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Art. 59a Bundesgesetz vom 25. Juni 1982 über die obligatorische Arbeitslosenversicherung und die Insolvenzentschädigung (AVIG) - Evaluation der Bedürfnisse und Erfahrungen

AVIG; Dritter Titel: Leistungen; Sechstes Kapitel: Arbeitsmarktliche Massnahmen
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Art. 59a AVIG · Evaluation der Bedürfnisse und Erfahrungen

Die Ausgleichsstelle sorgt in Zusammenarbeit mit den zuständigen Amtsstellen dafür, dass: a. der Bedarf an arbeitsmarktlichen Massnahmen systematisch analysiert wird, insbesondere in Bezug auf ihre geschlechtsspezifischen Auswirkungen und die Auswirkungen auf die Integration der Ausländer; b. der Erfolg der geförderten Massnahmen kontrolliert und bei der Vorbereitung und Durchführung weiterer Massnahmen berücksichtigt wird; c. die im In- und Ausland gesammelten Erfahrungen ausgewertet und den für die Durchführung zuständigen Amtsstellen entsprechende konkrete Massnahmen empfohlen werden; im Vordergrund stehen Massnahmen zur Förderung von: 1. jugendlichen und weiblichen Arbeitslosen, 2. Versicherten, die aufgrund ihres Migrationshintergrunds, ihrer Berufsbildung, ihres Alters oder anderer Merkmale ein hohes Risiko tragen, langzeitarbeitslos zu werden, 3. Versicherten, die schon lange arbeitslos sind.

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Gerichtsentscheide zu dieser Bestimmung (3)

S 2005 8 · gr (Art. 59a lett. b LADI)
Appeal Regarding Denial of Professional Development Funding
This provision concerning the control and consideration of outcomes of measures is referenced in the reasoning supporting the approval of the 'Marketing e Progetto' course.
38.2004.45 · ti (Art. 59a LADI)
Unemployment Insurance Denial for Basal Informatics Course Upheld Despite Administrative Delay
Cited in the reasoning as part of the general structure of labor market measures.
38.2024.44 · ti (Art. 59a LADI)
Cantonal Insurance Court Vindicates Unemployment Funding for Specialized Training
Cited by the appellant as the legal basis for continuous training measures aimed at improving employment opportunities, which the Tribunal considered in its deliberation before renvoi.