§ 25 Verordnung betreffend die Lehrpersonen (Lehrpersonalverordnung, LPV) - Entlöhnung der Stellvertretung

1. Stellvertretungen werden anhand ganzer Schulwochen beziehungsweise Lektionen bei angebrochenen Schulwochen entlöhnt.

2. Die Entlöhnung je ganze Schulwoche wird wie folgt berechnet

«Jahreslohn einschliesslich 13. Monatslohn» / «Schulwochen der Schule»

3. Die Entlöhnung bei angebrochenen Schulwochen wird je Lektion wie folgt berechnet

«Jahreslohn einschliesslich 13. Monatslohn» / («Schulwochen der Schule» x «wöchentliche Unterrichtsverpflichtung»)

4. Der Lohn wird im Rahmen des Lohnbandes festgelegt. Er darf die Lohnleitlinie nicht überschreiten.

5. Für Stellvertretungen von höchstens fünf Schultagen kann sich der Lohn nach dem Funktionslohn richten.

6. Mit diesem Lohn sind die Entschädigungen für Ferien und der Anteil des 13. Monatslohns abgegolten.

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