Legislator Jurisprudence & Législation
822.11 CH-JU

Art. 6 Loi portant introduction de la loi fédérale du 13 mars 1964 sur le travail dans l'industrie, l'artisanat et le commerce

8. Santé, travail, sécurité sociale » 82. Travail » 822. Protection des travailleurs
Ouvrir la source officielle Texte complet (27 Articles) Version Markdown lisible par machine (.md)

Art. 6 Loi portant introduction de la loi fédérale du 13 mars 1964 sur le travail dans l'industrie, l'artisanat et le commerce

1 Le Service des arts et métiers et du travail est notamment compétent pour

a) tenir, pour l’ensemble du Canton, le registre des entreprises assujetties à la loi fédérale; établir les faits nécessitant une modification de ce registre;

b) adresser à l’Office fédéral de l’industrie, des arts et métiers et du travail les propositions en vue de l’assujettissement d’une entreprise aux prescriptions spéciales relatives aux entreprises industrielles, ainsi que pour la modification ou la suppression d’un assujettissement;

c) délivrer les différents permis concernant la durée du travail, pour autant que cette compétence n’appartienne pas à l’Office fédéral de l’industrie, des arts et métiers et du travail;

d) organiser des contrôles dans les entreprises quant à l’observation de la loi fédérale et des dispositions et décisions en découlant, au besoin en ayant recours aux communes; le Service des arts et métiers et du travail peut se livrer à une enquête administrative;

e) prendre des décisions à l’égard des contrevenants, déposer une dénonciation pénale;

f) appliquer les décisions et arrêts des autorités fédérales, du Gouvernement et du Département, pour autant que la compétence n’en soit pas confiée à un autre organe;

g) assurer les relations avec les autorités fédérales, les associations professionnelles, les entreprises et les autres intéressés;

h) veiller à l’observation de la loi fédérale et de ses dispositions d’application par les communes;

i) assurer les relations avec la police locale et les entreprises.

2 Demeure réservée l’attribution de ces tâches aux grandes communes qui possèdent leur propre police des industries (art. 3).

← Art. 5 Loi portant introduction de la loi fédérale du 13 mars 1964 sur le travail dans l'industrie, l'artisanat et le commerce 8. Santé, travail, sécurité sociale » 82. Travail » 822. Protection des travailleurs Art. 7 Loi portant introduction de la loi fédérale du 13 mars 1964 sur le travail dans l'industrie, l'artisanat et le commerce →

Vous souhaitez savoir comment cette disposition s'applique à votre dossier ?

Analysez ce texte législatif avec la jurisprudence, la doctrine et les dispositions connexes dans Legislator AI.

Ouvrir dans Legislator →

Décisions judiciaires appliquant cette disposition (30)

VPB 05-3048-3547 (Art. 6 LTr)
Swiss Federal Council Proposes Stricter Passive Smoking Laws
This article of the Law on Work mandates employers to take all necessary measures to protect the health and personal integrity of workers, which includes protection against passive smoking.
SBK.2025.9 · ag (Art. 6 Abs. 1 ArG)
Court Orders Reopening of Workplace Accident Investigation
Cited as a source of the employer's duty to protect the employee's life, health, and personal integrity.
CDP.2024.36 · ne (Art. 6 al. 1 et 2 LTr)
Company Bathroom Clock-In Requirement Annulled
The court implicitly referred to the breach of Art. 6 LTr (violation of personality and health protection) by annulling the decision which prohibited the time-clocking practice, after finding the administrative decision unjustified under this article.
ZSU.2024.5 · ag (Art. 6 Abs. 1 lit. a EG ArG)
Child and Spousal Support Adjustment Based on Income and Earning Capacity
Cited in relation to the timeliness of an appeal, specifically concerning employment law provisions.
VB.2022.00287 · zh (Art. 6 Abs. 2 ArG)
Former Employee v. Magistrate's Office (Workplace Stress and Duty of Care)
This provision is cited in the 'Rechtsnormen' section, indicating its relevance to the case concerning the employment relationship, although the core decision seems rooted in state liability (§§ 6 and 12 HaftungsG).
VWBES.2020.242 · so (Art. 6 Abs. 1 des Bundesgesetzes vom 13. März 1964 über die Arbeit in Industrie, Gewerbe und Handel (Arbeitsgesetz, ArG; SR 822.11))
Exception to Natural Light Requirement for Basement Kitchen Granted with Compensatory Measures
Cited in the reasoning to establish the general obligation for employers to take protective measures.
VWBES.2020.242 · so (Art. 6 Abs. 4 ArG)
Exception to Natural Light Requirement for Basement Kitchen Granted with Compensatory Measures
Cited in the reasoning to establish the Federal Council's competence to issue implementing ordinances.
HC.2021.248 · vd (Art. 6 LTr)
Employee GPS Tracking Unpaid Wages Moral Damages Appeal Upheld
Cited in the reasoning section concerning the protection of employee health and personal integrity, relevant to the moral damages awarded.
HC.2019.885 · vd (art. 6 LTr)
Accident Victim Fails to Prove Employer's Breach of Safety Duty in Pallet Collapse Case
Cited in the reasoning as part of the statutory basis imposing safety obligations on the employer.
S 2016 59 · gr (Art. 6 ArG)
Claimant v. Unemployment Authority: Right to Fair Hearing Violated in Benefit Suspension Appeal
Cited in reasoning regarding the employer's obligation to take necessary health and safety measures.
OGVE.2016.17.15.htm · ow (Art. 6 Abs. 1 ArG)
Reinstatement of Negligent Bodily Harm Proceedings Against Employer
This article was mentioned as reflecting the general duty of the employer to take measures for the protection of employees.
A/3899/2013 · ge (art. 6 LTr)
Workers' Association Appeal Regarding Compensation for Workstations Lacking Natural Light and View
The provision of the Law on Work (LTr) that defines the employer's obligation to take necessary measures to protect worker health, which was the basis for the substantive reform ordered in point 2.
VB.2014.00254 · zh (Art. 6 ArG)
Labor Law Compliance in Working Time Verification Upheld Against Private Agreements
This provision concerning maximum working hours was implicitly the basis for the court's decision to reject the appeal.
VB.2013.00138 · zh (Art. 6 ArG)
Employer Ordered to Provide Natural Light Breaks for Underground Workers
Cited as the basis for the employer's obligation to take measures for the protection of employee health.
VB.2013.00139 · zh (Art. 6 ArG)
Building Permit Conditions Challenged Over Fitness Center Lighting and Labor Compliance
This provision concerning the employer's duty to protect employee health was implicitly used in the reasoning leading to the final decision, which is a substantive ground for the verdict.