217.32
HSG
CH-SG
Art. 50 Personalreglement der Universität St.Gallen (HSG) - Begründung Arbeitsverhältnisse
III. Übergangsbestimmungen
Art. 50 Personalreglement der Universität St.Gallen (HSG) · Begründung Arbeitsverhältnisse
1. Die Anpassung der Arbeitsverträge an die Bestimmungen dieses Erlasses erfolgt innerhalb von 12 Monaten nach Vollzugsbeginn dieses Erlasses.
2. Befristete Vereinbarungen, wie befristete Arbeitsverhältnisse und Weiterbildungsverträge, werden nicht nach den Bestimmungen dieses Erlasses bereinigt.