krankheit und Unfalls im Sinne
des Bundesgesetzes über die Unfallversicherung10 werden hinsichtlich
der Lohnzahlung gleich behandelt.
2 Bei ganzer oder teilweiser Arbeitsunfähigkeit wird der Lohn wie
folgt ausgerichtet:20
im ersten Dienstjahr
im zweiten Dienstjahr
100%
3 Monate
6 Monate
anschliessend 75%
3 Monate
6 Monate
3 Vom dritten Dienstjahr an besteht Anspruch auf vollen Lohn
während längstens zwölf Monaten.20
4 Besteht nach Ablauf der ordentlichen Lohnfortzahlung begrün-
dete Aussicht, dass die oder der Angestellte in absehbarer Zeit wieder
arbeitsfähig wird, oder ist die Wiederaufnahme der Arbeit oder die
Auflösung des Arbeitsverhältnisses wegen Invalidität noch ungewiss,
bewilligt die Direktion oder das zuständige oberste kantonale Gericht
in der Regel die Weiterausrichtung von höchstens 75% des Lohnes bis
zu einer gesamten Lohnfortzahlungsdauer von längstens zwei Jahren.20
5 Beim Entscheid ist den Umständen des einzelnen Falles, wie Ver-
sicherungsleistungen und Anzahl der Dienstjahre, angemessen Rech-
nung zu tragen. Taggelder der obligatorischen Unfallversicherung wer-
den angerechnet.
30
Vollzugsverordnung zum Personalgesetz (VVO)
177.111