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Art. 10 Verordnung vom 21. August 2019 über die Überprüfung der Lohngleichheitsanalyse (Lohngleichheitsanalyse) - Spätester Zeitpunkt der ersten Lohngleichheitsanalyse

Lohngleichheitsanalyse
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Art. 10 Lohngleichheitsanalyse · Spätester Zeitpunkt der ersten Lohngleichheitsanalyse

Die Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber nach Artikel 13 a GlG haben die erste Lohngleichheitsanalyse bis spätestens am 30. Juni 2021 durchzuführen (Art. 17 a Abs. 1 GlG).

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