Legislator Case Law & Legislation
VSRS Sklep VIII R 1/2017 ECLI:SI:VSRS:2017:VIII.R.1.2017 AI generated

Slovenian Supreme Court dismisses request to transfer labor case due to employee's juror status.

Case Number VSRS Sklep VIII R 1/2017
Court / Authority
Jurisdiction Slovenia (SI)
Decision Date
Outcome Dismissed

Legislator summary

AI generated

The Supreme Court of Slovenia rejected a request to transfer a labor dispute regarding workplace psychological harassment to a different court. The presiding judge argued that the plaintiff's employer employed a juror, claiming this created a conflict of interest and bias. The court held that an employee's role as a juror does not inherently compromise the court's impartiality or justify a transfer.

Legislator headnote

AI generated

Zakon o pravdnem postopku (ZPP), 67. člen: The mere fact that an employee of the defendant is a juror does not constitute a significant reason to determine a different competent court, as it does not objectively undermine the court's impartiality.

Keywords

AI generated
labor dispute juror status court impartiality workplace harassment transfer of jurisdiction conflict of interest objective impartiality

Cited Legislation

AI generated
AI generated

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Predlog za določitev drugega stvarno pristojnega sodišča se zavrne.

[JEDRO]

Okoliščina, da je ena od zaposlenih pri toženi stranki sodnica porotnica na Delovnem sodišču v Celju, sama po sebi ne predstavlja tehtnega razloga za določitev drugega stvarno pristojnega sodišča.

[OBRAZLOŽITEV]

1. Tožnica je pred Delovnim sodiščem v Celju vložila tožbo zaradi plačila odškodnine zaradi psihičnega nasilja na delovnem mestu.

2. Predsednica Delovnega sodišča v Celju je predlagala, da Vrhovno sodišče določi drugo stvarno pristojno sodišče za odločanje v zadevi, ker pravnica A. A., zaposlena pri toženi stranki, pri Delovnem sodišču v Celju opravlja funkcijo sodnice porotnice. Določitev drugega stvarno pristojnega sodišča predlaga, ker naj bi bila po tožbenih navedbah tudi A. A. med delavci, ki naj bi kršili prepoved izpostavljanja tožnice neugodnim posledicam zaradi ukrepanja po petem odstavku 7. člena ZDR-1, in ker naj bi tožnici neresnično zagotovila, da bo njena prijava trpinčenja na delu obravnavana.

3. Predlog ni utemeljen.

4. Na podlagi 67. člena Zakona o pravdnem postopku (ZPP, Ur. l. RS, št. 26/99 in naslednji) lahko Vrhovno sodišče na predlog stranke ali pristojnega sodišča določi drugo stvarno pristojno sodišče, da postopa v zadevi, če je očitno, da se bo tako laže opravil postopek, ali če so za to drugi tehtni razlogi. Med slednje lahko sodi tudi dvom v objektivno nepristranskost sodišča, ki bi omajal zaupanje strank v odločanje sodišča, vendar mora imeti takšen dvom razumno podlago.

5. Okoliščina, da je ena od zaposlenih pri toženi stranki sodnica porotnica na Delovnem sodišču v Celju, sama po sebi ne predstavlja tehtnega razloga za določitev drugega stvarno pristojnega sodišča. A. A. niti ni stranka tega postopka, pač pa le ena od delavcev tožene stranke, ki se ji v tožbi očita kršitev tožničinih pravic, zato okoliščine, na katere se sklicuje predsednica sodišča, ne vzbujajo dvoma v objektivno nepristranskost sodišča za odločanje v tem sporu.

6. Glede na navedeno je Vrhovno sodišče predlog za določitev drugega stvarno pristojnega sodišča zavrnilo.