Art. 15 Règlement sur le temps de travail dans l'administration cantonale (RTTr) - Absences

1. Selon les droits légaux, les absences suivantes comptent comme temps de travail

a) maladie et accident;

b) maternité et adoption;

c) service militaire et service de la protection civile;

d) vacances, congés spéciaux et congés fidélité;

e) autres absences sur préavis du SRH.

2. Les jours d’absence comptent pour 8h24, les demi-jours pour 4h12.

3. En cas d’absence survenant pendant la journée de travail, le temps de travail enregistré peut être complété jusqu’à concurrence de la durée ordinaire d’une journée de travail (8h24).

4. Toutes les absences doivent faire l’objet d’une demande ou d’une justification écrite approuvée par le chef de service.

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