Legislator Case Law & Legislation
VDS sodba Pdp 1661/98 ECLI:SI:VDSS:2000:VDS.PDP.1661.98 AI generated

Appeal dismissed: Employee assigned to lower job role despite performing some higher duties is not entitled to higher pay.

Case Number VDS sodba Pdp 1661/98
Court / Authority
Jurisdiction Slovenia (SI)
Decision Date
Outcome Dismissed

Legislator summary

AI generated

The appellate court dismissed the plaintiff's appeal, upholding the first-instance judgment that denied her request for higher salary and job reassignment. Although the plaintiff argued she performed tasks of a higher professional level, the court found she only partially assumed duties from a retired colleague while remaining officially assigned to a lower administrative role. Consequently, the court ruled that the statutory requirement for job reassignment was not met, and the plaintiff must bear her own appeal costs.

Legislator headnote

AI generated

2. odst. 17. člena ZTPDR; An employee is not entitled to a higher salary or job reassignment if they are officially assigned to a lower-level position and have only partially assumed the duties of a higher-level role, even if some tasks overlap with the higher position.

Keywords

AI generated
job reassignment salary calculation administrative assistant professional level appeal dismissal labor dispute partial duty assumption

Cited Legislation

AI generated
2. odst. 17. člena ZTPDR
AI generated

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Pritožba se zavrne in se potrdi sodba sodišča prve stopnje. Tožnica trpi sama svoje pritožbene stroške.

[JEDRO]

Tožnica ni upravičena do izplačila plače po višji obračunski osnovi, če je na delovnem mestu administrativne sodelavke prevzela le del manj zahtevnih nalog zahtevnejšega delovnega mesta strokovni sodelavec, ki je ostalo po upokojitvi delavca nezasedeno.

[OBRAZLOŽITEV]

Z izpodbijano sodbo je sodišče prve stopnje zavrnilo tožničin zahtevek za razporeditev na delovno mesto strokovni sodelavec I za stanovanjsko področje in za plačilo razlike plače v znesku 410.414,00 SIT z zakonitimi zamudnimi obrestmi od 1.6.1998 dalje ter za naprej izplačilo plače po obračunskem količniku 3,35 in tožnici naložilo, da toženi stranki povrne 145.875,00 SIT stroškov postopka. Pri tem je ugotovilo, da je bila tožnica z odločbama tožene stranke z dne 9.12.1996 in 9.1.1997 zakonito razporejena na delovno mesto administrativni sodelavec za stanovanjsko področje v Uradu za gospodarske javne službe tožene stranke in v pretežni meri tudi dejansko opravlja delo iz opisa tega delovnega mesta.

Zoper gornjo sodbo se pritožuje tožnica iz vseh pritožbenih razlogov in predlaga njeno razveljavitev ter vrnitev zadeve sodišču prve stopnje v novo sojenje. Pri tem vztraja, da dejansko pretežno opravlja zahtevnejše delo od del administrativne sodelavke. Zato bi ji moralo sodišče priznati pravico do razporeditev na delovno mesto strokovni sodelavec I in plačo po obračunski osnovi tega delovnega mesta, saj so tudi na nekaterih drugih delovnih mestih s VI. stopnjo strokovne zahtevnosti pri toženi stranki razporejeni delavci s V. stopnjo strokovne izobrazbe.

Hkrati se tožnica pritožuje tudi zoper višino stroškov, ki so ji bili naloženi v plačilo. Pritožba ni utemeljena. Med strankama v bistvu ni bilo sporno, da je bila tožnica po vrnitvi s porodniškega dopusta koncem leta 1996 razporejena na delovno mesto administrativne sodelavke, ki po formalni zahtevnosti ustreza tožničini dejanski izbrazbi (V. stopnja). Prvostopno sodišče je na podlagi izvedenih dokazov prepričljivo ugotovilo, da tožnica dejansko opravlja administrativna dela za stanovanjsko področje, s tem da je prevzela tudi del opravil, ki jih je predtem pokrival strokovni sodelavec I, ki se je upokojil.

Hkrati je izrecno ugotovilo, da najodgovornejših del strokovnega sodelavca I tožnica ni prevzela. Ob takih ugotovitvah, ki jih tožnica tudi v pritožbi ni uspela omajati, je prvostopno sodišče pravilno zaključilo, da je bila tožnica po vrnitvi s porodniškega dopusta v skladu z določili 2. odst. 17. člena ZTPDR zakonito razporejena na delovno mesto administrativnega sodelavca za stanovanjsko področje in ji tožena stranka utemeljeno izplačuje plačo po obračunski osnovi tega delovnega mesta. Niti trditve, da se ta dela bistveno razlikujejo od njenih prejšnjih administrativnih del v tajništvu Urada za gospodarske javne službe in da tudi na nekaterih drugih delovnih mestih s VI. stopnjo strokovne zahtevnosti delajo delavci, ki imajo le V. stopnjo strokovne izobrazbe, ne morejo privesti do drugačnega zaključka.

Tudi glede stroškov postopka pritožba ni bila utemeljena, saj je prvostopno sodišče toženi stranki utemeljeno priznalo stroške zastopanja po odvetniku v skupnem seštevku 1625 točk po Odvetniški tarifi. Glede na povedano in glede na to, da pritožbeno sodišče v postopku pred prvostopnim sodiščem ni zasledilo drugih napak, na katere pazi po uradni dolžnosti in zaradi katerih bi bila izpodbijana sodba nezakonita, je bilo potrebno pritožbo tožene stranke kot neutemeljeno zavrniti in potrditi sodbo sodišča prve stopnje. Ob takem izidu pritožbenega postopka tožnica sama trpi svoje pritožbene stroške.