Appeal dismissed; employee entitled to annual solidarity aid for two years of long-term sickness under collective agreement.
Legislator summary
AI generatedThe appellate court dismissed the employer's appeal and upheld the first-instance judgment ordering payment of solidarity aid for two consecutive years of long-term sickness. The employer argued that the collective agreement's annex could not apply retroactively to protect acquired rights, but the court found the first instance correctly applied the agreement's terms regarding continuous illness exceeding three months. Consequently, the court confirmed the employee's right to receive aid for both 2003 and 2004, rejecting the employer's procedural and substantive objections.
Legislator headnote
AI generatedZakon o pravdnem postopku (ZPP) 338. člen; Zakon o delovnih in socialnih sodiščih (ZDSS-1) 32. člen: The court must uphold the principle of dispositiveness in labor disputes, allowing parties to agree on terms that grant benefits superior to statutory minimums, and the first instance judgment is correct if it properly applies the collective agreement to grant aid for multiple years of qualifying illness.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
Pritožba se zavrne in se potrdi sodba sodišča prve stopnje v
izpodbijanem delu (1. in 3. odstavek).
Tožena stranka sama krije svoje stroške pritožbenega postopka.
Revizija se ne dopusti.
[JEDRO]
Skladno z panožno KP delavcu pripada solidarnostna pomoč enkrat
letno v primeru daljše bolezni (nad 3 mesece). Ker je bil tožnik
v daljšem bolniškem staležu v dveh letih, je upravičen do
izplačila solidarnostne pomoči za vsako leto, v katerem je
izpolnil pogoje iz 2. odstavka 68. člena panožne KP.
[OBRAZLOŽITEV]
Sodišče prve stopnje je z izpodbijano sodbo odločilo, da je
tožena stranka dolžna tožniku obračunati in izplačati
solidarnostno pomoč v višini 154.361,30 SIT z zakonskimi
zamudnimi obrestmi od 1.4.2004 dalje do plačila, v roku 8 dni,
pod izvršbo (1. odstavek). V presežku je tožbeni zahtevek
zavrnilo (2. odstavek). Odločilo je, da tožena stranka sama krije
svoje stroške postopka (3. odstavek).
Tožena stranka je vložila pritožbo zoper ugodilni del sodbe (1.
in 3. odstavek) iz vseh razlogov po določilih 338. člena ZPP in
pritožbenemu sodišču predlagala, da pritožbi ugodi in sodbo
sodišča prve stopnje spremeni tako, da v celoti zavrne tožbeni
zahtevek oziroma podrejeno, da izpodbijano sodbo razveljavi in
zadevo vrne sodišču prve stopnje v ponovno odločanje. Navajala
je, da je sodišče prve stopnje pravilno ugotovilo, da pravica do
solidarnostne pomoči ni zakonska pravica, temveč pravica iz
kolektivne pogodbe, zmotno pa je navedlo, da se upošteva
veljavnost in uporaba aneksa k podjetniški kolektivni pogodbi od
dneva podpisa vseh pogodbenih strank, ker so podpisnice šele s
svojim podpisom izrazile sporazum o bistvenih sestavinah
kolektivne pogodbe kot to določa 15. člen Obligacijskega zakonika
in aneks k podjetniški kolektivni pogodbi ne more imeti učinka za
nazaj, to lahko določi le zakon, če to zahteva javna korist in če
se s tem ne posega v pridobljene pravice (155. člen Ustave RS).
Za urejanje razmerij, ki niso oblastveni akti, je uveljavljeno
načelo dispozitivnosti oziroma načelo avtonomije volje, kar
pomeni, da lahko stranke same urejajo ta razmerja na način, za
katerega menijo, da je najprimernejši oziroma najpravičnejši.
Aneks ni bil samovoljno sprejet s strani tožene stranke, bil je
sklenjen z dogovorom med obema reprezentativnima sindikatoma in
toženo stranko. Sodišče prve stopnje je napačno navedlo, da ne
gre posegati v pridobljene pravice. Pri določitvi višine
solidarnostne pomoči v znesku 154.361,30 SIT je sodišče svojo
odločitev oprlo na 58. člen Podjetniške kolektivne pogodbe, ki
določa, da se solidarnostna pomoč izplača v višini 100% povprečne
plače. Podjetniška kolektivna pogodba le določa, da pripada
solidarnostna pomoč zaradi nepretrgane bolniške odsotnosti
najmanj 3 mesece. Tako je sodišče storilo absolutno bistveno
kršitev pravdnega postopka v smislu 14. točke 2. odstavka 339.
člena Zakona o pravdnem postopku. Glede na to, da višina
solidarnostne pomoči ni opredeljena v zadevni podjetniški
kolektivni pogodbi, gre za neizvršljiv tožbeni zahtevek, zato bi
moralo sodišče tak tožbeni zahtevek zavrniti. Sodišče prve
stopnje pa se tudi ni opredelilo do ustaljene sodne prakse v
zadevi opr. št. Pdp 1173/95, kjer je pritožbeno sodišče zavzelo
stališče, da solidarnostna pomoč pripada delavcu v primeru dalj
časa trajajočega bolniškega staleža le kot enkratna oblika
pomoči. Tožena stranka je priglasila pritožbene stroške postopka.
Pritožba ni utemeljena.
Pritožbeno sodišče je preizkusilo sodbo sodišča prve stopnje v
izpodbijanem delu v mejah uveljavljanih pritožbenih razlogov, pri
čemer je po uradni dolžnosti pazilo na bistvene kršitve določb
pravdnega postopka iz 2. odst. 350. člena Zakona o pravdnem
postopku (Ur.l. RS št. 26/99 - 2/2004 - ZPP) in na pravilno
uporabo materialnega prava.
Pri navedenem preizkusu je ugotovilo, da sodišče prve stopnje
zatrjevanih absolutnih bistvenih kršitev pravil postopka in na
katere pazi pritožbeno sodišče po uradni dolžnosti ni zagrešilo
in je na pravilno ugotovljeno dejansko stanje pravilno uporabilo
materialno pravo.
V zvezi z zatrjevano absolutno bistveno kršitvijo pravdnega
postopka iz 14. točke 2. odstavka 339. člena ZPP pritožbeno
sodišče ugotavlja, da le-ta ni podana. Obrazložitev sodišča prve
stopnje v zvezi s prisojeno višino solidarnostne pomoči je jasna
in nedvoumna. Sodišču prve stopnje se tudi ni bilo potrebno
posebej opredeljevati do zadeve Pdp 1173/95 z dne 9.5.1997, ko
naj bi pritožbeno sodišče zavzelo drugačno stališče glede
izplačila solidarnostne pomoči v primeru daljšega bolniškega
staleža, saj v našem pravnem sistemu ne velja precedenčno pravo
(po katerem predstavlja izrečena sodba formalni vir za odločanje
v enakih zadevah). Ustaljena sodna praksa pa je sestavina pravne
prakse (in varnosti), ki odraža način uporabe določenih pravnih
pravil pri reševanju konkretnih sporov v praksi. Ob navedenem pa
pritožbeno sodišče še poudarja, da različne branžne oziroma
podjetniške kolektivne pogodbe različno urejajo pravico do
solidarnostne pomoči iz različnih razlogov tako po temelju kot
tudi po višini. Ob navedenem pa pritožbeno sodišče še pojasnjuje,
da je v zadevi Pdp 1173/95 z dne 9.5.1997 šlo za pravico do
izplačila solidarnostne pomoči zaradi smrti ožjega družinskega
člana - tožnikove matere, pravna podlaga za odločanje pa je bila
podana v Kolektivni pogodbi dejavnosti gostinstva in turizma
Slovenije (Ur.l. RS št. 2/91) in torej ni šlo za solidarnostno
pomoč v primeru dalj časa trajajočega bolniškega staleža.
Kolektivna pogodba za dejavnost kovinskih materialov in livarn
ter za kovinsko in elektro industrijo Slovenije (Ur. l. RS št.
37/96 - panožna KP) v 2. odstavku 68. člena določa, da delavcu
pripada solidarnostna pomoč enkrat letno tudi v primeru daljše
bolezni (nad 3 mesece). O višini solidarnostne pomoči se
dogovorita delodajalec in sindikat glede na okoliščine
posameznega primera.
Neupošteven je pritožbeni ugovor glede veljavnosti aneksa k
podjetniški KP, saj je sodišče prve stopnje zavzelo pravilno
stališče, da aneks ne more veljati za nazaj in velja šele od
podpisa dne 10.5.2004. Ob navedenem pa pritožbeno sodišče še
pojasnjuje, da za rešitev predmetne zadeve niti ni pomembno
dejstvo od kdaj aneks k podjetniški KP velja, saj so pravice, ki
jih določajo branžne KP neposredno iztožljive in sta se tako
tožena stranka in sindikat lahko dogovorila la za večje pravice
kot jih določa njihova branžna KP ne pa za manjše.
Pritožbeno sodišče ugotavlja, da je sodišče prve stopnje pravilno
ugotovilo, da je bil tožnik v daljšem bolniškem staležu tako leta
2003 kot leta 2004 in sicer v vsakem letu več kot 3 mesece za
poln delovni čas. Glede na to, da je tožena stranka tožniku
izplačala le solidarnostno pomoč za leto 2003, je tožnik
upravičen do izplačila solidarnostne pomoči tudi za leto 2004.
Sodišče prve stopnje je ob navedenem pravilno upoštevalo
podjetniško kolektivno pogodbo tožene stranke, ki v 58. členu
določa, da delavcu oziroma njegovi družini pripada solidarnostna
pomoč zaradi nepretrgane najmanj 3 mesečne bolniške odsotnosti
zaradi poškodbe pri delu v višini 100% povprečne plače, kot
povprečna plača pa se vzame povprečno neto plačo v Republiki
Sloveniji za pretekle 3 mesece.
Sodišče prve stopnje je pravilno odmerilo tudi višino pripadajoče
solidarnostne pomoči v znesku 153.521,00 SIT in sicer upoštevaje
povprečne plače v gospodarstvu RS za mesec januar, februar in
marec 2004, saj 58. člen podjetniške KP določa solidarnostno
pomoč v primeru nepretrgane bolniške odsotnosti zaradi poškodbe
na delu v višini 100% povprečne plače, kot povprečna plača pa se
vzame povprečna neto plača v RS za pretekle tri mesece. V kolikor
pa sindikat ali direktor ni podal predloga za izplačilo, kot to
določa 2. odstavek 58. člena podjetniške KP, pa to ne more iti na
škodo delavca.
Sodišče prve stopnje je pravilno odločilo o stroških postopka
tako, da je odločilo, da tožena stranka sama krije svoje stroške
postopka iz razloga, ker je tožnik uspel s pretežnim delom
svojega tožbenega zahtevka. Pravna podlaga za navedeno odločitev
pa je podana v določilu 3. odstavka 154. člena ZPP.
Zaradi navedenega je pritožbeno sodišče pritožbo tožene stranke
zoper sodbo v izpodbijanem delu zavrnilo in potrdilo odločitev
sodišča prve stopnje, za kar je imelo pravno podlago v določilu
353. člena ZPP.
Tožena stranka s pritožbo ni uspela, zato je pritožbeno sodišče
odločilo, da sama krije svoje stroške pritožbenega postopka.
Odločitev o pritožbenih stroških postopka temelji na določilu 1.
odstavka 165. člena ZPP v povezavi s 154. členom ZPP.
Ker denarna terjatev tožnika proti toženi stranki ne presega
revizijskega minimuma (2. odstavek 367. člena ZPP), je bilo
potrebno v skladu s 5. točko 31. člena Zakona o delovnih in
socialnih sodiščih (Ur.l. RS št. 2/2004 - ZDSS-1) in 32. členom
istega zakona odločati tudi o tem, ali se revizija dopusti. V
skladu s 1. odstavkom 32. člena ZDSS-1 pritožbeno sodišče dopusti
revizijo le v primeru, če je od odločitve vrhovnega sodišča
mogoče pričakovati odločitev o pomembnem pravnem vprašanju, ali
če odločba sodišča druge stopnje odstopa od sodne prakse
vrhovnega sodišča glede pravnega vprašanja, ki je bistveno za
odločitev, ali če v sodni praksi sodišč druge stopnje o tem
pravnem vprašanju ni enotnosti, vrhovno sodišče pa o tem še ni
odločalo. V konkretni zadevi ne gre za nobenega od teh primerov,
zaradi česar je pritožbeno sodišče odločilo, da revizije ne
dopusti.