Legislator Case Law & Legislation
VDSS sodba Psp 39/2012 ECLI:SI:VDSS:2012:PSP.39.2012 AI generated

Appeal dismissed; finding of temporary work incapacity constitutes a right determination creating legal interest.

Case Number VDSS sodba Psp 39/2012
Court / Authority
Jurisdiction Slovenia (SI)
Decision Date
Outcome Dismissed

Legislator summary

AI generated

The appellate court dismissed the appeal, upholding the first-instance judgment that declared the employee temporarily unable to work. The employee argued she had no legal interest in challenging the decision because she continued working in reduced hours and received full pay, making the employer's inability to claim reimbursement irrelevant. The court rejected this, ruling that determining incapacity is a distinct legal determination affecting social rights beyond mere sick leave compensation, thereby establishing a valid legal interest for the lawsuit.

Legislator headnote

AI generated

Art. 242(2) of the Rules on Mandatory Health Insurance; Art. 244 of the Rules on Mandatory Health Insurance: A finding of temporary work incapacity constitutes a determination of a right, creating a legal interest for the insured to challenge the decision even if it does not directly determine the right to sick leave compensation.

Keywords

AI generated
temporary work incapacity legal interest in litigation mandatory health insurance social rights determination employer reimbursement reduced working hours medical expert opinion

Cited Legislation

AI generated
Art. 242(2) of the Rules on Mandatory Health Insurance
Art. 244 of the Rules on Mandatory Health Insurance
Art. 338(1) of the Act on Legal Proceedings
Art. 350(2) of the Act on Legal Proceedings
Art. 353 of the Act on Legal Proceedings
Art. 85 of the Act on Occupational Safety and Health
Art. 256(1) of the Rules on Mandatory Health Insurance
Art. 81(2) of the Act on Labour and Social Courts
AI generated

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Pritožba se zavrne in se potrdi sodba sodišča prve stopnje.

[JEDRO]

Odločitev o tem, da delavec ne dela, po predhodni ugotovitvi, da dela iz zdravstvenih razlogov ni zmožen opravljati oz. bi mu opravljanje dela poslabšalo ali ogrozilo zdravje ali celo življenje, vsaj posredno tudi pomeni odločanje o pravici. Zato delavec (zavarovanec) izkazuje pravni interes za tožbo, s katero izpodbija takšno dokončno odločitev.

[OBRAZLOŽITEV]

Sodišče prve stopnje je z izpodbijano sodbo odpravilo odločbo zdravstvene komisije tožene stranke št. ... z dne 1. 6. 2010 in delno odpravilo odločbo imenovanega zdravnika št. ... z dne 14. 4. 2010, s katerima je tožena stranka dokončno odločila, da je tožnica od 15. 4. 2010 do 7. 5. 2010 začasno nezmožna za delo zaradi poškodbe izven dela. Od 8. 5. 2010 do 18. 6. 2010 je zaradi enakega vzroka zmožna za delo v skrajšanem delovnem času po 4 ure dnevno, od 19. 6. 2010 dalje pa je za svoje delo učiteljice v osnovni šoli popolnoma zmožna. Razsodilo je, da je bila tožnica začasno nezmožna za delo zaradi poškodbe izven dela tudi od 8. 5. 2010 do 18. 6. 2010.

Zoper sodbo v delu, kjer je sodišče ugotovilo začasno nezmožnost za delo za poln delovni čas od 8. 5. 2010 do 18. 6. 2010, se je iz vseh pritožbenih razlogov po prvem odstavku 338. člena Zakona o pravdnem postopku (ZPP, Ur. l. RS, št. 26/99 – 45/08) pritožila tožena stranka in predlagala, da jo sodišče druge stopnje spremeni tako, da tožbeni zahtevek v delu, ki se nanaša na bolniški stalež od 2. 6. 2010 do 18. 6. 2010 kot neutemeljen zavrne oz. tožbo zavrže. Sodišče je zmotno uporabilo materialno pravo. Navaja, da je tožnica izpovedala, da je v času od 2. 6. 2010 do 18. 6. 2010 dejansko delala, kar pomeni, da zdravstvene težave v zvezi s poškodbo desne rame pri njej niso bile tolikšne, da dela učiteljice v osnovni šoli ni bila zmožna opravljati. Delala je v skrajšanem delovnem času po 4 ure dnevno, delodajalec ji za ta čas ni izplačal nadomestila, zato delodajalec na podlagi četrtega odstavka 229. člena Pravil obveznega zdravstvenega zavarovanja ne bo mogel od tožene stranke zahtevati povračila izplačanega nadomestila. Ugotavljanje začasne zadržanosti od dela je smiselno le v zvezi s pravico do nadomestila. Z negativno oz. zavrnilno odločitvijo o refundacijskem zahtevku je posredno odločeno tudi o pravici do začasne zadržanosti od dela. Zaradi ugoditve zahtevku bo tožnica za čas opravljanja dela lahko prejela le 80 % nadomestilo in ne celotno plačo, ki ji pripada. Ker je za čas dela že prejela plačo, je tožena stranka prepričana, da za zahtevek, kot ga je postavila, tožnica nima pravnega interesa in je potrebno zahtevek v tem delu zavrniti.

Pritožba ni utemeljena.

Sodišče prve stopnje je pravilno in popolno ugotovilo dejansko stanje ter pravilno uporabilo materialno pravo. Pritožba kršitev postopka, ki naj bi jih storilo sodišče prve stopnje, ni podrobneje opredelila. Bistvenih kršitev, na katere je, na podlagi drugega odstavka 350. člena ZPP, sodišče druge stopnje dolžno paziti po uradni dolžnosti, ni ugotovilo.

Uveljavljanje začasne zadržanosti od dela in vzroka zadržanosti po Zakonu o zdravstvenem varstvu in zdravstvenem zavarovanju (ZZVZZ-UPB2, Ur. l. RS, št. 100/2005 s spremembami) pomeni uveljavljanje pravice, da zavarovanec zaradi zdravstvenih težav, ki so lahko posledica bolezni ali poškodb svojega dela ali samostojne dejavnosti ne opravlja, kljub temu pa mu je zagotovljena socialna varnost. Odločitev o tem, da delavec ne dela, po predhodni ugotovitvi, da dela iz zdravstvenih razlogov ni zmožen opravljati oz. bi mu opravljanje dela poslabšalo ali ogrozilo zdravje ali celo življenje, vsaj posredno tudi pomeni odločanje o pravici.

V 81. členu ZZVZZ je določeno, da v postopkih za uveljavitev pravic iz zdravstvenega zavarovanja odločajo zdravniki, ki jih imenuje upravni odbor tožene stranke. V nadaljevanju istega člena ter v 82. členu ZZVZZ so urejene pristojnosti imenovanega zdravnika ter zdravstvene komisije v zvezi z odločanjem o začasni nezmožnosti za delo, kar glede na zakonsko dikcijo, pomeni, da gre za odločanje o pravicah iz zdravstvenega zavarovanja. Iz določb Pravil obveznega zdravstvenega zavarovanja (uradno prečiščeno besedilo, Ur. l. RS, št. 30/2003 s spremembami, v nadaljevanju:

Pravila), zlasti prvega odstavka 229. člena in 230. člena, izhaja, da je podlaga za uveljavljanje pravice do nadomestila plače potrdilo o upravičeni zadržanosti od dela, ki je listina, ki jo izstavi zdravnik, pristojen za ugotavljanje začasne zadržanosti od dela, na podlagi svoje ocene o upravičenosti zadržanosti oz. na podlagi odločbe imenovanega zdravnika ali zdravstvene komisije. Ugotavljanje začasne zadržanosti od dela, izdaja potrdila o tem ter uveljavljanje pravice do nadomestila ni nujno povezano v enotno odločitev o pravici, ker se nadomestilo ne izplača oz. zavod delodajalcu ne povrne obračunanih nadomestil plač tudi v primeru ugotovitve začasne zadržanosti od dela, če niso izpolnjeni pogoji, kot jih določa četrti odstavek 229.

člena Pravil. Tožena stranka po določbi 85. člena ZZVZZ ter po prvem odstavku 256. člena Pravil odloča o pravicah iz obveznega zdravstvenega zavarovanja po določbah Zakona o splošnem upravnem postopku (ZUP, Ur. l. RS, št. 80/99 s spremembami). Odločbi imenovanega zdravnika ter zdravstvene komisije sta po pravni naravi ugotovitveni odločbi, s katerima se ugotavljajo pravno relevantna dejstva in sta zavezujoči.(1) Kakšen bo učinek ugotovitvene odločbe, je odvisno od nadaljnjega uveljavljanja pravic zavarovanke, to pa ne pomeni, da tožnica nima pravnega interesa za izdajo ugotovitvene odločbe, s katero se ugotovi pravno pomembno dejstvo njene začasne nezmožnosti za delo.

Pravico, da zavarovanec v socialnem sporu zahteva ugotovitev nezmožnosti za delo, potrjuje določba drugega odstavka 242. člena Pravil, da mora zavarovanec ravnati v skladu s prejeto odločbo zdravstvene komisije tudi v primeru, če je vložil tožbo pri Delovnem in socialnem sodišču v Ljubljani. Nadalje 244. člen Pravil določa, da so odločbe, izdane s strani imenovanega zdravnika oziroma zdravstvene komisije, za zavarovance in njihove osebne zdravnike, obvezne. Argument za stališče tožene stranke, da ni podan tožničin pravni interes, bi bil morda utemeljen z uporabo izraza „začasna zadržanost od dela“ v Pravilih, vendar so uporabljeni izrazi tako v ZZVZZ, kot v Pravilih neenotni in se pogosto uporablja izraz „nezmožnost za delo“ (na primer 80. in 81.

člen ZZVZZ, 245. člen Pravil). Samo dejstvo začasne nezmožnosti za delo ima lahko posledice na delovnopravnem področju, npr. pri ugotavljanju kvalitete in uspešnosti dela, pa tudi pri uveljavljanju ostalih socialno varstvenih pravic in ni pomembno le za uveljavitev pravice do nadomestila.

Sodišče prve stopnje je na podlagi strokovnega mnenja specialista travmatologa (list št. 12 sodnega spisa) in prepričljivega izvedenskega mnenja pravilno postopalo po drugem odstavku 81. člena Zakona o delovnih in socialnih sodiščih (ZDSS-1, Ur. l. RS, št. 2/04 in 10/04) ter z odpravo dokončne odločbe in delno odpravo prvostopenjske odločbe ter priznanjem začasne zadržanosti od dela v spornem obdobju, pravilno ugodilo tožbenemu zahtevku. Ugotovitev medicinskih strokovnjakov, ki jih je sodišče prve stopnje upoštevalo kot dejansko podlago sodbi, tožena stranka niti ne izpodbija. Pritožbena navajanja, da tožnica nima pravnega interesa za presojo zakonitosti odločb organov tožene stranke ter nadaljnje navedbe o neizpolnjenih pogojih za povrnitev nadomestila delodajalcu, zato na presojo ne vplivajo.

Neutemeljeno pritožbo je sodišče druge stopnje na podlagi 353. člena ZPP zavrnilo.

(1) dr. Viljko Androjna in dr. Erik Kerševan, Upravno procesno pravo, Založba gospodarski vestnik, Ljubljana 2006, stran 390.