Appeal dismissed; statutory severance for bankruptcy does not violate Constitution or international treaties.
Legislator summary
AI generatedThe appellate court dismissed the appellant's appeal, upholding the first-instance judgment ordering the employer to pay severance and pension contributions. The employer argued that the new statutory right to severance upon bankruptcy violated the Constitution and economic goals, citing a prior Constitutional Court decision regarding insolvency laws. The court rejected this, ruling that the legislative scheme, even if seemingly inconsistent with the insolvency law, does not contravene the Constitution or international obligations.
Legislator headnote
AI generatedZJSRS-C 19. člen; ZPP 353. člen: The statutory provision granting employees a right to severance pay upon the commencement of bankruptcy proceedings does not violate the Constitution or international treaties, and the court is not required to suspend proceedings to await a constitutional review of such a provision.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedCited Case Law
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
Pritožba se zavrne kot neutemeljena in se potrdita sodba in v
izpodbijanem delu (2. in 3. točka) sklep sodišča prve stopnje.
Tožena stranka sama krije svoje pritožbene stroške.
[JEDRO]
Ureditev ZJSRS-C, ki delavcem v primeru prenehanja delovnega
razmerja zaradi začetka stečaja ali prisilne poravnave daje
pravico do odpravnine, ne nasprotuje Ustavi RS ali
mednarodnim pogodbam.
[OBRAZLOŽITEV]
Sodišče prve stopnje je z izpodbijano sodbo naložilo toženi stranki,
da plača prvotožeči stranki B. T. 660.629,00 SIT, z zakonitimi
zamudnimi obrestmi od 28.9.2001 do plačila, v 8 dneh ter da tožena
stranka plača drugotožeči stranki Jamstvenemu in preživninskemu
skladu RS 97.499,00 SIT, z zakonitimi zamudnimi obrestmi od
24.12.2001 do plačila, v 8 dneh. S sklepom je ustavilo postopek v
delu, ki se nanaša na zahtevek prvotožeče stranke do tožene stranke v
znesku 97.499,00 SIT, nato naložilo toženi stranki, da prvotožeči
stranki povrne stroške postopka v znesku 82.350,00 SIT, z zakonitimi
zamudnimi obrestmi od 19.11.2002 do plačila, v 8 dneh, sklenilo pa je
tudi, da tožena stranka nosi sama svoje stroške postopka.
Zoper sodbo in sklep, smiselno pa ne tudi zoper odločitev
sodišča prve stopnje v 1. točki izreka sklepa, se pritožuje
tožena stranka ter pritožbenemu sodišču predlaga razveljavitev
sodbe (pravilno: spremembo sodbe), tako, da v celoti zavrne
zahtevek tožnice in ji naloži v plačilo stroške postopka
tožene stranke, podrejeno pa razveljavitev sodbe in sklepa ter
vrnitev zadeve sodišču prve stopnje v novo sojenje.
V pritožbi navaja, da se je sodišče prve stopnje iz
nerazumljivih razlogov, v zvezi s predlogom za prekinitev
postopka in odločitve Ustavnega sodišča RS o pobudi za oceno
ustavnosti in zakonitosti 19. čl. Zakona o jamstvenem in
preživninskem skladu RS (ZJPSRS, Ur.l. RS št. 25/97-119/2002),
postavilo na stališče, da odločitev o pobudi za ta spor ne
pomeni rešitve predhodnega vprašanja, zato ni razlogov za
prekinitev postopka. Tožena stranka se s takšno odločitvijo ne
strinja. Sklicuje se tudi na odločbo Ustavnega sodišča RS
opr.št. U-I-17/94, z dne 13.10.1994, v zvezi z odločitvijo o
neskladnosti 51. čl. Zakona o prisilni poravnavi, stečaju in
likvidaciji (ZPPSL, Ur.l. RS št. 67/93), saj naj bi iz
obrazložitve te odločbe izhajalo, da vsaka dodatna obremenitev
družbe, ki kot eno od metod finančne reorganizacije predvideva
zmanjšanje števila zaposlenih, predstavlja odmike od cilja
nacionalne ekonomije, ki je v tem, da se družba ohrani.
Zakonodajalec ni uredil pravice do dodatnega varstva v ZPPSL
očitno iz razloga, naj se glede na namen zakona vanj ne vnaša
neposredno socialnih instrumentov, pravice za delavce, ki bodo
z izvajanjem ZPPSL izgubili delo, pa naj se zagotovijo s
posebnim zakonom in iz posebnih finančnih virov. Po mnenju
tožene stranke novela zakona o ZJPSRS ne sledi duhu
noveliranega 51. čl. ZPPSL in finančno nevzdržno obremenjuje
delodajalca, ki se nahaja v postopku prisilne poravnave, s
čimer je izničen temeljni cilj prisilne poravnave, to je
finančna razbremenitev delodajalca. Sodišče bi ob smiselni
uporabi 156. čl. Ustave RS lahko brez kakršnekoli škode za
tožnika prekinilo postopek in počakalo na odločitev Ustavnega
sodišča. Sodišče se je tudi iz nerazumljivih razlogov
postavilo na stališče, da ne gre za rešitev predhodnega
vprašanja. Ravnanje sodišča, ki ni prekinilo postopka, lahko
tožencu glede na 44. čl. Zakona o Ustavnem sodišču (ZUS, Ur.l.
RS št. 15/94) povzroči hudo gospodarsko škodo.
V odgovoru na pritožbo drugotožena stranka predlaga zavrnitev
pritožbe in potrditev sodbe in sklepa sodišča prve stopnje.
Pritožba ni utemeljena.
Pritožbeno sodišče ob reševanju pritožbe ne ugotavlja
utemeljenosti pritožbenih razlogov, niti razlogov, na katere
ob reševanju pritožbe pazi po uradni dolžnosti (2. odst. 350.
čl. Zakona o pravdnem postopku (ZPP, Ur.l. RS št. 26/99,
96/2002). V celoti se tudi strinja z razlogi sodbe sodišča
prve stopnje, zaradi česar jih ne ponavlja, temveč se nanje le
sklicuje, v zvezi s pritožbo pa še dodaja:
Pritožbeno zavzemanje za to, da naj bi bila določba 19. čl.
Zakona o spremembah in dopolnitvah Zakona o jamstvenem skladu
RS (ZJSRS-C, Ur.l. RS št. 53/99) neustavna, glede na
obrazložitev Ustavnega sodišča v odločbi U-I-17/94, z dne
13.10.1994, ni utemeljeno. Tudi po prepričanju pritožbenega
sodišča ureditev pravice do odpravnine v breme delodajalca,
poleg pravice do odpravnine v razmerju delavca do Jamstvenega
in preživninskega sklada RS, ne predstavlja ureditve, ki bi
nasprotovala Ustavi RS ali mednarodnim pogodbam.
Zakonodajalcu, ki je z ZJSRS-C uvedel tudi pravico do
odpravnine delavca v razmerju do delodajalca, v višini in pod
pogoji, kot pripada delavcem, ki jim delovno razmerje preneha
zaradi nujnih operativnih razlogov (ta pravica pa pripada
delavcem, ki jim je delovno razmerje prenehalo zaradi
insolventnosti delodajalca - torej v primeru začetka
stečajnega postopka in potrditve prisilne poravnave z načrtom
finančne reorganizacije), lahko očitamo le nesistematičnost,
saj ureditev te pravice ne spada povsem v ZJPSRS, kar pa še
zdaleč ne pomeni, da je pravica delavca, ki mu preneha delovno
razmerje zaradi začetka stečajnega postopka ali v posledici
pravnomočnega sklepa o potrditvi prisilni poravnave, neustavna
ali nezakonita, oz. da se le zaradi nesistemske umestitve te
pravice v ZJPSRS lahko zastavlja dvom o njeni ustavnosti.
Takšno stališče ne zahteva niti obširnejše obrazložitve,
predstavlja pa tudi odraz enotne sodne prakse sodišč vseh treh
stopenj. Pritožbeno sodišče zato opozarja le na to, da je bila
pravica v 19. čl. ZJSRS-C določena do uveljavitve novega
Zakona o delovnih razmerjih, vendar pa tudi novi Zakon o
delovnih razmerjih (ZDR, Ur.l. RS št. 42/2002) delavcem, ki
jim delodajalec odpove pogodbo o zaposlitvi v primeru potrjene
prisilne poravnave, priznava pravico do odpravnine (107. čl. v
povezavi s 109. čl. ZDR).
Glede na to je sodišče prve stopnje utemeljeno zavzelo
stališče, da določbe 19. čl. ZJSRS-C ni mogoče šteti za
protiustavno, zaradi česar ni bilo dolžno postopati po 156.
čl. Ustave RS in prekiniti postopka do odločitve Ustavnega
sodišča o pobudi za oceno in ustavnosti navedene določbe
ZJSRS-C s strani Bombažne predilnice in tkalnice Tržič, d.d..
Pravilno je tudi stališče sodišča prve stopnje, da v tem
primeru ne gre za rešitev predhodnega vprašanja, v smislu 13.
čl. ZPP.
Glede na navedeno in v skladu z določbo 353. čl. ZPP je
pritožbeno sodišče pritožbo zavrnilo kot neutemeljeno in v
izpodbijanem delu (celotni sodbi in sklepu sodišča v 2. in 3.
točki izreka) potrdilo odločitev sodišča prve stopnje. Ker
tožena stranka s pritožbo ni uspela, krije sama svoje
pritožbene stroške (1. odst. 154. čl. ZPP, v povezavi s 1.
odst. 165. čl. ZPP).