Art. 138 : Vollzugsverordnung zum Personalgesetz (VVO)

1 Die oder der direkte Vorgesetzte bespricht die Beurtei-

bestimmungen lung mit der oder dem Angestellten im Rahmen eines Beurteilungs-

und Förderungsgesprächs.

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Vollzugsverordnung zum Personalgesetz (VVO)

177.111

2 Der Beurteilungsbogen ist von beiden Seiten zu unterzeichnen.

Mit ihrer Unterschrift bestätigen die Angestellten lediglich, dass ihnen

die Beurteilung eröffnet und das Gespräch geführt worden ist. Sie kön-

nen eigene Bemerkungen auf dem Beurteilungsbogen anbringen.

3 Die Angestellten können eine Besprechung mit der oder dem

nächsthöheren Vorgesetzten über die Beurteilung verlangen. Sie sind

berechtigt, eine Person ihres Vertrauens beizuziehen.

4 Der Beurteilungsbogen bildet Bestandteil der Personalakten.

Der beurteilten Person wird eine Kopie übergeben.

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