Art. 8 Verordnung über die Entlöhnung des Gemeinde- und Lehrpersonals sowie der Behörden- und Kommissionsmitglieder (Lohnverordnung) - Funktionsbewertung, Einreihung der Stellen in die Lohnbänder, Einreihungsplan

1. Jede Stelle wird einer analytisch und diskriminierungsfrei bewerteten, objektiven Funktion zugeordnet. Der Gemeinderat bestimmt das Instrument der analytischen Funktionsbewertung.

2. Die Bewertung der Funktion bestimmt die Einreihung der Stelle in die Lohnbänder.

3. Die Einreihung aller Stellen in die Lohnbänder nach Funktionen ergibt den Einreihungsplan, der vom Gemeinderat genehmigt wird.

4. Ändern sich die Anforderungen an eine Funktion wesentlich und unbefristet, ist die Einreihung zu überprüfen und nötigenfalls anzupassen.

5. Der Einreihungsplan ist im Anhang dieser Verordnung wiedergegeben.

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