Court dismisses appeal against registrar's rejection of foreign company registration due to missing work permits. Foreign founders must obtain work permits before company registration. Court upholds registrar's requirement for work permits for foreign founders before company registration. Court rejects argument that work permit rules conflict with company registration rules. Court holds that work permit requirement is mandatory for foreign founders conducting business. Court confirms registrar correctly rejected incomplete registration application. Court states work permits must be obtained before company registration. Court emphasizes strict compliance with work permit laws for foreign founders.
Legislator summary
AI generatedThe court dismissed the appellant's appeal, confirming the registrar's rejection of the limited liability company registration due to missing work permits for foreign founders. The appellant argued a conflict between the Foreigners Act and the Registration Act, claiming foreign founders could not establish companies without work permits. The court ruled that the Foreigners Act explicitly mandates work permits before registration, making the registrar's request for these documents legally correct and necessary.
Legislator headnote
AI generated4. odst. 22. člena ZZDT; 1. odst. 28. člena ZSReg: The court established that foreign founders must obtain personal work permits before registering a company, and the registrar is correct to require these documents as a condition for registration.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
Pritožba se zavrne in se potrdi izpodbijani sklep
registrskega sodišča.
[JEDRO]
Ker je pridobitev osebnega delovnega dovoljenja za tujce v
ZZDT (4. odst. 22. člena) izrecno predpisana pred vpisom
družbe z neomejeno odgovornostjo v sodni register, je
registrsko sodišče pravilno zahtevalo predložitev osebnih
delovnih dovoljenj za ustanovitelje tujce v smislu 1. odst.
28. člena ZSReg.
[OBRAZLOŽITEV]
Registrsko sodišče je s sklepom opr. št. Srg 631/2003 z dne
15.7.2003, ki ga je izdala sodna referentka zavrglo predlog
za vpis družbe z neomejeno odgovornostjo, ker je ugotovilo,
da ni popoln, predlagatelj pa ga v roku ni dopolnil. Z
izpodbijanim sklepom opr. št. Srg 00631/2003 z dne
28.11.2003 pa je registrsko sodišče po sodniku posamezniku
zavrnilo pritožbo predlagatelja proti sklepu, ki ga je
izdala sodna referentka.
Zoper sklep se je predlagatelj pravočasno pritožil. V
pritožbi je navedel, da obstoji nasprotje med določbami ZZDT
in Pravilnikom o postopkih in dokazilih za odločanje o
izdaji delovnih dovoljenj ter o obliki in vsebini posamezne
vrste delovnega dovoljenja. Zaradi tega so registrska
sodišča kljub drugačnim določbam ZZDT vpisovala družbe z
neomejeno odgovornostjo ne da bi od ustanoviteljev tujcev
zahtevala predložitev osebnega delovnega dovoljenja.
Striktno upoštevanje določb ZZDT in Pravilnika bi pomenilo,
da tujci v Sloveniji ne morejo ustanoviti osebnih
gospodarskih družb.
Pritožba ni utemeljena.
ZSReg določa v 1. odst. 28. člena, da mora predlagatelj
predlogu za vpis v sodni register priložiti listine, na
katerih temeljijo podatki, ki se vpisujejo v sodni register
ter druge listine, če zakon tako določa.
Zakon o zasposlovanju tujcev (Ur. l. RS, št. 66/2000, v
nadaljevanju ZZDT) v 4. odst. 22. člena predpisuje, da kadar
tujec ustanavlja osebno družbo, v kateri lahko že na podlagi
statusa ustanovitelja vodi posle, mora pred vpisom v
ustrezni register pridobiti osebno delovno dovoljenje za
samozaposlitev v skladu z določbo 6. in 7. odst. 10. člena
tega zakona.
Pritožbeno sodišče ugotavlja, da je registrsko sodišče
pravilno ugotovilo, da je v predmetnem primeru bilo potrebno
uporabiti določbe ZZDT. Iz predloga namreč izhaja, da je
predlagan vpis ustanovitve družbe z neomejeno odgovornostjo,
kar je osebna družba (1.alinea 3. odst. 1. člena ZGD),
katere ustanovitelji so štiri fizične osebe, od katerih so
trije tujci. Predlagan je tudi vpis vseh ustanoviteljev kot
zastopnikov družbe iz česar izhaja da bodo tudi trije
ustanovitelji tujci skladno z določbo 1. odst. 86. člena ZGD
na podlagi statusa ustanovitelja vodili posle družbe.
V 6. odst. 10. člena ZZDT, na katerega se sklicuje 22. člen
istega zakona je tudi izrecno določeno, da mora tujec, ki
želi voditi posle v gospodarski družbi predhodno pridobiti
osebno delovno dovoljenje. Z vpisom družbe v sodni register
družba pridobi lastnost pravne osebe, takrat njeni
ustanovitelji pričnejo voditi posle družbe, zaradi česar pa
morajo glede na določbo 4. odst. 22. člena ZZDT že imeti
osebno delovno dovoljenje. Ker je pridobitev osebnega
delovnega dovoljenja izrecno predpisana pred vpisom v sodni
register je registrsko sodišče pravilno zahtevalo
predložitev osebnih delovnih dovoljenj za ustanovitelje
tujce v smislu 1. odst. 28. člena ZSReg. Ker pa predlagatelj
le-teh ni predložil je pravilno zaključilo, da niso
izpolnjene vse procesne predpostavke za odločanje o njegovem
predlogu.
Sodniki so pri opravljanju sodniške funkcije vezani na
ustavo in zakon, kakor določa v 125. členu Ustava RS (Ur.l.
RS, št. 33/91 s spremembami) in v 1. odst. 3. člena Zakon o
sodiščih (Ur.l. RS, št. 19/94 s spremembami). Zaradi
navedenega je nesprejemljivo pritožbeno stališče, da bi
registrsko sodišče moralo opustiti uporabo povsem jasnih
določb ZZDT glede predložitve osebnih delovnih dovoljenj za
ustanovitelje tujce.
Glede pritožbenih trditev o nasprotjih Pravilnika o
postopkih in dokazilih za odločanje o izdaji delovnih
dovoljenj ter o obliki in vsebini posamezne vrste delovnega
dovoljenja (Ur.l. RS, št. 2/2001) in ZZDT pa pritožbeno
sodišče pripominja sledeče:
Navedeni pravilnik je podzakonski predpis. Podzakonski
predpisi morajo biti v skladu z ustavo in zakoni (3. odst.
153. člena Ustave RS). Navedeni pravilnik določa postopek za
odločanje o izdaji delovnega dovljenja, ki ga izvaja Zavod
Republike Slovenije za zaposlovanje, kot pristojni organ (1.
odst. 9. člena ZZDT). To pomeni, da je navedeni organ tisti,
ki mora paziti na to, da ne bo kršilo navedeno določbo
ustave in uporabljalo, z zakonom neusklajene določbe
pravilnika. Pri tem pa imajo ustanovitelji tujci možnost v
tem postopku uveljavljati ugotovljene nezakonitosti
pravilnika.
Ne glede na navedeno pa pritožbeno sodišče ugotavlja, da
predlagatelj ni z ničemer izkazal, da se je postopek za
pridobitev osebnih delovnih dovoljenj za ustanovitelje kakor
koli končal. V primeru, da bodo ustanovitelji tujci uspeli
pridobiti ustrezna dovoljenja bodo imeli možnost z novim
predlogom predlagati ustanovitev družbe z neomejeno
odgovornostjo.
Pritožbeno sodišče je zaradi navedenega pritožbo zavrnilo in
potrdilo izpodbijani sklep (2. točka 39. člena ZSReg).